Agent d'entretien et d'accueil de centre aquatique h/f

Offre n° O045250605000088
Publiée le 05/06/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
5 route de Toury, Pithiviers-le-Vieil (Loiret)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
31/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Agent d'entretien et d'accueil des centres aquatiques
Missions / conditions d'exercice
Entretien des locaux des centres aquatiques,
Accueillir et orienter les usagers des centres aquatiques
Profils recherchés
Riche d’une expérience sur un poste similaire, et maitrisant les règles d’utilisation des produits et du matériel, vous assurerez l’entretien des locaux (vestiaires, bassins, bureaux)

Contact et modalités de candidature

Contact
0238308982
Informations complémentaires
Candidatures avec CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
5 route de Toury
ZA le Moulin de Pierre
45300 Pithiviers-le-Vieil
Ou par mail à : audrey.tavernier@ccdp-pithiviers.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.