Agent de gardiennage (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O050230601062697
Publiée le 07/06/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Direction des Ressources Humaines - 6 cours Jonville - BP 409, Granville (Manche)
Poste à pourvoir le
15/08/2023
Date limite de candidature
27/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Située dans le quartier St Nicolas de GRANVILLE, la Résidence Autonomie les Herbiers comprend 66 logements et propose un service de restauration.
Missions / conditions d'exercice
- Veiller à la tranquillité, à la sécurité des personnes et des biens (appel malade, système de sécurité incendie)
- Développer et assurer une relation de proximité avec les résidents
- Assurer les travaux d'entretien des surfaces et des locaux
- Participer à la distribution des repas proposés aux résidents
- Développer et assurer une relation de proximité avec les résidents
- Assurer les travaux d'entretien des surfaces et des locaux
- Participer à la distribution des repas proposés aux résidents
Profils recherchés
- Connaissances des procédures d'alerte et de secours (PSC1)
- Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité
- Maitrise des techniques de nettoyage en fonction des différents sols et types de locaux
- Adaptation, discrétion
- Capacité à travailler en équipe avec l'autre gardien
- Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité
- Maitrise des techniques de nettoyage en fonction des différents sols et types de locaux
- Adaptation, discrétion
- Capacité à travailler en équipe avec l'autre gardien
Contact et modalités de candidature
Contact
0233913014
Informations complémentaires
CONDITIONS :
- Recrutement par voie contractuelle
- CDD 6 mois
- Logement de fonction au sein de la résidence autonomie
- Astreinte 1 semaine sur 2
- Poste à temps complet à pourvoir à compter du 15 août 2023 (date prévisionnelle)
Candidature à adresser au Service des Ressources humaines avant le 27 juin 2023
par mail (recrutement@ville-granville.fr) ou par courrier : Cours Jonville 50400 GRANVILLE
- Recrutement par voie contractuelle
- CDD 6 mois
- Logement de fonction au sein de la résidence autonomie
- Astreinte 1 semaine sur 2
- Poste à temps complet à pourvoir à compter du 15 août 2023 (date prévisionnelle)
Candidature à adresser au Service des Ressources humaines avant le 27 juin 2023
par mail (recrutement@ville-granville.fr) ou par courrier : Cours Jonville 50400 GRANVILLE
Adresse de l'employeur
VILLE DE GRANVILLE
>Direction des Ressources Humaines - 6 cours Jonville - BP 409
50404 GRANVILLE
>Direction des Ressources Humaines - 6 cours Jonville - BP 409
50404 GRANVILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.