ENSEIGNANT (E) D'ART DRAMATIQUE
Offre n° O047250801000603
Publiée le 01/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place georges clémenceau, Marmande (Lot-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
01/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
8h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Marmande est une commune de 17500 habitants située au cœur du sud-ouest de la France, à mi-chemin entre Bordeaux et Toulouse, sous-préfecture et chef-lieu de canton du département de Lot-et-Garonne, en région Nouvelle-Aquitaine. Elle fait partie de l’intercommunalité de Val de Garonne Agglomération (43 communes, 62000 habitants).
Le Conservatoire à rayonnement communal accueille plus de 500 élèves en musique, danse et théâtre, accompagnés par 33 enseignants.
Le Conservatoire à rayonnement communal accueille plus de 500 élèves en musique, danse et théâtre, accompagnés par 33 enseignants.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Enseignement du théâtre dans le cadre du projet d’établissement et du règlement des études de l’initiation au cycle 3, ainsi qu’en milieu scolaire :
Suivi des élèves, relations avec les familles,
Participation aux projets de l’établissement / force de proposition en la matière.
Missions secondaires :
Participation aux actions d’éducation artistique et culturelle de l’établissement,
Participation à la saison culturelle de l’établissement.
Enseignement du théâtre dans le cadre du projet d’établissement et du règlement des études de l’initiation au cycle 3, ainsi qu’en milieu scolaire :
Suivi des élèves, relations avec les familles,
Participation aux projets de l’établissement / force de proposition en la matière.
Missions secondaires :
Participation aux actions d’éducation artistique et culturelle de l’établissement,
Participation à la saison culturelle de l’établissement.
Profils recherchés
D.E. souhaité,
Haut niveau de pratique, maitrise technique et artistique de la discipline, ouverture à différentes cultures et esthétiques,
Avoir un bon sens relationnel, savoir travailler en équipe,
S’adapter à différents publics,
Avoir le sens du service public, être force de proposition.
Haut niveau de pratique, maitrise technique et artistique de la discipline, ouverture à différentes cultures et esthétiques,
Avoir un bon sens relationnel, savoir travailler en équipe,
S’adapter à différents publics,
Avoir le sens du service public, être force de proposition.
Contact et modalités de candidature
Contact
0553648143
Informations complémentaires
Recrutement d’un fonctionnaire ou à défaut un contractuel,
Temps non-complet : 8h.
Date limite de dépôt des candidatures : 1 septembre 2025
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Vincent ODIOT (Directeur du conservatoire) au 05 53 64 40 89
Pour répondre à cette annonce, envoyez :
- Une lettre de motivation
- Un curriculum vitae
- Pour les fonctionnaires, une copie du dernier arrêté de position administrative ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude
à l’attention de :
Monsieur Le Maire de Marmande
De préférence par voie électronique à :
recrutement@valdegaronne.fr
Par voie postale :
Monsieur Le Maire de Marmande
Hôtel de ville
Place Clémenceau
47200 MARMANDE
*Pour en savoir plus sur la gestion et la protection de vos données dans ce cadre, vous pouvez consulter les Mentions Légales, rubrique « RGPD : Règlement de la protection des données » en allant à l’adresse suivante : http://www.mairie-marmande.fr/index.php/mentions-legales
Temps non-complet : 8h.
Date limite de dépôt des candidatures : 1 septembre 2025
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Vincent ODIOT (Directeur du conservatoire) au 05 53 64 40 89
Pour répondre à cette annonce, envoyez :
- Une lettre de motivation
- Un curriculum vitae
- Pour les fonctionnaires, une copie du dernier arrêté de position administrative ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude
à l’attention de :
Monsieur Le Maire de Marmande
De préférence par voie électronique à :
recrutement@valdegaronne.fr
Par voie postale :
Monsieur Le Maire de Marmande
Hôtel de ville
Place Clémenceau
47200 MARMANDE
*Pour en savoir plus sur la gestion et la protection de vos données dans ce cadre, vous pouvez consulter les Mentions Légales, rubrique « RGPD : Règlement de la protection des données » en allant à l’adresse suivante : http://www.mairie-marmande.fr/index.php/mentions-legales
Adresse de l'employeur
Commune de Marmande
>Place georges clémenceau
47207 Marmande cedex
>Place georges clémenceau
47207 Marmande cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.