Conseiller technique du Guichet Rénov'Occitanie Lot F/H
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O046231201290997
Publiée le 14/12/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Regourd - Avenue de l'Europe - BP 291, Cahors (Lot)
Poste à pourvoir le
01/02/2024
Date limite de candidature
13/01/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez conseiller les ménages lotois dans leur projet de rénovation énergétique ?
Ce poste est fait pour vous !
Ce poste est fait pour vous !
Missions / conditions d'exercice
Lauréat de l'appel à manifestation d'intérêt lancé par la Région Occitanie, le Département du Lot pilote le guichet Rénov'Occitanie Lot. Ce dispositif s'adresse à tous les ménages du territoire, quels que soient leurs revenus, qui souhaitent s'engager dans un projet de rénovation énergétique de leur habitat.
Votre objectif ? Conseiller les particuliers de façon pertinente dans leur projet de rénovation énergétique afin d'améliorer le service rendu aux lotois.
Vos missions ?
* Assurer l'accueil technique du guichet Rénov'Occitanie Lot ;
* Conseiller les ménages sur leur projet de rénovation énergétique tant au plan technique que sur les aides financières ;
* Organiser et animer des évènements de sensibilisation et de formation du grand public et des professionnels ;
* Développer le réseau partenarial autour des politiques locales.
Tout au long de votre parcours, vous aurez l'occasion de participer à des formations individuelles et/ou collectives ainsi qu'à des temps d'échanges avec les réseaux France Rénov' et l'ANAH.
Votre objectif ? Conseiller les particuliers de façon pertinente dans leur projet de rénovation énergétique afin d'améliorer le service rendu aux lotois.
Vos missions ?
* Assurer l'accueil technique du guichet Rénov'Occitanie Lot ;
* Conseiller les ménages sur leur projet de rénovation énergétique tant au plan technique que sur les aides financières ;
* Organiser et animer des évènements de sensibilisation et de formation du grand public et des professionnels ;
* Développer le réseau partenarial autour des politiques locales.
Tout au long de votre parcours, vous aurez l'occasion de participer à des formations individuelles et/ou collectives ainsi qu'à des temps d'échanges avec les réseaux France Rénov' et l'ANAH.
Profils recherchés
Vous avez un intérêt pour les enjeux climatiques et les énergies renouvelables avec une formation technique bac+2 minimum ou une expérience technique dans le domaine de la rénovation énergétique.
Vos atouts ? Votre sens de l'écoute et votre aisance relationnelle.
Votre plus ? Votre connaissance du fonctionnement de l'environnement territorial et des politiques de l'habitat.
Vos atouts ? Votre sens de l'écoute et votre aisance relationnelle.
Votre plus ? Votre connaissance du fonctionnement de l'environnement territorial et des politiques de l'habitat.
Contact et modalités de candidature
Contact
0565534482
Informations complémentaires
Modalités de travail et avantages :
Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés par an ; 28,5 de RTT ; Compte Epargne Temps ; jusqu'à 8 jours de télétravail par mois.
Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle.
De multiples possibilités d'évolution en interne.
Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables).
Restaurant administratif ; smartphone professionnel/personnel.
Des prestations sociales individuelles : adhésion du Département au CNAS, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et/ou prévoyance.
Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d'agents bénévoles organisés en association du personnel.
Vous voulez en savoir plus?
N'hésitez pas à contacter Marie Lorraine Jarry au 05 65 53 44 82.
Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés par an ; 28,5 de RTT ; Compte Epargne Temps ; jusqu'à 8 jours de télétravail par mois.
Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle.
De multiples possibilités d'évolution en interne.
Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables).
Restaurant administratif ; smartphone professionnel/personnel.
Des prestations sociales individuelles : adhésion du Département au CNAS, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et/ou prévoyance.
Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d'agents bénévoles organisés en association du personnel.
Vous voulez en savoir plus?
N'hésitez pas à contacter Marie Lorraine Jarry au 05 65 53 44 82.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.