Animateur Nature
Offre n° O048250613000125
Publiée le 13/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
67 RUE THEOPHILE ROUSSEL, Saint-Chély-d'Apcher (Lozère)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
28/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Commune de SAINT-CHELY D’APCHER – 4685 habitants
3ème ville de Lozère, située aux portes de l’autoroute A 75, à caractère industriel et touristique, lauréate du programme national « Petites Villes de Demain » et porteuse de projets structurants,
RECRUTE, au 1er septembre 2025 et pour une durée d’un an, renouvelable
Un Animateur Nature (H/F), à temps complet
intervenant sur les différents accueils collectifs de mineurs 3-11 ans de la commune : temps méridiens, activités du soir et alsh des mercredis en périodes scolaires et alsh durant les vacances scolaires.
Cadre d’emploi des Adjoints d’Animation ou cadre d’emploi des Animateurs Territoriaux
3ème ville de Lozère, située aux portes de l’autoroute A 75, à caractère industriel et touristique, lauréate du programme national « Petites Villes de Demain » et porteuse de projets structurants,
RECRUTE, au 1er septembre 2025 et pour une durée d’un an, renouvelable
Un Animateur Nature (H/F), à temps complet
intervenant sur les différents accueils collectifs de mineurs 3-11 ans de la commune : temps méridiens, activités du soir et alsh des mercredis en périodes scolaires et alsh durant les vacances scolaires.
Cadre d’emploi des Adjoints d’Animation ou cadre d’emploi des Animateurs Territoriaux
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous l’autorité directe du directeur du service municipal Enfance/Jeunesse, il aura la charge :
- d'assurer l'accueil d’un groupe d'enfants, la conception et la mise en œuvre d’activités en lien avec la Nature et l’Environnement dans le cadre d’un projet éducatif ;
- d’être en capacité de mener d’autres animations culturelles, manuelles, sportives, etc. ;
- d’accompagner l’équipe d’animation sur la création et la réalisation de projets liés à un des objectifs pédagogiques de notre accueil de loisirs : sensibiliser les enfants à l’environnement proche du centre et à son respect.
- d'assurer l'accueil d’un groupe d'enfants, la conception et la mise en œuvre d’activités en lien avec la Nature et l’Environnement dans le cadre d’un projet éducatif ;
- d’être en capacité de mener d’autres animations culturelles, manuelles, sportives, etc. ;
- d’accompagner l’équipe d’animation sur la création et la réalisation de projets liés à un des objectifs pédagogiques de notre accueil de loisirs : sensibiliser les enfants à l’environnement proche du centre et à son respect.
Profils recherchés
Etre titulaire d’un diplôme Nature / Environnement / Développement Durable tel que BTS Gestion et Protection de la Nature, BPJEPS Education à l’Environnement, BAFA approfondissement Environnement et Développement Durable ou d’un autre diplôme donnant équivalence ;
S’inscrire dans une démarche qualitative pour le bien-être des enfants et de leurs familles ;
S’investir dans l'élaboration d'un projet pédagogique au sein du service municipal Enfance/Jeunesse ;
Etre en mesure de travailler au sein d’une équipe d’animateurs polyvalents ;
Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité relatives aux établissements de loisirs accueillant des mineurs;
Avoir la capacité de prendre en charge des groupes et d'ajuster les objectifs en fonction de leur niveau ;
Disposer d’une certaine capacité d'initiatives qui permettent de fédérer les groupes pris en charge ;
Mobiliser des compétences et connaissances techniques dans les domaines de l’éducation à la nature et au développement durable (écologie, jardinage, etc.)
Un fort dynamisme et des facilités relationnelles sont des facteurs indispensables à la réussite à ce poste
- QUALIFICATIONS COMPLEMENTAIRES :
Des qualifications dans les domaines de la culture, de l’art et/ou du sport seront des éléments appréciés lors de l’examen de votre candidature.
S’inscrire dans une démarche qualitative pour le bien-être des enfants et de leurs familles ;
S’investir dans l'élaboration d'un projet pédagogique au sein du service municipal Enfance/Jeunesse ;
Etre en mesure de travailler au sein d’une équipe d’animateurs polyvalents ;
Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité relatives aux établissements de loisirs accueillant des mineurs;
Avoir la capacité de prendre en charge des groupes et d'ajuster les objectifs en fonction de leur niveau ;
Disposer d’une certaine capacité d'initiatives qui permettent de fédérer les groupes pris en charge ;
Mobiliser des compétences et connaissances techniques dans les domaines de l’éducation à la nature et au développement durable (écologie, jardinage, etc.)
Un fort dynamisme et des facilités relationnelles sont des facteurs indispensables à la réussite à ce poste
- QUALIFICATIONS COMPLEMENTAIRES :
Des qualifications dans les domaines de la culture, de l’art et/ou du sport seront des éléments appréciés lors de l’examen de votre candidature.
Contact et modalités de candidature
Contact
0466310067
Informations complémentaires
- CONDITIONS D’EMPLOI :
35 heures annualisées
Travail du lundi au vendredi organisé différemment durant les périodes scolaires et durant les vacances scolaires, parfois le week-end en cas de mini-camp.
Rémunération statutaire et régime indemnitaire, avantages du CNAS et d’un COS
Participation de l’employeur à la complémentaire santé et prévoyance
Candidature à envoyer dès que possible à :
Madame Christine HUGON, Maire de SAINT-CHELY D’APCHER,
Mairie
« Recrutement Animateur Nature Enfance/Jeunesse »
67, Rue Théophile Roussel
48200 SAINT-CHELY D’APCHER
et par courriel : - à l’attention du Directeur Général des Services,
M. Laurent AUBERY
laurent.aubery@stchelydapcher.fr
- et du service Ressources Humaines,
Mme Laurence GRAVEJAT (Tél : 04.66.31.38.51)
laurence.gravejat@stchelydapcher.fr
Date limite de réception des candidatures : 14 juillet 2025, délai de rigueur
35 heures annualisées
Travail du lundi au vendredi organisé différemment durant les périodes scolaires et durant les vacances scolaires, parfois le week-end en cas de mini-camp.
Rémunération statutaire et régime indemnitaire, avantages du CNAS et d’un COS
Participation de l’employeur à la complémentaire santé et prévoyance
Candidature à envoyer dès que possible à :
Madame Christine HUGON, Maire de SAINT-CHELY D’APCHER,
Mairie
« Recrutement Animateur Nature Enfance/Jeunesse »
67, Rue Théophile Roussel
48200 SAINT-CHELY D’APCHER
et par courriel : - à l’attention du Directeur Général des Services,
M. Laurent AUBERY
laurent.aubery@stchelydapcher.fr
- et du service Ressources Humaines,
Mme Laurence GRAVEJAT (Tél : 04.66.31.38.51)
laurence.gravejat@stchelydapcher.fr
Date limite de réception des candidatures : 14 juillet 2025, délai de rigueur
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT-CHELY-D APCHER
>67 RUE THEOPHILE ROUSSEL
48200 SAINT CHELY D'APCHER
>67 RUE THEOPHILE ROUSSEL
48200 SAINT CHELY D'APCHER
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.