Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Offre n° O048251127001295
Publiée le 27/11/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
3 Place de l'Eglise - 48800 PREVENCHERES, Prévenchères (Lozère (48))
Poste à pourvoir le
11/01/2026
Date limite de candidature
11/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 12h50 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE devra gérer la cantine, effectuer le ménage après le service, assurera le ménage des bâtiments communaux
Missions / conditions d'exercice
Gestion de la cantine
Ménage de la cantine et des bâtiments communaux (mairie, salle polyvalente)
Profils recherchés
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements au foyer de vie
-Contacts directs et permanents avec les enfants et le personnel éducatif

Contact et modalités de candidature

Contact
04 66 46 01 58
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.