Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O047260119000443
Publiée le 20/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
9 Rue des Lilas, Sérignac-sur-Garonne (Lot-et-Garonne (47))
Poste à pourvoir le
02/03/2026
Date limite de candidature
21/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Le poste d’agent polyvalent au sein de la MARPA contribue au bon fonctionnement de l'établissement et au maintien de la qualité de vie des résidents, dans le respect du projet d’établissement et des valeurs de la MARPA fondées sur l’autonomie, la convivialité et le bien-être des personnes âgées.
L’agent polyvalent intervient dans un cadre de vie collective non médicalisée et assure des missions variées indispensables au fonctionnement quotidien de la résidence. Il/elle participe au maintien d’un environnement sécurisé, propre et agréable, favorisant le lien social et le maintien de l’autonomie des résidents.
Rattaché(e) au responsable de la MARPA, l’agent polyvalent exerce ses fonctions sous son autorité hiérarchique et fait partie de l’équipe pluridisciplinaire de la résidence. Il/elle travaille en collaboration avec l’ensemble des agents de la structure et est en relation quotidienne avec les résidents ainsi qu’avec les intervenants extérieurs, dans le respect du cadre défini par la direction.
L’agent polyvalent intervient dans un cadre de vie collective non médicalisée et assure des missions variées indispensables au fonctionnement quotidien de la résidence. Il/elle participe au maintien d’un environnement sécurisé, propre et agréable, favorisant le lien social et le maintien de l’autonomie des résidents.
Rattaché(e) au responsable de la MARPA, l’agent polyvalent exerce ses fonctions sous son autorité hiérarchique et fait partie de l’équipe pluridisciplinaire de la résidence. Il/elle travaille en collaboration avec l’ensemble des agents de la structure et est en relation quotidienne avec les résidents ainsi qu’avec les intervenants extérieurs, dans le respect du cadre défini par la direction.
Missions / conditions d'exercice
1. Entretien des locaux et du cadre de vie
2. Participation à la restauration
3. Accompagnement de la vie quotidienne des résidents
4. Participation à l’animation et à la vie sociale
5. Travail en équipe et transmission d’informations
2. Participation à la restauration
3. Accompagnement de la vie quotidienne des résidents
4. Participation à l’animation et à la vie sociale
5. Travail en équipe et transmission d’informations
Profils recherchés
Une expérience auprès de personnes âgées ou dans une structure médico-sociale est appréciée.
Connaissance ou sensibilisation aux règles d’hygiène et de sécurité (HACCP, protocoles de nettoyage).
La détention d’une formation aux gestes et postures et/ou aux premiers secours constitue un atout.
Disponibilité par le planning annualisé, le travail week-end et jours fériés et assurer les astreintes de nuit
Connaissance ou sensibilisation aux règles d’hygiène et de sécurité (HACCP, protocoles de nettoyage).
La détention d’une formation aux gestes et postures et/ou aux premiers secours constitue un atout.
Disponibilité par le planning annualisé, le travail week-end et jours fériés et assurer les astreintes de nuit
Contact et modalités de candidature
Contact
0553686354
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à Mme MUSSOTTE Eilsa à l’adresse suivante : egardonio.serignac@gmail.com, avant le 21 février 2026.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.