Agent d'animation accueil périscolaire
Offre n° O049221000807929
Publiée le 16/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue de gasma, Saint-Léger-sous-Cholet (Maine-et-Loire (49))
Poste à pourvoir le
31/08/2026
Date limite de candidature
16/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération suivant la grille indiciaire de la fonction publique
Descriptif de l'emploi
Missions
Animation APS :
- Encadre les enfants lors du trajet de la Maison de l'Enfance vers les autres lieux d'activités (école, restaurant scolaire, etc)
- Veille à l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité.
- Prépare et distribue les collations (petit-déjeuner/goûter) auprès des enfants.
- Veille à l'équilibre alimentaire et aux conditions dans lesquelles se déroulent les collations.
- Crée des conditions d'accueils favorables pour les enfants utilisant les services APS selon les tranches d'âges.
- Encadre les enfants lors des temps de jeux, de repas et de sieste.
- Propose aux enfants des idées d'activités diversifiées.
Animation ALSH :
- Met en place, participe et anime avec l'équipe de professionnels des activités d'éveil et des ateliers favorisant la démarche d'autonomie de l'enfant.
- Encadre les enfants lors des temps de jeux.
- Propose aux enfants un programme d'animation riche et varié et adapté à l'âge de l'enfant.
- Veille à l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité.
- Crée des conditions d'accueils favorables pour les enfants utilisant les services ALSH selon les tranches d'âges.
- Prépare et distribue les collations (petit-déjeuner/goûter) auprès des enfants.
- Encadre les enfants lors des repas (faire passer les enfants aux toilettes, installation à table, servir et aider les enfants, rangement).
- Encadre les enfants lors du temps de sieste et veille au bon déroulement.
- Encadre les enfants lors du trajet de la Maison de l'Enfance au restaurant scolaire ou lors des sorties.
- Veille à la découverte alimentaire et aux conditions dans lesquelles se déroulent les collations et les repas.
- Relation avec les parents :
* Accueille les parents à l'arrivée et au départ des enfants et tout au long de la journée.
* Accompagne les parents lors de la séparation
- Travail d'équipe :
- Participe à l'élaboration du projet pédagogique en équipe.
- Participe aux réunions d'équipe de préparation des activités en amont des vacances (1 à 2 réunions par période de vacances).
- Travaille en autonomie pour finaliser son programme d'animation entre deux réunions d'équipe.
Divers :
- Pointe les arrivées et les départs avec la tablette
- Participe aux tâches d'entretien (poubelles, lavage, balayage, rangement...)
Missions restaurant scolaire: 2h le lundi, mardi, jeudi et vendredi en période scolaire
Animation APS :
- Encadre les enfants lors du trajet de la Maison de l'Enfance vers les autres lieux d'activités (école, restaurant scolaire, etc)
- Veille à l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité.
- Prépare et distribue les collations (petit-déjeuner/goûter) auprès des enfants.
- Veille à l'équilibre alimentaire et aux conditions dans lesquelles se déroulent les collations.
- Crée des conditions d'accueils favorables pour les enfants utilisant les services APS selon les tranches d'âges.
- Encadre les enfants lors des temps de jeux, de repas et de sieste.
- Propose aux enfants des idées d'activités diversifiées.
Animation ALSH :
- Met en place, participe et anime avec l'équipe de professionnels des activités d'éveil et des ateliers favorisant la démarche d'autonomie de l'enfant.
- Encadre les enfants lors des temps de jeux.
- Propose aux enfants un programme d'animation riche et varié et adapté à l'âge de l'enfant.
- Veille à l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité.
- Crée des conditions d'accueils favorables pour les enfants utilisant les services ALSH selon les tranches d'âges.
- Prépare et distribue les collations (petit-déjeuner/goûter) auprès des enfants.
- Encadre les enfants lors des repas (faire passer les enfants aux toilettes, installation à table, servir et aider les enfants, rangement).
- Encadre les enfants lors du temps de sieste et veille au bon déroulement.
- Encadre les enfants lors du trajet de la Maison de l'Enfance au restaurant scolaire ou lors des sorties.
- Veille à la découverte alimentaire et aux conditions dans lesquelles se déroulent les collations et les repas.
- Relation avec les parents :
* Accueille les parents à l'arrivée et au départ des enfants et tout au long de la journée.
* Accompagne les parents lors de la séparation
- Travail d'équipe :
- Participe à l'élaboration du projet pédagogique en équipe.
- Participe aux réunions d'équipe de préparation des activités en amont des vacances (1 à 2 réunions par période de vacances).
- Travaille en autonomie pour finaliser son programme d'animation entre deux réunions d'équipe.
Divers :
- Pointe les arrivées et les départs avec la tablette
- Participe aux tâches d'entretien (poubelles, lavage, balayage, rangement...)
Missions restaurant scolaire: 2h le lundi, mardi, jeudi et vendredi en période scolaire
Missions / conditions d'exercice
1 poste d'adjoint d'animation est à pourvoir sur un poste à 35h
Profils recherchés
Prérequis
- Connaissances requises :
- Connaissance du développement de l'enfant et de son rythme.
- Connaissances des familles (parents et enfants) pour répondre aux besoins au cas par cas.
- Connaissances de la réglementation APS
- Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
- Capacités à proposer des activités éducatives adaptées (programme d'activités riche et varié)
Qualités requises :
- Savoir travailler en équipe
- Etre autonome et savoir prendre des initiatives
- Etre à l'écoute
- Etre patient
- Etre dynamique
- Etre capable de prendre du recul, d'auto-analyse
- Etre rigoureux et responsable
- Sens de l'adaptation
- Discrétion et respect de la confidentialité.
Diplômes :
- BPJEPS
- BAFA avec expériences
- CPJEPS
- Connaissances requises :
- Connaissance du développement de l'enfant et de son rythme.
- Connaissances des familles (parents et enfants) pour répondre aux besoins au cas par cas.
- Connaissances de la réglementation APS
- Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
- Capacités à proposer des activités éducatives adaptées (programme d'activités riche et varié)
Qualités requises :
- Savoir travailler en équipe
- Etre autonome et savoir prendre des initiatives
- Etre à l'écoute
- Etre patient
- Etre dynamique
- Etre capable de prendre du recul, d'auto-analyse
- Etre rigoureux et responsable
- Sens de l'adaptation
- Discrétion et respect de la confidentialité.
Diplômes :
- BPJEPS
- BAFA avec expériences
- CPJEPS
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV envoyer à M. VINET Jean-Denis, DGS, mairie@saintlegersouscholet.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.