Technicien support système et réseau informatique
Offre n° O046260421000363
Publiée le 21/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
12, avenue Charles Pillat, Pradines (Lot (46))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
21/05/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Support système et réseau auprès des collectivités adhérentes et du Centre de Gestion.
Missions / conditions d'exercice
1- Périmètre : CDG46 et collectivités adhérentes au service informatique
2- Assistance à distance par téléphone avec Teamviewer et assistance sur site
3- Assister les utilisateurs :
- Mise en service et mise à niveau des équipements numériques
- Assistance des utilisateurs sur leurs équipements numériques
- Gestion des tickets de demande, d’incidents et des problèmes sur l’application GLPI
- Assistance sur l'utilisation des ressources collaboratives :
CDG46 : Outlook, MS365
Collectivités : dépannage de premier niveau se limitant au diagnostique
- Maintenance en condition opérationnelle et de sécurité des postes de travail Windows et GNU/Linux
4- Maintenir, exploiter et sécuriser une infrastructure centralisée :
- Maintenance et exploitation du réseau local et de la téléphonie (CDG46 uniquement)
- Maintenance et exploitation d’environnements virtualisés sous Proxmox VE
- Maintenance et exploitation de domaines ActiveDirectory et de serveurs Windows
- BL Pilot IT (RG System)
5- Sécurité :
- Suivi quotidien des sauvegardes locales (Duplicati, Synology ActiveBackup et Hyperbackup) et externes (Dell Avamar et Proxmox BS)
- Déploiement des antivirus et suivi des alertes depuis la console centrale ESET
- Administration du serveur et des agents IDS/IPS Crowdsec
6- Administration d’un serveur de messagerie MS365 (CDG46 uniquement)
7- Missions secondaires :
- Maintenance des accès à Internet et des passerelles pfSense et OPNSense
- Maintenance et exploitation des serveurs GNU/Linux
- Maintenance et exploitation des serveurs Synology04621112400839
2- Assistance à distance par téléphone avec Teamviewer et assistance sur site
3- Assister les utilisateurs :
- Mise en service et mise à niveau des équipements numériques
- Assistance des utilisateurs sur leurs équipements numériques
- Gestion des tickets de demande, d’incidents et des problèmes sur l’application GLPI
- Assistance sur l'utilisation des ressources collaboratives :
CDG46 : Outlook, MS365
Collectivités : dépannage de premier niveau se limitant au diagnostique
- Maintenance en condition opérationnelle et de sécurité des postes de travail Windows et GNU/Linux
4- Maintenir, exploiter et sécuriser une infrastructure centralisée :
- Maintenance et exploitation du réseau local et de la téléphonie (CDG46 uniquement)
- Maintenance et exploitation d’environnements virtualisés sous Proxmox VE
- Maintenance et exploitation de domaines ActiveDirectory et de serveurs Windows
- BL Pilot IT (RG System)
5- Sécurité :
- Suivi quotidien des sauvegardes locales (Duplicati, Synology ActiveBackup et Hyperbackup) et externes (Dell Avamar et Proxmox BS)
- Déploiement des antivirus et suivi des alertes depuis la console centrale ESET
- Administration du serveur et des agents IDS/IPS Crowdsec
6- Administration d’un serveur de messagerie MS365 (CDG46 uniquement)
7- Missions secondaires :
- Maintenance des accès à Internet et des passerelles pfSense et OPNSense
- Maintenance et exploitation des serveurs GNU/Linux
- Maintenance et exploitation des serveurs Synology04621112400839
Profils recherchés
Compétences requises :
- Savoir Installer, exploiter et maintenir en condition opérationnelle et de sécurité les systèmes Windows et GNU/Linux (serveur et poste de travail)
- Savoir administrer un annuaire ActiveDirectory et créer des GPO
- Savoir administrer un serveur de fichiers et d’impression, en mode standalone ou intégré dans un domaine, sous Windows ou Synology.
- Savoir administrer un serveur DNS et DHCP répliqué sous Windows
- Savoir utiliser les outils bureautiques et les macros sous Excel
- Savoir utiliser Teams et Teamviewer
- Connaissance du modèle OSI et de l’architecture TCP-IP
- Connaissance des protocoles de la suite TCP-IP
- Connaissance des architectures physiques et logiques d’un réseau d’entreprise
- Connaissance des fondamentaux du câblage réseau
- Connaissance de base des systèmes d'adressage IP
- Connaissance des principes fondamentaux de la sécurité des systèmes et réseaux
- Connaissance de base du RGPD et du RGS
- Savoir rédiger des comptes rendus
- Savoir rendre compte
- Respecter les procédures
- Communiquer par écrit avec les utilisateurs et les techniciens
- Communiquer à l’oral avec un niveau de langage et un vocabulaire adapté aux utilisateurs
- Exploiter une documentation technique ou une interface de logiciel en anglais
- Adopter une démarche structurée de diagnostic
Compétences non indispensables :
- Savoir Installer, exploiter et maintenir en condition opérationnelle et de sécurité le système GNU/Linux (serveur et poste de travail)
- Savoir administrer l’hyperviseur de type 1 Proxmox VE (mode standalone et cluster) et de sa solution de sauvegarde Proxmox BS
- Savoir administrer des conteneurs Docker
- Savoir utiliser Ansible et Semaphore UI
- Être capable de travailler en ligne de commande sous Windows et GNU/Linux
- Savoir Installer, exploiter et maintenir en condition opérationnelle et de sécurité les systèmes Windows et GNU/Linux (serveur et poste de travail)
- Savoir administrer un annuaire ActiveDirectory et créer des GPO
- Savoir administrer un serveur de fichiers et d’impression, en mode standalone ou intégré dans un domaine, sous Windows ou Synology.
- Savoir administrer un serveur DNS et DHCP répliqué sous Windows
- Savoir utiliser les outils bureautiques et les macros sous Excel
- Savoir utiliser Teams et Teamviewer
- Connaissance du modèle OSI et de l’architecture TCP-IP
- Connaissance des protocoles de la suite TCP-IP
- Connaissance des architectures physiques et logiques d’un réseau d’entreprise
- Connaissance des fondamentaux du câblage réseau
- Connaissance de base des systèmes d'adressage IP
- Connaissance des principes fondamentaux de la sécurité des systèmes et réseaux
- Connaissance de base du RGPD et du RGS
- Savoir rédiger des comptes rendus
- Savoir rendre compte
- Respecter les procédures
- Communiquer par écrit avec les utilisateurs et les techniciens
- Communiquer à l’oral avec un niveau de langage et un vocabulaire adapté aux utilisateurs
- Exploiter une documentation technique ou une interface de logiciel en anglais
- Adopter une démarche structurée de diagnostic
Compétences non indispensables :
- Savoir Installer, exploiter et maintenir en condition opérationnelle et de sécurité le système GNU/Linux (serveur et poste de travail)
- Savoir administrer l’hyperviseur de type 1 Proxmox VE (mode standalone et cluster) et de sa solution de sauvegarde Proxmox BS
- Savoir administrer des conteneurs Docker
- Savoir utiliser Ansible et Semaphore UI
- Être capable de travailler en ligne de commande sous Windows et GNU/Linux
Contact et modalités de candidature
Contact
contact@cdg46.fr
Informations complémentaires
Jury de recrutement
envoyer CV et lettre de motivation
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.