Responsable administratif polyvalent (h/f)
Offre n° O046251119000346
Publiée le 19/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
57 Rue des Ecoliers, Lamothe-Fénelon (Lot (46))
Poste à pourvoir le
02/01/2026
Date limite de candidature
19/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
11h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Agent dédié à l'agence postale communale, vente de timbres distributions colis, recommandée,... retrait d'argent
Missions / conditions d'exercice
tenir l'agence postale communale le lundi mardi mercredi de 14h15 à1615 et le mercredi de 9h00 a 12h00
Profils recherchés
être autonome,
bonne pratique informatique
bonne pratique informatique
Contact et modalités de candidature
Contact
0565376571
Informations complémentaires
merci d'envoyer vos cv et lettre de motivation par mail ou courrier
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.