Agent d'entretien polyvalent

Offre n° O046250709000843
Publiée le 09/07/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Rue du Couderc, Rocamadour (Lot)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
08/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 23h00 hebdomadaire
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L’agent assure des missions d’entretien des locaux de l’école de Rocamadour et participe aux missions de réception des repas, distribution et de service des repas, d'accompagnement des enfants durant le repas et d'entretien des locaux et matériels de restauration.
Missions / conditions d'exercice
Agent d’entretien des locaux de l’école :
- Exécute les travaux de nettoyage des locaux et des surfaces.
- Veille à la fermeture des locaux et des salles, à l’extinction de l’éclairage.
- Signale tout dysfonctionnement ou remarque à un élu de la commission école et au secrétariat de la Mairie.
- Sensibilise les usagers, dont les élèves et l’équipe éducative, au respect de la propreté des locaux, du matériel, des per-sonnes.
- Range les produits et matériels dans les réserves sécurisées prévues à cet effet.
- Utilise et nettoie les matériels et machines après usage.
- Effectue tous les travaux de balayage, dépoussiérage, lavage et entretien des sols, sanitaires, vitres, murs, meubles et maté-riels divers.
- Contrôle l’approvisionnement ou approvisionne les locaux en matériel et produit (commandes faites au SIVU pour l’école).
- Effectue le choix et le dosage des produits en fonction des
notices d’emplois, des règles en vigueur et des surfaces à
traiter.
Agent assurant la cantine scolaire :
- A son arrivée, termine le dressage des tables, aide à la
réception des repas.
- Assure l’accueil des élèves pour le repas et veille à faire
appliquer les consignes d’hygiène.
- Assure le service de la cantine.
- Aide les enfants à prendre leurs repas.
- Fait appliquer le règlement intérieur de la cantine en termes de discipline (« système de croix »).
- Assure la transition avec la personne chargée de la surveil-lance de la cour d’école.
- Effectue la remise en ordre et le nettoyage des locaux, et du matériel utilisé.
- Vide les poubelles.
- Signale tout dysfonctionnement ou remarque à un élu de la commission école (utilisation du cahier d’observations et au
secrétariat de la Mairie).
EN CAS DE NECESSITE DE SERVICE :
- Remplacement si nécessaire de l’agent chargé du ménage des salles communales ou bâtiments communaux,
- Accompagnement des sorties scolaires,
- Aide à l’ensemble du service
- Assure le service minimum d’accueil en cas de grèves des pro-fesseurs de l’école de Rocamadour
Profils recherchés
Lieu ÉCOLE DE ROCAMADOUR
Annualisation OUI
Horaires LUNDI, MARDI, JEUDI ET VENDREDI DURANT LA PÉRIODE SCOLAIRE
DE 11H45 À 15H00 ET DE 16H30 À 19H15
Astreintes NON
Déplacements NON (SAUF POUR FORMATION)
Particularité dans l'exercice du poste Conditions générales
- Horaires liés aux horaires de service des repas et horaires des écoles
- Rythme soutenu lors du moment des repas

Contact et modalités de candidature

Contact
05 65 33 63 26
Informations complémentaires
CV+lettre de motivation
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE ROCAMADOUR
>38 Rue de la couronnerie - hotel de ville
46500 Rocamadour

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.