Technicien Systèmes et Réseaux (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O049230601083246
Publiée le 21/06/2023
Synthèse de l'offre
Le Syndicat Intercommunal de Ressources Informatiques (SIRI 49) est né, depuis le 1er septembre 2019, de la volonté des communes d'Avrillé, Écouflant, Longuenée-en-Anjou et Saint-Léger-de-Linières de mutualiser leurs compétences informatiques.
L'équipe du SIRI 49, constituée actuellement de 7 personnes, gère une infrastructure hébergée en datacenter. Les villes adhérentes accèdent à cette nouvelle infrastructure via des liens sécurisés. L'ensemble des périmètres réseau et sécurité sont homogènes afin d'en simplifier le suivi et la maintenance. Enfin, toujours dans l'objectif d'harmoniser les outils et les pratiques, un certain nombre de services sont mutualisés : messagerie, téléphonie, logiciels métiers.
Afin de répondre aux attentes de ses adhérents actuels et futurs, le SIRI 49 recherche de nouveaux talents pour étoffer ses équipes et réaliser ses projets (industrialisation des processus, optimisation et consolidation de l'existant, outils de supervision, ...).
L'équipe du SIRI 49, constituée actuellement de 7 personnes, gère une infrastructure hébergée en datacenter. Les villes adhérentes accèdent à cette nouvelle infrastructure via des liens sécurisés. L'ensemble des périmètres réseau et sécurité sont homogènes afin d'en simplifier le suivi et la maintenance. Enfin, toujours dans l'objectif d'harmoniser les outils et les pratiques, un certain nombre de services sont mutualisés : messagerie, téléphonie, logiciels métiers.
Afin de répondre aux attentes de ses adhérents actuels et futurs, le SIRI 49 recherche de nouveaux talents pour étoffer ses équipes et réaliser ses projets (industrialisation des processus, optimisation et consolidation de l'existant, outils de supervision, ...).
Lieu de travail
Allée du 9 Novembre 1989, Avrillé (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Rattaché au directeur du SIRI, vous contribuez à la gestion de l'infrastructure système et réseau du SIRI et des villes Adhérentes. Vous en assurez le bon fonctionnement (Maintien en conditions opérationnelles) ainsi que leurs optimisations.
Missions / conditions d'exercice
- Gérer, avec l'équipe du SIRI, l'ensemble du parc et assurer sa maintenance préventive et curative (ordinateurs, clients légers, copieurs, ...)
- Traiter les actions courantes : assistance et incidents, avec pour objectifs la qualité de service et la satisfaction des utilisateurs
- Assurer le maintien en conditions opérationnelles des différents équipements réseaux (switches / Bornes Wifi)
- Assurer le maintien en conditions opérationnelles des équipements de téléphonie IP (téléphones fixes, DECT et IPBX).
- Coordonner et superviser, en étroite collaboration avec les services techniques des collectivités, les travaux de câblage courant faible et fibre optique
- Suivre les déploiements des réseaux Internet et MPLS des communes
- Participer à l'administration des systèmes : gestion Active Directory (création utilisateurs, droits, GPO, ...), serveurs Microsoft et Linux, solutions antispam et antivirus, ...
- Intervenir sur l'environnement RDS et les clients légers.
- Former et assister les utilisateurs.
Configuration du poste et conditions de recrutement :
- En complément du traitement indiciaire, un régime indemnitaire motivant et une prime annuelle.
- Temps complet : 37,5 hebdomadaires (+RTT) du lundi au vendredi (horaires réguliers).
- Télétravail possible.
- Accès aux prestations du CNAS + forfait mobilité durable.
- Déplacements sur l'ensemble des sites supervisés par le SIRI 49.
- Traiter les actions courantes : assistance et incidents, avec pour objectifs la qualité de service et la satisfaction des utilisateurs
- Assurer le maintien en conditions opérationnelles des différents équipements réseaux (switches / Bornes Wifi)
- Assurer le maintien en conditions opérationnelles des équipements de téléphonie IP (téléphones fixes, DECT et IPBX).
- Coordonner et superviser, en étroite collaboration avec les services techniques des collectivités, les travaux de câblage courant faible et fibre optique
- Suivre les déploiements des réseaux Internet et MPLS des communes
- Participer à l'administration des systèmes : gestion Active Directory (création utilisateurs, droits, GPO, ...), serveurs Microsoft et Linux, solutions antispam et antivirus, ...
- Intervenir sur l'environnement RDS et les clients légers.
- Former et assister les utilisateurs.
Configuration du poste et conditions de recrutement :
- En complément du traitement indiciaire, un régime indemnitaire motivant et une prime annuelle.
- Temps complet : 37,5 hebdomadaires (+RTT) du lundi au vendredi (horaires réguliers).
- Télétravail possible.
- Accès aux prestations du CNAS + forfait mobilité durable.
- Déplacements sur l'ensemble des sites supervisés par le SIRI 49.
Profils recherchés
- Maîtrise des outils de gestion de parc
- Maîtrise de l'environnement Windows 10 et 11
- Maîtrise des domaines Active Directory
- Connaissances des architectures virtualisées (VmWare)
- Connaissance des environnements RDS et clients légers.
- Connaissances réseaux TCP/IP et VLAN
- Connaissances des équipements : Switch HP Aruba
- Connaissances de la téléphonie sur IP (Xivo serait un plus)
- Qualités rédactionnelles
- Qualités relationnelles vous permettant de travailler en équipe
- Force de propositions
- Rigoureux et méthodique
- Permis B obligatoire
Doté d'une formation bac +2 en informatique à minima, vous avez une première expérience d'au moins 2-3 ans.
- Maîtrise de l'environnement Windows 10 et 11
- Maîtrise des domaines Active Directory
- Connaissances des architectures virtualisées (VmWare)
- Connaissance des environnements RDS et clients légers.
- Connaissances réseaux TCP/IP et VLAN
- Connaissances des équipements : Switch HP Aruba
- Connaissances de la téléphonie sur IP (Xivo serait un plus)
- Qualités rédactionnelles
- Qualités relationnelles vous permettant de travailler en équipe
- Force de propositions
- Rigoureux et méthodique
- Permis B obligatoire
Doté d'une formation bac +2 en informatique à minima, vous avez une première expérience d'au moins 2-3 ans.
Contact et modalités de candidature
Contact
02 41 37 41 26
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation + CV)
à adresser à l'attention de Madame la Présidente du SIRI 49
de préférence par mail : emploi@siri49.fr
ou courrier postal : Allée du 9 Novembre 1989 - 49240 Avrillé -
Informations complémentaires : 02 41 37 41 26.
à adresser à l'attention de Madame la Présidente du SIRI 49
de préférence par mail : emploi@siri49.fr
ou courrier postal : Allée du 9 Novembre 1989 - 49240 Avrillé -
Informations complémentaires : 02 41 37 41 26.
Adresse de l'employeur
Syndicat Intercommunal de Ressource informatique
>Allée du 9 Novembre 1989
49240 Avrille
>Allée du 9 Novembre 1989
49240 Avrille
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.