Agent chargé (e) d’entretien
Offre n° O046260520000448
Publiée le 20/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue Emile Zola, Cahors (Lot (46))
Poste à pourvoir le
06/07/2026
Date limite de candidature
19/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
CAHORS
Ville d’art et d’Histoire
(20 000 habitants – Préfecture du Lot)
Recrute par voie statutaire à défaut contractuelle
Un(e) agent chargé (e) d’entretien (h/f)
Catégorie C, filière Technique
Cadre d’emplois : Adjoints techniques territoriaux
Pôle Culture, Direction des Arts Visuels.
Poste à temps complet
Rejoignez un lieu culturel emblématique
Sous l’autorité du responsable administratif et financier, vous contribuez à offrir au public un environnement accueillant, propre et soigné au sein du Musée Henri-Martin, lieu incontournable de la vie culturelle cadurcienne.
Ville d’art et d’Histoire
(20 000 habitants – Préfecture du Lot)
Recrute par voie statutaire à défaut contractuelle
Un(e) agent chargé (e) d’entretien (h/f)
Catégorie C, filière Technique
Cadre d’emplois : Adjoints techniques territoriaux
Pôle Culture, Direction des Arts Visuels.
Poste à temps complet
Rejoignez un lieu culturel emblématique
Sous l’autorité du responsable administratif et financier, vous contribuez à offrir au public un environnement accueillant, propre et soigné au sein du Musée Henri-Martin, lieu incontournable de la vie culturelle cadurcienne.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales
- Assurer le nettoyage et l’entretien des bureaux et des sanitaires du musée (sols, murs, surfaces vitrées, mobilier, rampes, ascenseurs) dans le respect du plan de travail, des consignes données et des fiches produits ;
- Assurer le nettoyage et l’entretien des espaces d’expositions, des espaces d’accueil, des vitrines, des socles, du mobilier muséographique et scénographiques dans le respect du plan de travail, des consignes données et des fiches produits
- Assurer l’entretien des abords directs du musée (cour, terrasse) en collaboration avec les services d’entretien de la Ville
- Évacuer les déchets courants, en respectant le tri sélectif s’il est effectué
- Participer à des entretiens en lien avec la conservation (ex : dépoussiérage centre de documentation, nettoyage des réserves).
Missions complémentaires
- Contrôler l’approvisionnement en matériel et produits pour les sanitaires ;
- Gérer le stock de produits d’entretien ;
- Assurer une surveillance des salles avec les équipes selon les besoins
Un poste au cœur d’un travail d’équipe
Relations internes / externes :
- Contact permanent avec l’ensemble des équipes du musée, les services supports ;
- Relations régulières avec les publics, les partenaires, les artistes, les intervenants, les déposants, les prestataires.
________________________________________
Conditions d’exercice
Contraintes particulières :
- Travail les week-ends, les jours fériés, durant les vacances scolaires
- Horaires décalés ; Station debout prolongée ; Parfois port de charges
- Port obligatoire des effets d’habillement alloués.
Lieu d’affectation :
Musée Henri-Martin
972 rue Émile Zola – 46000 Cahors
- Assurer le nettoyage et l’entretien des bureaux et des sanitaires du musée (sols, murs, surfaces vitrées, mobilier, rampes, ascenseurs) dans le respect du plan de travail, des consignes données et des fiches produits ;
- Assurer le nettoyage et l’entretien des espaces d’expositions, des espaces d’accueil, des vitrines, des socles, du mobilier muséographique et scénographiques dans le respect du plan de travail, des consignes données et des fiches produits
- Assurer l’entretien des abords directs du musée (cour, terrasse) en collaboration avec les services d’entretien de la Ville
- Évacuer les déchets courants, en respectant le tri sélectif s’il est effectué
- Participer à des entretiens en lien avec la conservation (ex : dépoussiérage centre de documentation, nettoyage des réserves).
Missions complémentaires
- Contrôler l’approvisionnement en matériel et produits pour les sanitaires ;
- Gérer le stock de produits d’entretien ;
- Assurer une surveillance des salles avec les équipes selon les besoins
Un poste au cœur d’un travail d’équipe
Relations internes / externes :
- Contact permanent avec l’ensemble des équipes du musée, les services supports ;
- Relations régulières avec les publics, les partenaires, les artistes, les intervenants, les déposants, les prestataires.
________________________________________
Conditions d’exercice
Contraintes particulières :
- Travail les week-ends, les jours fériés, durant les vacances scolaires
- Horaires décalés ; Station debout prolongée ; Parfois port de charges
- Port obligatoire des effets d’habillement alloués.
Lieu d’affectation :
Musée Henri-Martin
972 rue Émile Zola – 46000 Cahors
Profils recherchés
Compétences et qualités attendues :
- Capacité d'autonomie, d'anticipation et d'adaptation
- Disponibilité et sens de l’organisation
- Sens des responsabilités
- Curiosité professionnelle et esprit d'initiative
- Sens du partage et de la communication
- Force de proposition, aptitudes à rendre compte, à remonter l’information
- Capacité d'autonomie, d'anticipation et d'adaptation
- Disponibilité et sens de l’organisation
- Sens des responsabilités
- Curiosité professionnelle et esprit d'initiative
- Sens du partage et de la communication
- Force de proposition, aptitudes à rendre compte, à remonter l’information
Contact et modalités de candidature
Contact
0565208773
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir déposer votre candidature sur le lien de l'annonce.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.