Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O049260414000056
Publiée le 14/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PLACE DE L'HOTEL DE VILLE, Chalonnes-sur-Loire (Maine-et-Loire (49))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
30/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
27h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
TRAITEMENT INDICIAIRE + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
La Ville de Chalonnes-sur-Loire, membre de la Communauté de Communes Loire Layon Aubance, recrute un animateur (H/F), à temps non complet pour l’animation de la pause méridienne lors des temps scolaires, et l’animation extrascolaire les mercredis et lors des vacances scolaires (environ 27.5 heures par semaine, temps annualisé), dans le cadre d’un emploi permanent.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité hiérarchique des responsables de l’accueil périscolaire et extrascolaire, vous êtes recruté(e) en qualité d’animateur(rice). Vous êtes en charge d’assurer les temps d’animation et le quotidien des enfants sur différents temps :
• Accueil périscolaire le matin,
• Pause méridienne,
• Accueil périscolaire en fin d’après-midi,
• Accueil extrascolaire : les mercredis matins (période scolaire) et pendant les vacances (selon un rythme à définir).
Vous participerez activement à l’organisation de l’animation de ces différents temps, dans le respect du projet pédagogique mis en place au sein de la structure.
Missions secondaires :
Vous conduisez les activités suivantes :
• Encadrer un groupe d’enfants,
• Assurer la sécurité du groupe lors des temps d’activités,
• Mettre en place un planning d’activités en cohérence avec le projet pédagogique,
• Adapter les activités au public concerné,
• Appliquer la législation et les règles de sécurité, prévues pour les Accueils Collectifs de Mineurs.
• Accueil périscolaire le matin,
• Pause méridienne,
• Accueil périscolaire en fin d’après-midi,
• Accueil extrascolaire : les mercredis matins (période scolaire) et pendant les vacances (selon un rythme à définir).
Vous participerez activement à l’organisation de l’animation de ces différents temps, dans le respect du projet pédagogique mis en place au sein de la structure.
Missions secondaires :
Vous conduisez les activités suivantes :
• Encadrer un groupe d’enfants,
• Assurer la sécurité du groupe lors des temps d’activités,
• Mettre en place un planning d’activités en cohérence avec le projet pédagogique,
• Adapter les activités au public concerné,
• Appliquer la législation et les règles de sécurité, prévues pour les Accueils Collectifs de Mineurs.
Profils recherchés
Compétences clés attendues :
• Compétences pédagogiques, sens de la communication,
• Sens de l’initiative et force de propositions,
• Capacité d’adaptation et de réaction à divers publics,
• Travailler en équipe et participer aux réunions de service.
• Compétences pédagogiques, sens de la communication,
• Sens de l’initiative et force de propositions,
• Capacité d’adaptation et de réaction à divers publics,
• Travailler en équipe et participer aux réunions de service.
Contact et modalités de candidature
Contact
0241740051
Informations complémentaires
Candidature (cv – lettre – copie diplôme) :
• Par mail : rh@chalonnes-sur-loire.fr
• Renseignements : 02 41 74 00 51
• Par mail : rh@chalonnes-sur-loire.fr
• Renseignements : 02 41 74 00 51
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.