Agent administratif polyvalent
Offre n° O049260210000561
Publiée le 10/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
10 rue de Cholet, Bécon-les-Granits (Maine-et-Loire (49))
Poste à pourvoir le
15/04/2026
Date limite de candidature
30/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
LA COMMUNE DE BECON LES GRANITS (Maine et Loire)
(3000 habitants)
Recrute par voie statutaire ou contractuelle
Un (e) Agent (e) Administratif (ve) Polyvalent à temps complet
Grade : Adjoint Administratif Territorial de 2ème classe ou 1ère classe
Descriptif de l'emploi : Agent administratif d’accueil et de communication
(3000 habitants)
Recrute par voie statutaire ou contractuelle
Un (e) Agent (e) Administratif (ve) Polyvalent à temps complet
Grade : Adjoint Administratif Territorial de 2ème classe ou 1ère classe
Descriptif de l'emploi : Agent administratif d’accueil et de communication
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Accueil – Affaires générales :
Assurer l’accueil physique et téléphonique des usagers à la Mairie (2 journées par semaine en remplacement de l’agent d’accueil principal)
Gérer les relations avec les associations et la population : suivi du planning d’utilisation et de réservation des salles municipales et du matériel communal, coordination des manifestations évènementielles et culturelles
Assurer la préparation et le suivi des manifestations municipales : préparation (des invitations, salles, gestion des achats) et suivi des évènements, gestion et organisation des manifestations et réceptions à l'initiative du conseil municipal : cérémonie des vœux à la population et au personnel, jumelage, inaugurations diverses, concours des maisons fleuries, commémorations, repas des ainés, évènements culturels…
Assurer le traitement des certificats d’urbanisme d’information (CUa), DIA,
Assurer le traitement des demandes d’arrêtés : circulation, autorisation de voirie, numérotages..
Communication :
Assurer la communication de la collectivité : recueil, sélection et hiérarchisation des informations, proposition sur les choix des supports pour les actions de communication,
Assurer la gestion et mise à jour du site Internet, animation des réseaux sociaux,
Réaliser la conception graphique et rédactionnelle, mise en page des documents de communication : feuille d'informations mensuelle, tout document de présentation de la commune (affiches, flyers, brochures…), réalisation des différents supports de communication pour les événements et manifestations municipaux : affiches, tracts, assurer la parution d’annonces sur Info Locale, contacts avec la presse, suivi de la revue de presse.
Secrétariat général :
Aider à la gestion du secrétariat général : saisie et mise en forme des convocations au Conseil Municipal et courriers divers, préparation de la note de synthèse, secrétariat divers.
Être en soutien administratif sur les dossiers projets de la DGS.
Missions secondaires :
Musée du Granit : Communication, gestion du site en lien avec le service tourisme du Pays, prise en charge des visites à l’année.
Assurer l’accueil du public en moyenne un samedi par mois et demi en alternance avec les deux autres agents d’accueil.
Accueil – Affaires générales :
Assurer l’accueil physique et téléphonique des usagers à la Mairie (2 journées par semaine en remplacement de l’agent d’accueil principal)
Gérer les relations avec les associations et la population : suivi du planning d’utilisation et de réservation des salles municipales et du matériel communal, coordination des manifestations évènementielles et culturelles
Assurer la préparation et le suivi des manifestations municipales : préparation (des invitations, salles, gestion des achats) et suivi des évènements, gestion et organisation des manifestations et réceptions à l'initiative du conseil municipal : cérémonie des vœux à la population et au personnel, jumelage, inaugurations diverses, concours des maisons fleuries, commémorations, repas des ainés, évènements culturels…
Assurer le traitement des certificats d’urbanisme d’information (CUa), DIA,
Assurer le traitement des demandes d’arrêtés : circulation, autorisation de voirie, numérotages..
