Responsable des services techniques - secteur 3 (Mozé)
Offre n° O049251219001631
Publiée le 19/12/2025
Synthèse de l'offre
𝗕𝗶𝗲𝗻𝘃𝗲𝗻𝘂𝗲 𝗲𝗻 𝗟𝗼𝗶𝗿𝗲 𝗟𝗮𝘆𝗼𝗻 𝗔𝘂𝗯𝗮𝗻𝗰𝗲!
Située au sud d'Angers, la communauté de communes Loire Layon Aubance (CCLLA) regroupe 19 communes (57 000 habitants) et emploie près de 250 agents.
Située au sud d'Angers, la communauté de communes Loire Layon Aubance (CCLLA) regroupe 19 communes (57 000 habitants) et emploie près de 250 agents.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Chemin des Ganaudières, Mozé-sur-Louet (Maine-et-Loire (49))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
18/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
𝗖𝗢𝗡𝗧𝗘𝗫𝗧𝗘
Les services techniques sont organisés en 5 secteurs géographiques et vous prenez la responsabilité du secteur 3, compose d’une trentaine d’agents repartis sur les sites de Mozé, Rochefort-sur-Loire et St-Lambert-du-Lattay.
Ce secteur assure l’entretien des 6 communes du territoire (espaces verts, bâtiments, proximité, voirie) et accompagne les élus dans leurs projets.
Les services techniques sont organisés en 5 secteurs géographiques et vous prenez la responsabilité du secteur 3, compose d’une trentaine d’agents repartis sur les sites de Mozé, Rochefort-sur-Loire et St-Lambert-du-Lattay.
Ce secteur assure l’entretien des 6 communes du territoire (espaces verts, bâtiments, proximité, voirie) et accompagne les élus dans leurs projets.
Missions / conditions d'exercice
𝗠𝗜𝗦𝗦𝗜𝗢𝗡𝗦
1️⃣ 𝗣𝗶𝗹𝗼𝘁𝗮𝗴𝗲 𝗼𝗽𝗲𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹
- Relation régulière avec les élus et appui technique et réglementaire.
- Organisation et coordination des activités des services.
- Déploiement de la démarche d’amélioration continue.
- Animation des instances de pilotage du secteur.
2️⃣ 𝗣𝗶𝗹𝗼𝘁𝗮𝗴𝗲 𝗱𝗲𝘀 𝗽𝗿𝗼𝗷𝗲𝘁𝘀 𝗲𝘁 𝗲𝘅𝗽𝗲𝗿𝘁𝗶𝘀𝗲 𝗯𝗮𝘁𝗶𝗺𝗲𝗻𝘁
- Référent technique et réglementaire sur le patrimoine bâti communal.
- Garantie de la conformité des ERP et du respect des obligations réglementaires.
- Pilotage des projets techniques (rénovation, mise aux normes, MOE, suivi travaux).
- Programmation et coordination des interventions et partenaires techniques.
3️⃣ 𝗣𝗶𝗹𝗼𝘁𝗮𝗴𝗲 𝗮𝗱𝗺𝗶𝗻𝗶𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗶𝗳
- Suivi des budgets, investissements et marches publics.
- Pilotage RH (besoins, recrutements, évaluations, absences).
- Traitement des sollicitations des usagers et gestion des sinistres.
- Suivi administratif global du secteur.
𝗖𝗢𝗡𝗗𝗜𝗧𝗜𝗢𝗡𝗦 𝗗'𝗘𝗫𝗘𝗥𝗖𝗜𝗖𝗘
- 37h30 par semaine, poste base a Mozé-sur-Louet (centre technique), travail en bureau et sur le terrain, encadrement direct de 4 agents, déplacements fréquents sur le secteur.
𝗣𝗢𝗨𝗥𝗤𝗨𝗢𝗜 𝗡𝗢𝗨𝗦 𝗥𝗘𝗝𝗢𝗜𝗡𝗗𝗥𝗘 ?
- 𝗨𝗻 𝗺𝗲𝘁𝗶𝗲𝗿 𝗾𝘂𝗶 𝗮 𝗱𝘂 𝘀𝗲𝗻𝘀 : contribuer au cadre de vie des habitants, accompagner les élus et piloter des projets techniques variés au cœur du service public de proximité.
- 𝗗𝗲 𝗻𝗼𝗺𝗯𝗿𝗲𝘂𝘅 𝗮𝘃𝗮𝗻𝘁𝗮𝗴𝗲𝘀 : rémunération indiciaire + primes (IFSE, CIA et mobilités durables) + SFT + CNAS + RTT (15 jours) + prévoyance + mutuelle + véhicule de service (électrique) avec remisage a domicile.
