Directeur (trice) adjoint (e) de l'Urbanisme
Offre n° O046250407000280
Publiée le 07/04/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
72 RUE DU PRESIDENT WILSON - HOTEL ADMINISTRATIF WILSON, Cahors (Lot)
Poste à pourvoir le
16/06/2025
Date limite de candidature
07/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Stratégie d'aménagement et planification
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ingénieur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
30 - 40 KF BRUT SELON EXPERIENCE
Descriptif de l'emploi
Catégorie A, filière Technique ou Administrative, ou B avec expérience
La Communauté d'Agglomération du Grand Cahors est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) adjoint(e) de l'Urbanisme dynamique et compétent(e) pour rejoindre son équipe dédiée à l'aménagement du territoire.
Au cœur de la direction de l'Urbanisme, composée des services de planification/SCoT et d'application du droit des sols, et du pôle Aménagement du Territoire, vous serez sous l'autorité du directeur et encadrerez les 6 agents du service Application du Droit des Sols (ADS).
La Communauté d'Agglomération du Grand Cahors est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) adjoint(e) de l'Urbanisme dynamique et compétent(e) pour rejoindre son équipe dédiée à l'aménagement du territoire.
Au cœur de la direction de l'Urbanisme, composée des services de planification/SCoT et d'application du droit des sols, et du pôle Aménagement du Territoire, vous serez sous l'autorité du directeur et encadrerez les 6 agents du service Application du Droit des Sols (ADS).
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Participer activement à l'élaboration de la stratégie et au pilotage de la direction de l’Urbanisme, en étroite collaboration avec le directeur.
Veiller au respect de la règlementation en matière d’urbanisme et garantir le respect des délais d’instruction des autorisations d’urbanisme.
Contrôler et valider les propositions de décisions avant signature des maires et superviser l’instruction des dossiers à enjeux pour le territoire du Grand Cahors.
Assurer l’encadrement du service ADS, en gérant les plannings, les congés, l'organisation de réunions de service, les entretiens professionnels et l'attribution des dossiers aux instructeurs.
Assurer la suppléance du directeur en son absence et conseiller les pétitionnaires, les professionnels et les élus en matière d'urbanisme.
Assurer une veille juridique et être le référent technique ADS pour les élus, le Cabinet, les services du Grand Cahors et de la ville de Cahors, les professionnels et les institutions supports.
Participer aux commissions techniques du Site Patrimonial Remarquable de Cahors et aux commissions urbanisme du Grand Cahors.
Ces missions requièrent un travail en transversalité avec le service planification et une coordination avec son responsable.
Vos missions complémentaires incluront :
La participation à la mise en œuvre des grands projets de la collectivité, la gestion et le suivi des contentieux en lien avec le service juridique, et l'information des élus et des secrétaires de mairie sur les évolutions règlementaires.
La veille au bon fonctionnement des échanges et transmissions avec les mairies, le suivi du tableau de bord de l’activité ADS et la mise à jour des statistiques pour les élus et les différents services.
La consolidation de la mise en œuvre de la dématérialisation des autorisations d’urbanisme et le suivi des budgets de la Direction.
Participer activement à l'élaboration de la stratégie et au pilotage de la direction de l’Urbanisme, en étroite collaboration avec le directeur.
Veiller au respect de la règlementation en matière d’urbanisme et garantir le respect des délais d’instruction des autorisations d’urbanisme.
Contrôler et valider les propositions de décisions avant signature des maires et superviser l’instruction des dossiers à enjeux pour le territoire du Grand Cahors.
Assurer l’encadrement du service ADS, en gérant les plannings, les congés, l'organisation de réunions de service, les entretiens professionnels et l'attribution des dossiers aux instructeurs.
Assurer la suppléance du directeur en son absence et conseiller les pétitionnaires, les professionnels et les élus en matière d'urbanisme.
Assurer une veille juridique et être le référent technique ADS pour les élus, le Cabinet, les services du Grand Cahors et de la ville de Cahors, les professionnels et les institutions supports.
Participer aux commissions techniques du Site Patrimonial Remarquable de Cahors et aux commissions urbanisme du Grand Cahors.
Ces missions requièrent un travail en transversalité avec le service planification et une coordination avec son responsable.
Vos missions complémentaires incluront :
La participation à la mise en œuvre des grands projets de la collectivité, la gestion et le suivi des contentieux en lien avec le service juridique, et l'information des élus et des secrétaires de mairie sur les évolutions règlementaires.
La veille au bon fonctionnement des échanges et transmissions avec les mairies, le suivi du tableau de bord de l’activité ADS et la mise à jour des statistiques pour les élus et les différents services.
La consolidation de la mise en œuvre de la dématérialisation des autorisations d’urbanisme et le suivi des budgets de la Direction.
Profils recherchés
Catégorie A, filière administrative ou technique, cadre d’emploi Ingénieur ou Attaché.
Maîtrise du Code de l’Urbanisme et des outils informatiques tels que la bureautique et le logiciel de gestion du droit des sols (Cart@ds souhaitable).
Rigueur, organisation, sens de l'accueil, initiative, adaptabilité, anticipation, disponibilité et réactivité sont autant de qualités requises pour ce poste.
Une expérience dans un poste similaire est demandée.
Conditions d’exercice :
Travail en bureau, en binôme avec le directeur de l’Urbanisme.
Lieu d’exercice : Communauté d’Agglomération du Grand Cahors, à l'Hôtel Administratif Wilson.
Permis B indispensable.
Rejoignez-nous et contribuez à l'aménagement et au développement du territoire du Grand Cahors !
Maîtrise du Code de l’Urbanisme et des outils informatiques tels que la bureautique et le logiciel de gestion du droit des sols (Cart@ds souhaitable).
Rigueur, organisation, sens de l'accueil, initiative, adaptabilité, anticipation, disponibilité et réactivité sont autant de qualités requises pour ce poste.
Une expérience dans un poste similaire est demandée.
Conditions d’exercice :
Travail en bureau, en binôme avec le directeur de l’Urbanisme.
Lieu d’exercice : Communauté d’Agglomération du Grand Cahors, à l'Hôtel Administratif Wilson.
Permis B indispensable.
Rejoignez-nous et contribuez à l'aménagement et au développement du territoire du Grand Cahors !
Contact et modalités de candidature
Contact
0565208773
Informations complémentaires
Adresser CV détaillé + lettre de motivation sur le lien de l'annonce
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.