Agent chargé de la propreté et hygiène des locaux
Offre n° O046260521001569
Publiée le 21/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Le Bourg, Bach (Lot (46))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
20/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
1h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité directe du Maire (collectivité de moins de 500 habitants) ou de son adjointe, la personne recrutée devra réaliser les opérations de nettoyage et d'hygiène dans les locaux communaux et leurs abords
Missions / conditions d'exercice
- Contrôle de l'état de propreté des locaux
- Nettoyage des locaux
- Entretien courant et rangement du matériel utilisé
- Tri et évacuation des déchets courants
- Nettoyage des locaux
- Entretien courant et rangement du matériel utilisé
- Tri et évacuation des déchets courants
Profils recherchés
Aucune qualification spécifique nécessaire
Personne motivé et flexible, pouvant s'adapter aux horaires (1h30 par semaine),
Personne motivé et flexible, pouvant s'adapter aux horaires (1h30 par semaine),
Contact et modalités de candidature
Contact
05 65 31 60 55
Informations complémentaires
lettre de motivation et cv.
entretien préalable
entretien préalable
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.