Communication :
Assurer la communication de la collectivité : recueil, sélection et hiérarchisation des informations, proposition sur les choix des supports pour les actions de communication,
Assurer la gestion et mise à jour du site Internet, animation des réseaux sociaux,
Réaliser la conception graphique et rédactionnelle, mise en page des documents de communication : feuille d'informations mensuelle, tout document de présentation de la commune (affiches, flyers, brochures…), réalisation des différents supports de communication pour les événements et manifestations municipaux : affiches, tracts, assurer la parution d’annonces sur Info Locale, contacts avec la presse, suivi de la revue de presse.
Secrétariat général :
Aider à la gestion du secrétariat général : saisie et mise en forme des convocations au Conseil Municipal et courriers divers, préparation de la note de synthèse, secrétariat divers.
Être en soutien administratif sur les dossiers projets de la DGS.
Missions secondaires :
Musée du Granit : Communication, gestion du site en lien avec le service tourisme du Pays, prise en charge des visites à l’année.
Assurer l’accueil du public en moyenne un samedi par mois et demi en alternance avec les deux autres agents d’accueil.
Profils recherchés
Profil demandé :
SAVOIR :
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
Connaissance de l’environnement juridique et du cadre réglementaire des collectivités territoriales.
Connaissances générales des techniques de gestion administrative et de secrétariat dans l'environnement des collectivités territoriales
Maitrise indispensable des outils informatiques, logiciels métiers, des réseaux sociaux et Internet
Techniques et qualités rédactionnelles avérées
Connaissances des principaux langages de communication (écrit, oral, évènementiel, charte graphique, multimédia, ...)
Maitrise des outils et logiciels de PAO et de communication en général notions de graphisme,
SAVOIR-ETRE :
Savoir travailler en équipe
Savoir s’organiser, être méthodique et rigoureux
Savoir planifier et hiérarchiser ses activités
Capacité à gérer des dossiers très variés
Savoir s’adapter à différents interlocuteurs (élus, agents, prestataires, etc.)
Être capable de trouver les sources d’information
Respecter les consignes et les délais
Être force de proposition
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Discrétion professionnelle
Qualités relationnelles indispensables : avoir le sens du dialogue et de l’écoute
Autonomie, polyvalence, capacité d'initiative, réactivité et créativité
Capacité d’analyse et de synthèse
Disponibilité
SAVOIR :
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
Connaissance de l’environnement juridique et du cadre réglementaire des collectivités territoriales.
Connaissances générales des techniques de gestion administrative et de secrétariat dans l'environnement des collectivités territoriales
Maitrise indispensable des outils informatiques, logiciels métiers, des réseaux sociaux et Internet
Techniques et qualités rédactionnelles avérées
Connaissances des principaux langages de communication (écrit, oral, évènementiel, charte graphique, multimédia, ...)
Maitrise des outils et logiciels de PAO et de communication en général notions de graphisme,
SAVOIR-ETRE :
Savoir travailler en équipe
Savoir s’organiser, être méthodique et rigoureux
Savoir planifier et hiérarchiser ses activités
Capacité à gérer des dossiers très variés
Savoir s’adapter à différents interlocuteurs (élus, agents, prestataires, etc.)
Être capable de trouver les sources d’information
Respecter les consignes et les délais
Être force de proposition
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Discrétion professionnelle
Qualités relationnelles indispensables : avoir le sens du dialogue et de l’écoute
Autonomie, polyvalence, capacité d'initiative, réactivité et créativité
Capacité d’analyse et de synthèse
Disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0241779008
Informations complémentaires
Temps de travail :
Temps complet (35 h 00)
Rémunération statutaire et régime indemnitaire
Adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à l'attention de :
Madame le Maire
10 rue de Cholet
49370 BECON-LES-GRANITS
mairie@beconlesgranits.fr
02 41 77 90 08
Temps complet (35 h 00)
Rémunération statutaire et régime indemnitaire
Adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à l'attention de :
Madame le Maire
10 rue de Cholet
49370 BECON-LES-GRANITS
mairie@beconlesgranits.fr
02 41 77 90 08
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.