Enseignant en Musique de Chambre (h/f)

Offre n° O049260611001298
Publiée le 11/06/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Hôtel d'agglomération - bp 62111, Cholet (Maine-et-Loire (49))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet, 8h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Les missions de la Direction de la Culture s'articulent autour de sept services chargés des Archives, du Conservatoire, de l’Ecole d’Arts du Choletais, de la Ludothèque, de la Médiathèque-BU, des Musées et du Théâtre Saint Louis.

Cette Direction est mutualisée, les services travaillent à la fois pour la Ville de Cholet et pour Cholet Agglomération.

Vous êtes passionné(e) par la musique et la pédagogie ? 

Vous souhaitez transmettre votre savoir et inspirer la curiosité artistique de vos élèves ?

Rejoignez le Conservatoire de Cholet Agglomération, établissement de référence sur le territoire, et participez à des projets ambitieux et innovants en musique de chambre et culture musicale.
Missions / conditions d'exercice
En tant qu’enseignant(e) spécialisé(e), vous mettrez votre expertise artistique et pédagogique au service des élèves pour :

Encadrer et animer des ensembles de Musique de Chambre, en valorisant la cohésion et la créativité des groupes.
Enseigner les matières d’érudition : analyse, écriture, orchestration, histoire de la musique, pour développer une compréhension approfondie des répertoires.
Accompagner individuellement chaque élève dans son parcours et assurer le suivi pédagogique et l’évaluation, en lien avec les familles et l’équipe du conservatoire.
Adapter, arranger et transcrire le répertoire pour vos ensembles et proposer des interprétations conformes aux esthétiques musicales.
Innover dans vos méthodes pédagogiques, stimuler la curiosité et l’engagement artistique des élèves.
Préparer les élèves à la scène et développer des projets artistiques en transversalité avec les partenaires et les artistes.
Servir de personne ressource pour les élèves et amateurs de musique du territoire.
Profils recherchés
Diplôme d’État en musique Ou concours de la Fonction Publique Territoriale sur le grade ATEA dans la discipline, avec une solide culture musicale et une maîtrise de la pédagogie de la musique de chambre. Capable de suivre la progression des élèves et de s’inscrire dans le projet d’un établissement artistique public.

Compétences clés :
Savoir animer des groupes, accompagner le développement individuel des élèves, organiser répétitions et projets, et s’adapter à tous les publics.

Qualités attendues :
Bon relationnel, esprit d’équipe, écoute, patience et engagement dans la vie artistique du conservatoire.

Informations complémentaires :
Contraintes horaires en soirée et le week-end
Rémunération statutaire et indemnitaire + prime de fin d'année + prestations sociales CNAS et COS49 + mutuelle avec participation employeur et contrat groupe prévoyance sous réserve d’éligibilité.

Contact et modalités de candidature

Contact
0272772050
Informations complémentaires
Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter Mme Sophie GRIMAULT, Directrice du Conservatoire (📞 02 44 09 26 04).

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.