Agent d'entretien en milieu rural (h/f)

Offre n° O046250703001055
Publiée le 03/07/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Place des écoles, Cœur de Causse (Lot)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
02/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 24h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Agent de service polyvalent au sein de l'école
Missions / conditions d'exercice
assurer le service des repas à la cantine
assurer le nettoyage de la cantine
effectuer les travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux de l'école
assurer l'accueil sur le temps périscolaire
effectuer des remplacements à l'ALSH ou auprès des autres services
Profils recherchés
bonne aptitude physique
connaitre et savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées au service des repas
connaître les techniques d'entretien des locaux et savoir les appliquer
esprit d'équipe
capacités d'écoute et relationnelles
discrétion

Contact et modalités de candidature

Contact
05.65.31.11.50
Informations complémentaires
CV récent et détaillé
lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.