Chef de projet SCoT (h/f)
Offre n° O049260612000267
Publiée le 12/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel d'agglomération - bp 62111, Cholet (Maine-et-Loire (49))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
12/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Organisation de la Direction
Les missions de la Direction de l'Aménagement s'articulent autour de deux services chargés de l'Application du Droit des Sols et de l'Urbanisme.
Cette Direction est mutualisée, les services travaillent à la fois pour la Ville de Cholet et pour Cholet Agglomération.
Les missions de la Direction de l'Aménagement s'articulent autour de deux services chargés de l'Application du Droit des Sols et de l'Urbanisme.
Cette Direction est mutualisée, les services travaillent à la fois pour la Ville de Cholet et pour Cholet Agglomération.
Missions / conditions d'exercice
Activités Principales
Au sein de l’équipe, vous êtes en charge du pilotage du Schéma de Cohérence Territoriale (SCoT) et contribuez activement à la stratégie d’aménagement durable du territoire.
À ce titre :
Vous pilotez l’évolution du SCoT, en assurant sa mise en conformité avec les évolutions réglementaires, notamment la Loi Climat et Résilience. Vous coordonnez les acteurs du territoire, animez les instances de gouvernance et garantissez la bonne conduite du projet (calendrier, budget, sécurité juridique, concertation).
Vous assurez le suivi et l’évaluation du SCoT, en développant des outils d’observation et des indicateurs permettant de mesurer ses impacts et d’orienter les décisions publiques.
Vous accompagnez les collectivités dans la mise en œuvre opérationnelle du SCoT, en veillant à la cohérence des projets (aménagement, développement économique, urbanisme) avec les orientations définies et avec les documents de planification supérieurs.
Vous représentez la collectivité et le SCoT au sein des instances partenariales (échelles départementale, régionale et interterritoriale) et contribuez aux réflexions stratégiques partagées.
Au sein de l’équipe, vous êtes en charge du pilotage du Schéma de Cohérence Territoriale (SCoT) et contribuez activement à la stratégie d’aménagement durable du territoire.
À ce titre :
Vous pilotez l’évolution du SCoT, en assurant sa mise en conformité avec les évolutions réglementaires, notamment la Loi Climat et Résilience. Vous coordonnez les acteurs du territoire, animez les instances de gouvernance et garantissez la bonne conduite du projet (calendrier, budget, sécurité juridique, concertation).
Vous assurez le suivi et l’évaluation du SCoT, en développant des outils d’observation et des indicateurs permettant de mesurer ses impacts et d’orienter les décisions publiques.
Vous accompagnez les collectivités dans la mise en œuvre opérationnelle du SCoT, en veillant à la cohérence des projets (aménagement, développement économique, urbanisme) avec les orientations définies et avec les documents de planification supérieurs.
Vous représentez la collectivité et le SCoT au sein des instances partenariales (échelles départementale, régionale et interterritoriale) et contribuez aux réflexions stratégiques partagées.
Profils recherchés
Profils Recherchés
Poste ouvert aux attachés et aux ingénieurs
Formation supérieure en urbanisme et aménagement du territoire (niveau Bac +5),
Expérience significative sur des missions d'élaboration de documents d'urbanisme,
Permis B
Expertise au niveau de la réglementation de l'urbanisme et de l'aménagement,
Expertise au niveau des principaux outils de la planification,
Maîtrise des méthodologies d'analyse et de diagnostic utilisées dans le champ de l'aménagement et de l'urbanisme.
Spécificités du Poste
Participation aux commissions Aménagement de Cholet Agglomération et de la Ville de Cholet lorsque cela est nécessaire,
Déplacements sur le terrain, réunions fréquentes, réunions exceptionnellement en soirée.
Poste ouvert aux attachés et aux ingénieurs
Formation supérieure en urbanisme et aménagement du territoire (niveau Bac +5),
Expérience significative sur des missions d'élaboration de documents d'urbanisme,
Permis B
Expertise au niveau de la réglementation de l'urbanisme et de l'aménagement,
Expertise au niveau des principaux outils de la planification,
Maîtrise des méthodologies d'analyse et de diagnostic utilisées dans le champ de l'aménagement et de l'urbanisme.
Spécificités du Poste
Participation aux commissions Aménagement de Cholet Agglomération et de la Ville de Cholet lorsque cela est nécessaire,
Déplacements sur le terrain, réunions fréquentes, réunions exceptionnellement en soirée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0272772050
Informations complémentaires
Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter Alexis RICHARD, Chef de Service (Tél. 02 44 09 25 76).
Rémunération statutaire et indemnitaire + prime de fin d'année + prestations sociales CNAS et COS49 + titres restaurant + mutuelle avec participation employeur et contrat groupe prévoyance + 23 RTT (39h/sem.) sous réserve d’éligibilité.
Rémunération statutaire et indemnitaire + prime de fin d'année + prestations sociales CNAS et COS49 + titres restaurant + mutuelle avec participation employeur et contrat groupe prévoyance + 23 RTT (39h/sem.) sous réserve d’éligibilité.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.