💡 𝗢𝗙𝗙𝗥𝗘 𝗗𝗘𝗧𝗔𝗜𝗟𝗟𝗘𝗘 consultable sur le site internet de la CCLLA, rubrique « Entreprendre et travailler » (lien en haut de cette page ⤴️)
1️⃣ 𝗣𝗶𝗹𝗼𝘁𝗮𝗴𝗲 𝗼𝗽𝗲𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹
- Relation régulière avec les élus et appui technique et réglementaire.
- Organisation et coordination des activités des services.
- Déploiement de la démarche d’amélioration continue.
- Animation des instances de pilotage du secteur.
2️⃣ 𝗣𝗶𝗹𝗼𝘁𝗮𝗴𝗲 𝗱𝗲𝘀 𝗽𝗿𝗼𝗷𝗲𝘁𝘀 𝗲𝘁 𝗲𝘅𝗽𝗲𝗿𝘁𝗶𝘀𝗲 𝗯𝗮𝘁𝗶𝗺𝗲𝗻𝘁
- Référent technique et réglementaire sur le patrimoine bâti communal.
- Garantie de la conformité des ERP et du respect des obligations réglementaires.
- Pilotage des projets techniques (rénovation, mise aux normes, MOE, suivi travaux).
- Programmation et coordination des interventions et partenaires techniques.
3️⃣ 𝗣𝗶𝗹𝗼𝘁𝗮𝗴𝗲 𝗮𝗱𝗺𝗶𝗻𝗶𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗶𝗳
- Suivi des budgets, investissements et marches publics.
- Pilotage RH (besoins, recrutements, évaluations, absences).
- Traitement des sollicitations des usagers et gestion des sinistres.
- Suivi administratif global du secteur.
𝗖𝗢𝗡𝗗𝗜𝗧𝗜𝗢𝗡𝗦 𝗗'𝗘𝗫𝗘𝗥𝗖𝗜𝗖𝗘
- 37h30 par semaine, poste base a Mozé-sur-Louet (centre technique), travail en bureau et sur le terrain, encadrement direct de 4 agents, déplacements fréquents sur le secteur.
𝗣𝗢𝗨𝗥𝗤𝗨𝗢𝗜 𝗡𝗢𝗨𝗦 𝗥𝗘𝗝𝗢𝗜𝗡𝗗𝗥𝗘 ?
- 𝗨𝗻 𝗺𝗲𝘁𝗶𝗲𝗿 𝗾𝘂𝗶 𝗮 𝗱𝘂 𝘀𝗲𝗻𝘀 : contribuer au cadre de vie des habitants, accompagner les élus et piloter des projets techniques variés au cœur du service public de proximité.
- 𝗗𝗲 𝗻𝗼𝗺𝗯𝗿𝗲𝘂𝘅 𝗮𝘃𝗮𝗻𝘁𝗮𝗴𝗲𝘀 : rémunération indiciaire + primes (IFSE, CIA et mobilités durables) + SFT + CNAS + RTT (15 jours) + prévoyance + mutuelle + véhicule de service (électrique) avec remisage a domicile.
💡 𝗢𝗙𝗙𝗥𝗘 𝗗𝗘𝗧𝗔𝗜𝗟𝗟𝗘𝗘 consultable sur le site internet de la CCLLA, rubrique « Entreprendre et travailler » (lien en haut de cette page ⤴️)
Profils recherchés
𝗣𝗥𝗢𝗙𝗜𝗟
- Formation ou parcours permettant d’assumer des fonctions de coordination ou de direction technique.
- Expérience managériale confirmée sur un poste similaire.
- Permis de conduire B obligatoire.
- Formation ou parcours permettant d’assumer des fonctions de coordination ou de direction technique.
- Expérience managériale confirmée sur un poste similaire.
- Permis de conduire B obligatoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
02.41.54.59.93
Informations complémentaires
𝗖𝗔𝗡𝗗𝗜𝗗𝗔𝗧𝗨𝗥𝗘
👉 CV + lettre de motivation + copie de votre dernier arrêté (pour les fonctionnaires).
A adresser soit :
➡️ Par mail : rh-recrutement@loirelayonaubance.fr
(pièces en format PDF).
➡️ Par courrier : M. le Président de la communauté de communes Loire Layon Aubance – 1 Rue Adrien Meslier – CS 80083 – 49170 St-Georges-sur-Loire
👉 CV + lettre de motivation + copie de votre dernier arrêté (pour les fonctionnaires).
A adresser soit :
➡️ Par mail : rh-recrutement@loirelayonaubance.fr
(pièces en format PDF).
➡️ Par courrier : M. le Président de la communauté de communes Loire Layon Aubance – 1 Rue Adrien Meslier – CS 80083 – 49170 St-Georges-sur-Loire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.