Adjoint(e) au Responsable de la Médiathèque
Offre n° O047240314000958
Publiée le 14/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
NERAC
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
13/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSEE, CIA) + prime de fin d’année + participation à la mutuelle prévoyance labellisée
Descriptif de l'emploi
Ville dynamique de près de 8 000 habitants, située dans le Sud-Ouest, Nérac se caractérise par sa qualité de vie.
L’équipe municipale a, en effet, pour objectif d’adapter constamment les services publics pour répondre aux besoins des Néracais afin d’améliorer leur bien-être et le vivre ensemble.
Cela se traduit notamment à travers ses services et équipements culturels : cinéma, médiathèque, château/musée et une salle de spectacle. De ce fait, la politique culturelle s’articule autour d’une offre riche et diversifiée.
La médiathèque propose ainsi tout au long de l’année des animations : expositions, lectures, ateliers de découverte, formations, rencontres avec des auteurs…Elle possède un fonds local et une salle multimédia et met à disposition diverses collections : livres, BD, CD, DVD, abonnements.
DESCRIPTION DU POSTE
Au sein d’une équipe de 5 agents et sous l’autorité du responsable de la médiathèque, vous assurerez l’encadrement de l’équipe médiathèque, seconderez le responsable, mettrez des actions culturelles en place, constituerez les fonds. Vous travaillez du mardi au samedi
L’équipe municipale a, en effet, pour objectif d’adapter constamment les services publics pour répondre aux besoins des Néracais afin d’améliorer leur bien-être et le vivre ensemble.
Cela se traduit notamment à travers ses services et équipements culturels : cinéma, médiathèque, château/musée et une salle de spectacle. De ce fait, la politique culturelle s’articule autour d’une offre riche et diversifiée.
La médiathèque propose ainsi tout au long de l’année des animations : expositions, lectures, ateliers de découverte, formations, rencontres avec des auteurs…Elle possède un fonds local et une salle multimédia et met à disposition diverses collections : livres, BD, CD, DVD, abonnements.
DESCRIPTION DU POSTE
Au sein d’une équipe de 5 agents et sous l’autorité du responsable de la médiathèque, vous assurerez l’encadrement de l’équipe médiathèque, seconderez le responsable, mettrez des actions culturelles en place, constituerez les fonds. Vous travaillez du mardi au samedi
Missions / conditions d'exercice
Seconder la direction dans le pilotage de la médiathèque
- Piloter des projets de lecture publique
- Evaluer l'activité de la structure
- Participer à l'administration du service
- Assurer les relations avec les partenaires institutionnels
- Assurer les relations avec les acteurs du territoire
- Représenter la médiathèque
- Assurer l'intérim de la direction
Encadrer l’équipe de la médiathèque
- Répartir et évaluer le travail de l’équipe
- Réaliser les plannings de travail et de congés
- Veiller à la bonne utilisation du logiciel de la Médiathèque (harmonisations des pratiques, -procédures, créations de documents)
- Veiller au bon fonctionnement de l’accueil du public et de la mise à disposition des ressources de la Médiathèque (harmonisations des pratiques, procédures, créations de documents)
Constituer des fonds de la médiathèque
- Acquérir et cataloguer les documents des fonds
- Désherber les documents des fonds
- Valoriser les fonds
Mettre en place des actions culturelles
- Développer les partenariats de la médiathèque
- Proposer et élaborer des actions culturelles
- Préparer et réaliser des actions culturelles
Accueillir le public et mettre à sa disposition les ressources de la médiathèque
- Accueillir, orienter, renseigner, conseiller, former et inscrire le public
- Ranger les collections dans la médiathèque et le magasin
- Contrôler, nettoyer, réparer les documents
- Réaliser les opérations de prêt, retour, réservation
- Assurer la surveillance des salles
- Faire respecter le règlement de la médiathèque
Activités diverses
- Equiper les documents (couverture, antivols, cotation)
- Encaisser les recettes (régisseur suppléant)
- Gestion de la presse
- Accueillir les groupes
- Accueillir le public à l’espace multimédia
- Piloter des projets de lecture publique
- Evaluer l'activité de la structure
- Participer à l'administration du service
- Assurer les relations avec les partenaires institutionnels
- Assurer les relations avec les acteurs du territoire
- Représenter la médiathèque
- Assurer l'intérim de la direction
Encadrer l’équipe de la médiathèque
- Répartir et évaluer le travail de l’équipe
- Réaliser les plannings de travail et de congés
- Veiller à la bonne utilisation du logiciel de la Médiathèque (harmonisations des pratiques, -procédures, créations de documents)
- Veiller au bon fonctionnement de l’accueil du public et de la mise à disposition des ressources de la Médiathèque (harmonisations des pratiques, procédures, créations de documents)
Constituer des fonds de la médiathèque
- Acquérir et cataloguer les documents des fonds
- Désherber les documents des fonds
- Valoriser les fonds
Mettre en place des actions culturelles
- Développer les partenariats de la médiathèque
- Proposer et élaborer des actions culturelles
- Préparer et réaliser des actions culturelles
Accueillir le public et mettre à sa disposition les ressources de la médiathèque
- Accueillir, orienter, renseigner, conseiller, former et inscrire le public
- Ranger les collections dans la médiathèque et le magasin
- Contrôler, nettoyer, réparer les documents
- Réaliser les opérations de prêt, retour, réservation
- Assurer la surveillance des salles
- Faire respecter le règlement de la médiathèque
Activités diverses
- Equiper les documents (couverture, antivols, cotation)
- Encaisser les recettes (régisseur suppléant)
- Gestion de la presse
- Accueillir les groupes
- Accueillir le public à l’espace multimédia
Profils recherchés
Très bonne connaissance de la littérature (auteurs, maisons d’édition, collections)
Très bonne connaissance des métiers du livre (auteurs, éditeurs, libraires) et de leur fonctionnement
Bonne culture générale
Bibliothéconomie : connaissance de l’environnement méthodique, technique et bibliographique des bibliothèques
Utilisation de l’outil informatique : word, excel, internet
Qualités relationnelles : diplomatie, sens de l’écoute, discrétion
Sens du travail en équipe
Goût pour la culture et l’actualité
Curiosité
Observer le fonctionnement de la médiathèque et être force de proposition
Diplôme des métiers du livre souhaité
Expérience en bibliothèque souhaitée
Très bonne connaissance des métiers du livre (auteurs, éditeurs, libraires) et de leur fonctionnement
Bonne culture générale
Bibliothéconomie : connaissance de l’environnement méthodique, technique et bibliographique des bibliothèques
Utilisation de l’outil informatique : word, excel, internet
Qualités relationnelles : diplomatie, sens de l’écoute, discrétion
Sens du travail en équipe
Goût pour la culture et l’actualité
Curiosité
Observer le fonctionnement de la médiathèque et être force de proposition
Diplôme des métiers du livre souhaité
Expérience en bibliothèque souhaitée
Contact
Contact
0553976355
Informations complémentaires
Envoyez votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté) à l’attention de Monsieur le Maire
Par mail : direction-grh@ville-nerac.fr
Par mail : direction-grh@ville-nerac.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.