Un agent d’accueil et gestionnaire de l’état-civil (H/F)
Offre n° O049240402001254
Publiée le 02/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LE LION D'ANGERS
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
03/05/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à autres congés (congé ordinaire, congé maternité, CITIS...)
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou
Les Vallées du Haut-Anjou, un territoire :
- regroupant 16 communes (soit près de 40.000 habitants), situé à proximité d’Angers ;
- attractif, offrant un cadre et une qualité de vie appréciés par sa population ;
- ouvert, d’expérimentation, pivot entre la vie métropolitaine angevine et la ruralité ;
- doté d’un projet territorial ambitieux, structuré et cohérent ;
- labellisé RSO « LUCIE 26000 » depuis février 2019.
pour le compte de la commune le Lion d’Angers
Recrute par voie contractuelle
Un agent d’accueil et gestionnaire de l’état-civil (H/F)
Cadre d’emploi des adjoints administratifs territoriaux (catégorie C)
Descriptif de l’emploi :
Au sein de la commune le Lion d’Angers, vous serez placé sous l’autorité directe de la responsable du service à la population (6 agents) et en relation étroite avec les autres collaborateurs.
Les Vallées du Haut-Anjou, un territoire :
- regroupant 16 communes (soit près de 40.000 habitants), situé à proximité d’Angers ;
- attractif, offrant un cadre et une qualité de vie appréciés par sa population ;
- ouvert, d’expérimentation, pivot entre la vie métropolitaine angevine et la ruralité ;
- doté d’un projet territorial ambitieux, structuré et cohérent ;
- labellisé RSO « LUCIE 26000 » depuis février 2019.
pour le compte de la commune le Lion d’Angers
Recrute par voie contractuelle
Un agent d’accueil et gestionnaire de l’état-civil (H/F)
Cadre d’emploi des adjoints administratifs territoriaux (catégorie C)
Descriptif de l’emploi :
Au sein de la commune le Lion d’Angers, vous serez placé sous l’autorité directe de la responsable du service à la population (6 agents) et en relation étroite avec les autres collaborateurs.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Vous assurerez notamment les missions suivantes :
- Assurer l’accueil physique et téléphonique du public
- Identifier et traiter les demandes des administrés et les réorienter vers le service compétent le cas échéant ;
- Gérer les demandes relatives à l’état-civil ;
- Traiter les dossiers de demande de cartes nationales d’identité et passeports
- Réaliser des tâches de secrétariat
- Assurer le traitement du courrier
- Enregistrer les demandes d’inscription sur les listes électorales
- La connaissance de la réglementation relative à l’état-civil serait un plus.
- Une expérience en accueil du public serait appréciée
- Savoir travailler en équipe et au contact du public
- Savoir appliquer des procédures administratives et en assurer le suivi
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Savoir s’organiser dans son poste
- Respecter le devoir de confidentialité
- Respect des procédures et consignes
- Disponibilité
Vous assurerez notamment les missions suivantes :
- Assurer l’accueil physique et téléphonique du public
- Identifier et traiter les demandes des administrés et les réorienter vers le service compétent le cas échéant ;
- Gérer les demandes relatives à l’état-civil ;
- Traiter les dossiers de demande de cartes nationales d’identité et passeports
- Réaliser des tâches de secrétariat
- Assurer le traitement du courrier
- Enregistrer les demandes d’inscription sur les listes électorales
- La connaissance de la réglementation relative à l’état-civil serait un plus.
- Une expérience en accueil du public serait appréciée
- Savoir travailler en équipe et au contact du public
- Savoir appliquer des procédures administratives et en assurer le suivi
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Savoir s’organiser dans son poste
- Respecter le devoir de confidentialité
- Respect des procédures et consignes
- Disponibilité
Profils recherchés
Profil:
- La connaissance de la réglementation relative à l’état-civil serait un plus.
- Une expérience en accueil du public serait appréciée
- Savoir travailler en équipe et au contact du public
- Savoir appliquer des procédures administratives et en assurer le suivi
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Savoir s’organiser dans son poste
- Respecter le devoir de confidentialité
- Respect des procédures et consignes
- Disponibilité
- La connaissance de la réglementation relative à l’état-civil serait un plus.
- Une expérience en accueil du public serait appréciée
- Savoir travailler en équipe et au contact du public
- Savoir appliquer des procédures administratives et en assurer le suivi
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Savoir s’organiser dans son poste
- Respecter le devoir de confidentialité
- Respect des procédures et consignes
- Disponibilité
Contact
Contact
0252210531
Informations complémentaires
Conditions:
- Emploi à temps complet (35h)
- Contrat à durée déterminée dans le cadre du remplacement d’un agent en congé maternité
- Poste à pourvoir le 1er juillet 2024
- Travail le samedi matin (1 à 2 fois par mois)
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Lieu de travail : Mairie le Lion d’Angers
Renseignements :
Madame Corinne MOUFLIN, responsable du service à la population : Tél : 02.41.95.30.16 - Courriel : mairie@leliondangers.fr
Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à : Monsieur le Président, Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou, place Charles de Gaulle - BP 10032, 49220 Le Lion d’Angers, de préférence par courriel à l’adresse suivante : ressourceshumaines@valleesduhautanjou.fr
- Emploi à temps complet (35h)
- Contrat à durée déterminée dans le cadre du remplacement d’un agent en congé maternité
- Poste à pourvoir le 1er juillet 2024
- Travail le samedi matin (1 à 2 fois par mois)
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Lieu de travail : Mairie le Lion d’Angers
Renseignements :
Madame Corinne MOUFLIN, responsable du service à la population : Tél : 02.41.95.30.16 - Courriel : mairie@leliondangers.fr
Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à : Monsieur le Président, Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou, place Charles de Gaulle - BP 10032, 49220 Le Lion d’Angers, de préférence par courriel à l’adresse suivante : ressourceshumaines@valleesduhautanjou.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.