Enseignant spécialité formation musicale -musicien intervenant

Offre n° O047260507000969
Publiée le 07/05/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 Avenue Jean-Claude Cayrel, Villeneuve-sur-Lot (Lot-et-Garonne (47))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
07/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Directeur du conservatoire vous serez chargé de démocratiser les pratiques musicales sur le territoire,
Missions / conditions d'exercice
• Assurer les interventions en milieu scolaire et autres établissements
o Participer à l’éveil musical au sein de l’établissement
o Être force de proposition pour développer un éveil artistique pluri disciplinaire en lien avec un enseignant de l’école d’art.
o Elaborer avec l’appui et la validation des CPEM, et des enseignants, le contenu et le déroulement des projets musicaux qui s'intègrent au projet de classe et au projet d'école
o Organisez et assurer le suivi des études des élèves en lien avec l’ensemble de l’équipe pédagogique et assurer l'évaluation des élèves en formation
• Assurer l’encadrement des Orchestres à l’école
• Assurer l’enseignement de formation musicale
o Identifier le projet de l’élève
o Être force de proposition pour développer son éveil artistique
o Communiquer techniquement les gestes artistiques
o Concevoir les supports de cours
• Organisez et assurer le suivi des études des élèves en lien avec l’ensemble de l’équipe pédagogique et assurer l'évaluation des élèves en formation
• Participer à la concertation concernant les projets d’établissement et pédagogiques
o Participer aux différentes réunions de concertation
o Contribuer et collaborer à la mise en place du projet et à la réflexion pédagogique et artistique du conservatoire
Profils recherchés
• Titulaire d’un DUMI
• Vous avez une connaissance de la voix chantée et des compétences en matière de direction de chœurs d’enfants et d’adolescents.
• Vous justifiez d'une très bonne pratique musicale, ouverte à différentes cultures
• Disponible, dynamique et créatif.ve, vous faites preuve de qualités d'écoute
• Vous possédez une vision pédagogique bienveillante et positive, au service de l’élève dans son développement
• Vous appréciez le travail collaboratif en équipe, vous avez la capacité de vous adapter et de développer un travail transdisciplinaire et transversal.
• Vous montrez un attachement fort aux valeurs du service public et à la qualité́ d'enseignement
• Vous êtes ouvert à des pratiques pédagogiques diversifiées, en particulier tournées vers le collectif
• Vous vous montrez attentif à la diversité des publics et des territoires

Conditions :
• Recrutement par voie statutaire ou contractuelle au grade d’assistant d’enseignement artistique principal 2ème classe
• 14 h hebdomadaires de face à face pédagogique pour l’enseignement de formation musicale et 6h pour les missions de musicien intervenant
• Disponibilité en soirée et week-end pour participer aux événements artistiques
• Permis B exigé
SAVOIR-FAIRE
o Pédagogie adaptée aux différents publics
o Repérer les évolutions des pratiques et les attentes en matière artistique et culturelle
o Ajuster ses méthodes et modalités pédagogiques en fonction des demandes des professeurs des écoles
o Repérer et favoriser l'expression, la personnalité et la sensibilité des élèves,
o Identifier et appliquer de nouvelles techniques et de nouvelles pratiques.
SAVOIR-ETRE
o Sens de l'initiative et du travail en équipe
o Disponibilité
o Sens de l'écoute, de la communication et du service public
o Curiosité et intérêt pour la recherche et l''expérimentation pédagogique, la création et le développement de la créativité des élèves

Contact et modalités de candidature

Contact
0553497638
Informations complémentaires
Rémunération :
• Traitement indiciaire lié au grade + prime
• Prestation sociale CNAS. Chèque déjeuner
• Participation employeur mutuelle santé et mutuelle maintien de salaire

Date de recrutement : Poste à pourvoir au 1er septembre 2026
Merci d’adresser les candidatures (CV, lettre de motivation, photo et dernier arrêté de position administrative le cas échéant) à Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération du Grand Villeneuvois à candidatures.cagv@grand-villeneuvois.fr avant le 7 juin 2026

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.