Agent administratif (h/f)
Offre n° O045261001001250
Publiée le 01/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 2 rue des gaudines, Mignères (Loiret (45))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
15h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
DESCRIPTION DU POSTE :
Fonction : agent polyvalent des services administratifs
Affectation : service administratif
Catégorie : C
Cadre d’emplois : adjoints administratifs
Temps de travail : 15/35ème
Fonction : agent polyvalent des services administratifs
Affectation : service administratif
Catégorie : C
Cadre d’emplois : adjoints administratifs
Temps de travail : 15/35ème
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS GENERALES DU POSTE :
• Accueil physique et téléphonique des usagers
• Réception, traitement et diffusion de l’information
• Réalisation des travaux de bureautique
• Suivi et mise en forme des dossiers informatiques
• Exécution et suivis des procédures et décisions administratives
• Exécution de toutes les tâches administratives
• Accueil physique et téléphonique des usagers
• Réception, traitement et diffusion de l’information
• Réalisation des travaux de bureautique
• Suivi et mise en forme des dossiers informatiques
• Exécution et suivis des procédures et décisions administratives
• Exécution de toutes les tâches administratives
Profils recherchés
SAVOIR :
• Connaissance de l’environnement institutionnel, des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale
• Connaissance de base/générale/experte : budget, comptabilité, finances, …
• Maîtrise de l’expression écrite, orale (grammaire, orthographe, syntaxe, vocabulaire professionnel)
• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
• Maîtrise des techniques de recherches documentaires
SAVOIR-ETRE / SAVOIR-FAIRE :
• Savoir s’organiser et gérer les priorités
• Savoir comprendre une demande, filtrer et orienter les correspondants
• Savoir prendre des notes
• Savoir s’adapter à différents interlocuteurs
• Gérer les situations de stress
• Respecter la confidentialité
• Savoir gérer et suivre une procédure, être méthodique
• Connaissance de l’environnement institutionnel, des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale
• Connaissance de base/générale/experte : budget, comptabilité, finances, …
• Maîtrise de l’expression écrite, orale (grammaire, orthographe, syntaxe, vocabulaire professionnel)
• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
• Maîtrise des techniques de recherches documentaires
SAVOIR-ETRE / SAVOIR-FAIRE :
• Savoir s’organiser et gérer les priorités
• Savoir comprendre une demande, filtrer et orienter les correspondants
• Savoir prendre des notes
• Savoir s’adapter à différents interlocuteurs
• Gérer les situations de stress
• Respecter la confidentialité
• Savoir gérer et suivre une procédure, être méthodique
Contact et modalités de candidature
Contact
0238879731
Informations complémentaires
lettre de motivation et CV à envoyer par mail
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.