Gestionnaire administratif et financier

Offre n° O048260227001026
Publiée le 27/02/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
PL BREUIL, Mende (Lozère (48))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
29/03/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération selon profil, poste de catégorie B + Participation à la prévoyance et à la complémentaire santé
Descriptif de l'emploi
La mairie de Saint-Alban sur Limagnole recrute à compter du mois d'avril 2026 : un gestionnaire administratif et financier (H/F)
Temps complet - Cat. B
CDD de remplacement - 6 mois renouvelable

Située au cœur de la Margeride sur le territoire de la communauté de communes Terres d'Apcher-Margeride-Aubrac, la commune de Saint-Alban sur Limagnole compte 1424 habitants répartis dans le bourg centre et 23 hameaux. Elle offre de nombreux services de proximité (crêche, écoles, associations, commerces, professionnels de santé, France Services...)

Sous l'autorité de Monsieur le Maire et les directives de la secrétaire générale de mairie, vous participez au secrétariat administratif et financier au sein d'une équipe de 3 agents.
Missions / conditions d'exercice
- Accueil physique et téléphonique, renseignement du public
- Gestion administrative courante : suivi du courrier, rédaction de documents, classement, archivage, gestion des sinistres, transmission des actes en préfecture
- Services à la population : état civil, recensement, urbanisme, cimetières, locations communales, traitement des demandes des administrés
- Communication : bulletin municipal, mise à jour du site Internet
- Gestion financière et comptable :
o Saisie de mandats et titres (section de fonctionnement)
o Facturation des services (cantine, loyers...), prise en charge des régies
o Opérations de TVA
o Participation à l'élaboration du budget
Profils recherchés
• Expérience souhaitée en collectivité (service administratif et/ou financier)
• Connaissance du fonctionnement de la comptabilité publique
• Maîtrise des outils bureautiques, GED, et procédures de télétransmission
• Connaissance appréciée du logiciel métier E-Magnus - Berger Levrault
• Aisance à l'écrit et qualités relationnelles
• Capacités d'organisation, rigueur, et strict respect de la confidentialité
• Sens du service public

Contact et modalités de candidature

Contact
0466653003
Informations complémentaires
• Possibilité d'accompagnement à la prise de poste
• Travail possible le samedi / planning à définir en accord avec les élus

Candidatures : CV + lettre de motivation à adresser par mail à : emploi@cdg48.fr

Date limite de réception des candidatures : le 29 mars 2026

Recrutement effectué en collaboration avec le Centre de gestion de la fonction publique territoriale de la Lozère

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.