Animateur/trice petite enfance en crèche
Offre n° O046261021000602
Publiée le 21/10/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 Rue des Ecoles, Montfaucon (Lot (46))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
20/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
26h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Minimum 12,04 € brut de l'heure
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la directrice de la crèche, au sein d'une équipe de 10 personnes. Structure pouvant accueillir 18 enfants de 7h30 à 18h30.
Missions / conditions d'exercice
ANIMATION AUPRES DES ENFANTS
• Explication des règles d'hygiène et de sécurité
• Accueil des parents et des enfants
• Soins d'hygiène et de vie quotidienne aux enfants
• Mise en place, encadrement et surveillance des activités
• Veille au bien-être de l'enfant, à sa sécurité physique et affective
• Participer à l’élaboration et adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité de la structure
• Aménagement d'un lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
• Mettre en place des activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités et les sorties
• Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents
• Accueillir les enfants et les guider dans l'acquisition des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
REMPLACEMENTS PONCTUELS possibles suivant la nécessité de service.
• Explication des règles d'hygiène et de sécurité
• Accueil des parents et des enfants
• Soins d'hygiène et de vie quotidienne aux enfants
• Mise en place, encadrement et surveillance des activités
• Veille au bien-être de l'enfant, à sa sécurité physique et affective
• Participer à l’élaboration et adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité de la structure
• Aménagement d'un lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
• Mettre en place des activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités et les sorties
• Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents
• Accueillir les enfants et les guider dans l'acquisition des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
REMPLACEMENTS PONCTUELS possibles suivant la nécessité de service.
Profils recherchés
Qualités requises :
- Polyvalence
- Adaptabilité
- Qualité relationnelle (approche bienveillante, communication, …)
- Travail en équipe
Diplôme ou équivalence exigé :
- Auxiliaire de Puériculture ou
- CAP Petite Enfance ou
- CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petit Enfance) ou
- BPJEPS Loisirs Tout Public ou
- BEATEP option petite enfance ou
- Autres, permettant d'occuper le poste
Particularités du poste :
- Planning différent semaine paire et impaire
- Réunion d'équipe 1 fois par mois
- Polyvalence
- Adaptabilité
- Qualité relationnelle (approche bienveillante, communication, …)
- Travail en équipe
Diplôme ou équivalence exigé :
- Auxiliaire de Puériculture ou
- CAP Petite Enfance ou
- CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petit Enfance) ou
- BPJEPS Loisirs Tout Public ou
- BEATEP option petite enfance ou
- Autres, permettant d'occuper le poste
Particularités du poste :
- Planning différent semaine paire et impaire
- Réunion d'équipe 1 fois par mois
Contact et modalités de candidature
Contact
0565203968
Informations complémentaires
Lettre de motivation accompagnée d’un CV à adresser jusqu’au vendredi 20 novembre2026 à :
Marielle VIGEON, directrice de la Crèche - Grain de Malice
Tél. : 05.65.20.39.68 – Email : GDM@cc-labastide-murat.fr
Communauté de Communes du Causse de Labastide-Murat
8, Grande Rue du Causse – Labastide-Murat - 46240 CŒUR-DE-CAUSSE
Marielle VIGEON, directrice de la Crèche - Grain de Malice
Tél. : 05.65.20.39.68 – Email : GDM@cc-labastide-murat.fr
Communauté de Communes du Causse de Labastide-Murat
8, Grande Rue du Causse – Labastide-Murat - 46240 CŒUR-DE-CAUSSE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.