Responsable de la maintenance des bâtiments en CDD
Offre n° O049250711001605
Publiée le 11/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
6 avenue du Grand Périgné, Beaucouzé (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
15/09/2025
Date limite de candidature
16/08/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Le service départemental d'incendie et de secours (SDIS) de Maine-et-Loire recrute un CDD d’un an à temps complet (39 heures) du grade d’ingénieur territorial en qualité de responsable de la maintenance des bâtiments au sein du groupement des ressources logistiques et bâtimentaires. Le poste se situe sur le site de la direction départementale à Beaucouzé.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché à la Cheffe du service des bâtiments, vous managez une équipe de 5 agents de maintenance et de suivi de travaux. Vous avez pour principales missions de :
- Piloter la maintenance du patrimoine bâtimentaire du SDIS : vous élaborez, mettez à jour et suivez le plan pluriannuel de maintenance préventive et curative. Vous organisez le suivi du carnet de santé des bâtiments et diagnostiquez les dysfonctionnements. Vous planifiez et hiérarchisez les interventions selon les urgences, les contraintes techniques et les budgets. Vous intégrez les enjeux de performance énergétique, sécurité, accessibilité et qualité de l’air dans la maintenance.
- Superviser les travaux d’entretien et d’aménagement : vous encadrez les opérations d’entretien courant ou de rénovation menées en régie ou par entreprise. Vous assurez la coordination, le pilotage et la vérification des travaux jusqu’à leur réception. Vous contrôlez la conformité des prestations avec les marchés, règles de l’art et normes techniques.
- Gérer les aspects administratifs, juridiques et financiers de la maintenance : participation à la rédaction des marchés publics, suivi des engagements et gestion des dépenses, contribution à la programmation budgétaire, mise en place de tableaux de bord.
- Manager l’équipe et assurer la coordination interservices : vous encadrez les agents de votre équipe. Vous assurez la transmission d’informations entre les différents services. Vous participez aux réunions techniques, commissions de sécurité, groupes de travail transverses.
- Avantage :
- Titres restaurant d’une valeur faciale de 5.50 € pris en charge à 60% (reste à charge de 2.20 €),
- 32 jours de congés annuels et 15 jours de RTT
- Adhésion au Comité National d’Action Sociale (www.cnas.fr)
- Piloter la maintenance du patrimoine bâtimentaire du SDIS : vous élaborez, mettez à jour et suivez le plan pluriannuel de maintenance préventive et curative. Vous organisez le suivi du carnet de santé des bâtiments et diagnostiquez les dysfonctionnements. Vous planifiez et hiérarchisez les interventions selon les urgences, les contraintes techniques et les budgets. Vous intégrez les enjeux de performance énergétique, sécurité, accessibilité et qualité de l’air dans la maintenance.
- Superviser les travaux d’entretien et d’aménagement : vous encadrez les opérations d’entretien courant ou de rénovation menées en régie ou par entreprise. Vous assurez la coordination, le pilotage et la vérification des travaux jusqu’à leur réception. Vous contrôlez la conformité des prestations avec les marchés, règles de l’art et normes techniques.
- Gérer les aspects administratifs, juridiques et financiers de la maintenance : participation à la rédaction des marchés publics, suivi des engagements et gestion des dépenses, contribution à la programmation budgétaire, mise en place de tableaux de bord.
- Manager l’équipe et assurer la coordination interservices : vous encadrez les agents de votre équipe. Vous assurez la transmission d’informations entre les différents services. Vous participez aux réunions techniques, commissions de sécurité, groupes de travail transverses.
- Avantage :
- Titres restaurant d’une valeur faciale de 5.50 € pris en charge à 60% (reste à charge de 2.20 €),
- 32 jours de congés annuels et 15 jours de RTT
- Adhésion au Comité National d’Action Sociale (www.cnas.fr)
Profils recherchés
- Formation supérieure en bâtiment tous corps d’état (pathologie, sécurité, accessibilité)
- Bonne connaissance de la règlementation des marchés publics, Loi MOP (Maitrise d’Ouvrage Public), CCAG (Cahiers des Clauses Administratives Générales)
- Capacité d’analyse, de planification, d’adaptation, d’anticipation
- Expériences significatives à l’encadrement d’équipe, à la coordination de projets et à la gestion budgétaire
- Bonne connaissance de la règlementation des marchés publics, Loi MOP (Maitrise d’Ouvrage Public), CCAG (Cahiers des Clauses Administratives Générales)
- Capacité d’analyse, de planification, d’adaptation, d’anticipation
- Expériences significatives à l’encadrement d’équipe, à la coordination de projets et à la gestion budgétaire
Contact et modalités de candidature
Contact
02 41 33 21 00
Informations complémentaires
Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de : Mme Isabelle GINESTE, Cheffe du service des bâtiments 07.86.93.09.41. ou Lieutenant-colonel Jean-François PANTAIS, Chef du groupement des ressources logistiques et bâtimentaires 06.29.91.57.29.
Les personnes intéressées voudront bien transmettre leur lettre de motivation accompagnée d’un CV par courriel à : recrutements@sdis49.fr ou par voie postale en indiquant une adresse mail, à :
Monsieur le Directeur départemental des services d'incendie et de secours de Maine-et-Loire –
6, avenue du Grand Périgné - CS 90087 - 49071 BEAUCOUZÉ cedex.
Les personnes intéressées voudront bien transmettre leur lettre de motivation accompagnée d’un CV par courriel à : recrutements@sdis49.fr ou par voie postale en indiquant une adresse mail, à :
Monsieur le Directeur départemental des services d'incendie et de secours de Maine-et-Loire –
6, avenue du Grand Périgné - CS 90087 - 49071 BEAUCOUZÉ cedex.
Adresse de l'employeur
SDIS 49
>6 avenue du Grand Périgné
49071 BEAUCOUZE
>6 avenue du Grand Périgné
49071 BEAUCOUZE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.