Assistant(e) des assemblées (h/f)
Offre n° O045251128001590
Publiée le 28/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 route de Toury, Pithiviers-le-Vieil (Loiret (45))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
31/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rejoignez une équipe où l’organisation, la rédaction et l’innovation administrative riment avec collaboration et impact local !
Missions / conditions d'exercice
Le secrétariat général, est un service majeur de la CCDP, placé sous l’autorité de sa responsable, vous aurez à cœur de garantir la clarté et la conformité des actes administratifs (Délibérations, Décisions, Arrêtés), tout en accompagnant vos collègues dans leurs propres rédactions. Pour cela, vous faites preuve d’une qualité rédactionnelle mais également relationnelle. Vous possédez des connaissances juridiques de bases et êtes force de proposition.
Vous êtes un des maillons essentiels de la préparation et du suivi des décisions prises dans le cadre des conseils communautaires. De nature organisée, réactive, et doté d’une grande rigueur, vous participez à la préparation et assistez aux conseils communautaires.
Vous connaissez le fonctionnement et l’organisation des collectivités territoriales, ce qui vous permet de participer activement à la modernisation des pratiques comme les convocations électroniques, le i-parapheur, la dématérialisation des actes, leur publication, la gestion et l’actualisation des diverses bases de données.
Votre bon relationnel, vous permet de faire le lien, de répondre aux sollicitations, et de contribuer à une dynamique d’équipe collaborative et transversale avec les autres services.
Vous êtes un des maillons essentiels de la préparation et du suivi des décisions prises dans le cadre des conseils communautaires. De nature organisée, réactive, et doté d’une grande rigueur, vous participez à la préparation et assistez aux conseils communautaires.
Vous connaissez le fonctionnement et l’organisation des collectivités territoriales, ce qui vous permet de participer activement à la modernisation des pratiques comme les convocations électroniques, le i-parapheur, la dématérialisation des actes, leur publication, la gestion et l’actualisation des diverses bases de données.
Votre bon relationnel, vous permet de faire le lien, de répondre aux sollicitations, et de contribuer à une dynamique d’équipe collaborative et transversale avec les autres services.
Profils recherchés
Enfin, vous maitrisez parfaitement les outils informatiques tels que la messagerie et la bureautique, ainsi l’utilisation de logiciels métier d’E-administration. La connaissance de ces outils serait un plus : logiciel comptable CIRIL Finances, IDELIBRE, COMELUS, PUBLIACTE.
Contact et modalités de candidature
Contact
0238320641
Informations complémentaires
En plus de participer à des projets concrets et impactant pour le territoire, vous intégrer une équipe dynamique tournée vers l’avenir, au sein d’une collectivité bienveillante, votre poste vous ouvre droit à :
• Un temps de travail de 40 h sur 5 jours ouvrant droit à 28 jours de RTT en plus de vos 25 jours de congés annuels.
• Un régime indemnitaire adapté à vos missions et un CIA attractif en lien avec votre manière de servir (versé en 2 fois) et une Prime d’Intéressement à la Participation Collective de 300 € brut annuel.
• La possibilité d’adhérer aux tickets restaurants d’une valeur faciale de 5€ (50% pris en charge par la collectivité)
• Un accès au CNAS et à l’amicale du personnel
• La possibilité d’adhérer au contrat groupe pour la complémentaire santé et/ou la prévoyance avec une participation de 10€ bruts mensuels pour chaque adhésion.
• Un accès à la formation. En effet la CCDP accompagne ses agents dans l’évolution de leur carrière et assure leur sécurité en plaçant la prévention au cœur du dispositif.
Lieux d'affectation : Pithiviers-le-Vieil
Poste à pourvoir à compter du 1er février 2025
Candidatures avec CV et lettre de motivation à envoyer avant le 1er janvier 2026 :
Monsieur le Président
Direction des Ressources Humaines
5 Route de Toury – ZA le Moulin de Pierre
45 300 - PITHIVIERS LE VIEIL
Ou par mail à : charlene.ourselin@ccdp-pithiviers.fr
• Un temps de travail de 40 h sur 5 jours ouvrant droit à 28 jours de RTT en plus de vos 25 jours de congés annuels.
• Un régime indemnitaire adapté à vos missions et un CIA attractif en lien avec votre manière de servir (versé en 2 fois) et une Prime d’Intéressement à la Participation Collective de 300 € brut annuel.
• La possibilité d’adhérer aux tickets restaurants d’une valeur faciale de 5€ (50% pris en charge par la collectivité)
• Un accès au CNAS et à l’amicale du personnel
• La possibilité d’adhérer au contrat groupe pour la complémentaire santé et/ou la prévoyance avec une participation de 10€ bruts mensuels pour chaque adhésion.
• Un accès à la formation. En effet la CCDP accompagne ses agents dans l’évolution de leur carrière et assure leur sécurité en plaçant la prévention au cœur du dispositif.
Lieux d'affectation : Pithiviers-le-Vieil
Poste à pourvoir à compter du 1er février 2025
Candidatures avec CV et lettre de motivation à envoyer avant le 1er janvier 2026 :
Monsieur le Président
Direction des Ressources Humaines
5 Route de Toury – ZA le Moulin de Pierre
45 300 - PITHIVIERS LE VIEIL
Ou par mail à : charlene.ourselin@ccdp-pithiviers.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.