Chargé d'études (h/f)
Offre n° O045260313000736
Publiée le 13/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 place du 6-juin-1944 CS 95801, Orléans (Loiret (45))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
12/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
À une heure de Paris et aux portes du Val de Loire, Orléans Métropole et la ville d’Orléans disposent d’incomparables atouts en matière de cadre de vie et de dynamisme. Territoire, en pleine croissance démographique, mettant en œuvre des projets ambitieux. Saviez-vous qu’Orléans arrive 1ère au classement des villes les plus attractives pour vivre et travailler ? https://www.youtube.com/watch?v=yLPrOyKUq3A
Nos deux collectivités sont réunies afin de construire une organisation toujours plus performante pour garantir un service public efficient. Au quotidien, 3500 agents œuvrent chaque jour pour le bien-être de leurs habitants au cœur d'une métropole de 282 800 habitants (22 communes). Ce sont plus de 200 métiers que comptent nos collectivités et nous sommes tous au service de nos administrés.
Rejoindre la Direction générale « Développement du Territoire et de l’Attractivité » (DTA) et plus particulièrement la direction de l’Aménagement urbain, de l’habitat et de la planification, c’est participer au développement du territoire par l’aménagement et le développement économique, contribuer à la politique habitat, offrir une qualité de formation et d’études supérieures aux étudiants. Mais c’est aussi promouvoir le territoire au travers de grands évènements et développer une politique touristique attrayante.
Au sein de la direction de l’Aménagement urbain, de l’habitat et de la planification, le service projets urbains dans lequel vous évoluerez met en œuvre des projets d’aménagements urbains durable de leur conception jusqu’à leur réalisation. Il est le chef d’orchestre de la transformation du territoire, garant d’un développement cohérent, durable, innovant et partagé avec les habitants. Le service est en charge de mettre en œuvre la politique d’aménagement urbain définie par la mairie d’Orléans ou Orléans métropole pour les opérations déclarées d’intérêt communautaires.
Nos deux collectivités sont réunies afin de construire une organisation toujours plus performante pour garantir un service public efficient. Au quotidien, 3500 agents œuvrent chaque jour pour le bien-être de leurs habitants au cœur d'une métropole de 282 800 habitants (22 communes). Ce sont plus de 200 métiers que comptent nos collectivités et nous sommes tous au service de nos administrés.
Rejoindre la Direction générale « Développement du Territoire et de l’Attractivité » (DTA) et plus particulièrement la direction de l’Aménagement urbain, de l’habitat et de la planification, c’est participer au développement du territoire par l’aménagement et le développement économique, contribuer à la politique habitat, offrir une qualité de formation et d’études supérieures aux étudiants. Mais c’est aussi promouvoir le territoire au travers de grands évènements et développer une politique touristique attrayante.
Au sein de la direction de l’Aménagement urbain, de l’habitat et de la planification, le service projets urbains dans lequel vous évoluerez met en œuvre des projets d’aménagements urbains durable de leur conception jusqu’à leur réalisation. Il est le chef d’orchestre de la transformation du territoire, garant d’un développement cohérent, durable, innovant et partagé avec les habitants. Le service est en charge de mettre en œuvre la politique d’aménagement urbain définie par la mairie d’Orléans ou Orléans métropole pour les opérations déclarées d’intérêt communautaires.
Missions / conditions d'exercice
Assurer l’exécution financière des projets
- Saisie des bons de commande, suivi des factures, des ordres de mission et des avenants, lien avec le Service d’appui et ressource de la DGA
- Suivi budgétaire des projets pilotés par le Pôle
- Suivi et contrôle des engagements et des mandatements,
- Contribution à la préparation budgétaire
- Garant des délais de facturation
Appui à la bonne exécution des marchés publics
- Contribuer à la rédaction des cahiers des charges (aspect financiers et cohérence des pièces) et à l’analyse des offres
- Assurer le suivi administratif des marchés (OS, avenants…)
Appui administratif renforcé
- Élaboration et suivi des dossiers de demande de subventions,
- Rédaction des documents cadres, notamment le rapport de développement durable ….
- Rédaction des délibérations et contrôle interne des instances
- Préparation des réunions annuels pour préparation l’approbation des comptes rendus annuels des aménageurs à la collectivité
- Réalisation des documents de présentation (type power point) des projets du pôle
- Rédaction des points d’avancement des projets
- Tenir à jours les fiches de présentation des projets
- Répondre à des courriers à enjeux
Communication, concertation, veille documentaire
- Coordination des missions de communication et de concertation des projets du pole.
- Veille presse locale
- Assurer une veille réglementaire, benchmarks en fonction des enjeux des projets suivis, rédiger des points juridiques et note de synthèse
- Saisie des bons de commande, suivi des factures, des ordres de mission et des avenants, lien avec le Service d’appui et ressource de la DGA
- Suivi budgétaire des projets pilotés par le Pôle
- Suivi et contrôle des engagements et des mandatements,
- Contribution à la préparation budgétaire
- Garant des délais de facturation
Appui à la bonne exécution des marchés publics
- Contribuer à la rédaction des cahiers des charges (aspect financiers et cohérence des pièces) et à l’analyse des offres
- Assurer le suivi administratif des marchés (OS, avenants…)
Appui administratif renforcé
- Élaboration et suivi des dossiers de demande de subventions,
- Rédaction des documents cadres, notamment le rapport de développement durable ….
- Rédaction des délibérations et contrôle interne des instances
- Préparation des réunions annuels pour préparation l’approbation des comptes rendus annuels des aménageurs à la collectivité
- Réalisation des documents de présentation (type power point) des projets du pôle
- Rédaction des points d’avancement des projets
- Tenir à jours les fiches de présentation des projets
- Répondre à des courriers à enjeux
Communication, concertation, veille documentaire
- Coordination des missions de communication et de concertation des projets du pole.
- Veille presse locale
- Assurer une veille réglementaire, benchmarks en fonction des enjeux des projets suivis, rédiger des points juridiques et note de synthèse
Profils recherchés
- Maîtrise de l’environnement institutionnel des communes et de l’intercommunalité
- Approche financière et juridique
- Appétence pour le domaine de l’aménagement et de l’urbanisme
- Connaissances des marchés publics
- Capacité à travailler en équipe et de façon transversal
- Maîtrise des logiciels bureautique : Word, Excel, Power Point,
- Qualité rédactionnelle, esprit de synthèse
- Force de propositions
- Autonomie pour l’organisation de son travail
- Approche financière et juridique
- Appétence pour le domaine de l’aménagement et de l’urbanisme
- Connaissances des marchés publics
- Capacité à travailler en équipe et de façon transversal
- Maîtrise des logiciels bureautique : Word, Excel, Power Point,
- Qualité rédactionnelle, esprit de synthèse
- Force de propositions
- Autonomie pour l’organisation de son travail
Contact et modalités de candidature
Contact
0238787575
Informations complémentaires
Avantages de la collectivité :
Avantages internes et du CNAS
RTT
Prime de fin d’année
Participation Mutuelle / Prévoyance
Prise en charge déplacements domicile-travail (abonnement)
Forfait mobilité durable
Accès à la formation tout au long de la carrière
Journées enfants malades
Avantages internes et du CNAS
RTT
Prime de fin d’année
Participation Mutuelle / Prévoyance
Prise en charge déplacements domicile-travail (abonnement)
Forfait mobilité durable
Accès à la formation tout au long de la carrière
Journées enfants malades
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.