Auxiliaire de puériculture h/f
Offre n° O045251022000286
Publiée le 22/10/2025
Synthèse de l'offre
Lieux de travail
- 39 Avenue Yver Bapterosses, Briare (Loiret)
- 1 Rue de la Boyaudière, Châtillon-sur-Loire (Loiret)
Poste à pourvoir le
21/11/2025
Date limite de candidature
21/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Poste à temps plein (35 H hebdomadaires annualisées)
Vous travaillerez dans une équipe pluridisciplinaire de 5 professionnels accueillant 16 enfants maximum à Briare et à Châtillon-sur-Loire
Vous travaillerez dans une équipe pluridisciplinaire de 5 professionnels accueillant 16 enfants maximum à Briare et à Châtillon-sur-Loire
Missions / conditions d'exercice
Veiller et contribuer au bien-être, au développement physique et psychologique harmonieux de l’enfant
Assurer la continuité du rythme de vie de l’enfant maison/établissement d’accueil
Dispenser à l’enfant des soins de base : alimentation, hygiène, stimulation aux jeux, affection
Administrer si besoin des médicaments
Adapter la journée de l’enfant à son rythme et son âge
Accompagner les parents lors de la séparation au moment de l’adaptation : accueillir, informer
Etablir une relation de confiance avec les parents
Travailler en collaboration avec tous les membres de l’équipe
Participer à l’hygiène des locaux et veiller à leur bon état
Participer à l’entretien et au lavage des jouets
Respecter et appliquer les règles d’hygiène et sécurité
Participer aux réunions du personnel, au projet d’établissement et aux réunions rencontres parents/professionnels,
Accueillir et encadrer les stagiaires.
Assurer la continuité du rythme de vie de l’enfant maison/établissement d’accueil
Dispenser à l’enfant des soins de base : alimentation, hygiène, stimulation aux jeux, affection
Administrer si besoin des médicaments
Adapter la journée de l’enfant à son rythme et son âge
Accompagner les parents lors de la séparation au moment de l’adaptation : accueillir, informer
Etablir une relation de confiance avec les parents
Travailler en collaboration avec tous les membres de l’équipe
Participer à l’hygiène des locaux et veiller à leur bon état
Participer à l’entretien et au lavage des jouets
Respecter et appliquer les règles d’hygiène et sécurité
Participer aux réunions du personnel, au projet d’établissement et aux réunions rencontres parents/professionnels,
Accueillir et encadrer les stagiaires.
Profils recherchés
Connaissance de la législation et de la réglementation liée à la petite enfance,
Capacité à travailler en collaboration avec tous les membres de l’équipe et la hiérarchie,
Capacité à assurer les transmissions avec la directrice et les autres membres de l’équipe,
Respect des protocoles et des consignes, des règles d’hygiène et des normes HACCP,
Sens de l’organisation et de la planification.
Respect des droits et obligations de la fonction publique territoriale dont obligation de réserve
Capacité à travailler en collaboration avec tous les membres de l’équipe et la hiérarchie,
Capacité à assurer les transmissions avec la directrice et les autres membres de l’équipe,
Respect des protocoles et des consignes, des règles d’hygiène et des normes HACCP,
Sens de l’organisation et de la planification.
Respect des droits et obligations de la fonction publique territoriale dont obligation de réserve
Contact et modalités de candidature
Contact
0640656992
Informations complémentaires
CV
Lettre de motivation
Diplôme
Lettre de motivation
Diplôme
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.