Infirmier(e) h/f
Offre n° O045250710000215
Publiée le 10/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
30 rue du faubourg de la Chaussée, Montargis (Loiret)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le service de soins infirmiers à domicile de Montargis dispose de 140 places dont 134 PA et 6 PH réparties sur 6 communes de l'Agglomération Montargoise.
Le SSIAD vous propose d'intégrer un service public au cœur des soins qui contribue à prévenir la perte d'autonomie ou à faciliter le retour à domicile après une hospitalisation.
L'équipe est constituée d'une équipe d'une trentaine de soignants sous la responsabilité de 2 IDEC et un cadre de santé
Le SSIAD vous propose d'intégrer un service public au cœur des soins qui contribue à prévenir la perte d'autonomie ou à faciliter le retour à domicile après une hospitalisation.
L'équipe est constituée d'une équipe d'une trentaine de soignants sous la responsabilité de 2 IDEC et un cadre de santé
Missions / conditions d'exercice
Organisation des soins :
- Peut mettre en place la première intervention par délégation de l'infirmier(e) coordinateur (trice) des soins
- Se rend chez le patient, prend contact avec le patient et son entourage
- Dispense des soins de nature technique, relationnelle, éducative et préventive définis dans le plan d'aide personnalisé
- Recueille toute observation susceptible de concourir à la connaissance de l'état de santé de la personne
- Réalise et supervise la réalisation de soins d'hygiène et d'alimentation
- Supervise et contrôle la réalisation des soins effectués par les aides-soignants
- Participe au travail d'évaluation et à l'élaboration des projets de soins individualisés
- Participe aux astreintes téléphoniques 1 week-end tous les 2 mois sur un week-end travaillé, et assure la bonne coordination des soins.
Relationnel :
- Collabore au temps collectif institutionnel.
- Peut être amené à établir une communication avec le service hospitalier en cas d'hospitalisation
- Est en relation avec le médecin traitant
- Informe et accompagne la famille et / ou les intervenants
- Sait créer une relation professionnelle et de confiance avec l'usager et son entourage.
Gestion administrative :
- Effectue les activités administratives et de transmissions liées à la gestion des soins.
- Tient à jour le dossier de soins infirmiers
(Les missions et attributions indiqués ci-dessus ne présentent ni un caractère exhaustif, ni un caractère définitif et peuvent être modifiés en fonction des évolutions du service en lien avec la qualification et l'expérience).
Au titre des articles R4311-1 et suivants du Code de Santé Publique, l'exercice de la profession d'infirmière comporte :
- L'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers et leur évaluation
- La contribution au recueil de données cliniques et épidémiologiques
- La participation à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé
- Peut mettre en place la première intervention par délégation de l'infirmier(e) coordinateur (trice) des soins
- Se rend chez le patient, prend contact avec le patient et son entourage
- Dispense des soins de nature technique, relationnelle, éducative et préventive définis dans le plan d'aide personnalisé
- Recueille toute observation susceptible de concourir à la connaissance de l'état de santé de la personne
- Réalise et supervise la réalisation de soins d'hygiène et d'alimentation
- Supervise et contrôle la réalisation des soins effectués par les aides-soignants
- Participe au travail d'évaluation et à l'élaboration des projets de soins individualisés
- Participe aux astreintes téléphoniques 1 week-end tous les 2 mois sur un week-end travaillé, et assure la bonne coordination des soins.
Relationnel :
- Collabore au temps collectif institutionnel.
- Peut être amené à établir une communication avec le service hospitalier en cas d'hospitalisation
- Est en relation avec le médecin traitant
- Informe et accompagne la famille et / ou les intervenants
- Sait créer une relation professionnelle et de confiance avec l'usager et son entourage.
Gestion administrative :
- Effectue les activités administratives et de transmissions liées à la gestion des soins.
- Tient à jour le dossier de soins infirmiers
(Les missions et attributions indiqués ci-dessus ne présentent ni un caractère exhaustif, ni un caractère définitif et peuvent être modifiés en fonction des évolutions du service en lien avec la qualification et l'expérience).
Au titre des articles R4311-1 et suivants du Code de Santé Publique, l'exercice de la profession d'infirmière comporte :
- L'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers et leur évaluation
- La contribution au recueil de données cliniques et épidémiologiques
- La participation à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé
Profils recherchés
SPÉCIFICITÉS DU POSTE :
- Être titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier(e)
- Être titulaire du permis B valide
- Exercice de la profession au domicile de la personne.
SAVOIR-FAIRE
- Maîtrise des soins de nature technique, relationnelle et éducative
- Aisance dans l'expression écrite et communication orale
- Assure le suivi des procédures internes
- Concourt à la mise en place de méthodes et au recueil des informations utiles aux autres professionnels
- Sens de l'observation
- Encadrement et transmission des savoirs
- Capacité d'organisation, méthode et rigueur
SAVOIR-ÊTRE
- Diplomatie, adaptabilité, faire preuve de disponibilité et d'empathie
- Bon sens relationnel et maîtrise de soi
- Sens du travail en équipe
- Savoir se former
CONNAISSANCES
- Adhésion aux règles déontologiques et éthiques
- Respecte et contribue à faire respecter le secret professionnel et la confidentialité
- Contribue au recueil de données cliniques
- Participe à l'évaluation de la dépendance
- Identifie les besoins des personnes, formule des objectifs de soin, met en œuvre les notions appropriées et les évalue.
FONCTION D'ENCADREMENT : Accueil et tutorat des stagiaires et étudiants Encadrement des nouveaux soignants
- Être titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier(e)
- Être titulaire du permis B valide
- Exercice de la profession au domicile de la personne.
SAVOIR-FAIRE
- Maîtrise des soins de nature technique, relationnelle et éducative
- Aisance dans l'expression écrite et communication orale
- Assure le suivi des procédures internes
- Concourt à la mise en place de méthodes et au recueil des informations utiles aux autres professionnels
- Sens de l'observation
- Encadrement et transmission des savoirs
- Capacité d'organisation, méthode et rigueur
SAVOIR-ÊTRE
- Diplomatie, adaptabilité, faire preuve de disponibilité et d'empathie
- Bon sens relationnel et maîtrise de soi
- Sens du travail en équipe
- Savoir se former
CONNAISSANCES
- Adhésion aux règles déontologiques et éthiques
- Respecte et contribue à faire respecter le secret professionnel et la confidentialité
- Contribue au recueil de données cliniques
- Participe à l'évaluation de la dépendance
- Identifie les besoins des personnes, formule des objectifs de soin, met en œuvre les notions appropriées et les évalue.
FONCTION D'ENCADREMENT : Accueil et tutorat des stagiaires et étudiants Encadrement des nouveaux soignants
Contact et modalités de candidature
Contact
0238933962
Informations complémentaires
Candidature à adresser à Monsieur le Président du CCAS de Montargis - 30 rue du Faubourg de la Chaussée - 45200 MONTARGIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.