Veilleur de nuit (h/f)
Offre n° O050240419001211
Publiée le 19/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BRICQUEBEC-EN-COTENTIN
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
19/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
21h00 hebdomadaire
Rémunération indicative
Rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire + tickets restaurants + participation mutuelle Adhésion de la Collectivité au COS Normand
Descriptif de l'emploi
L'EHPAD "Les Hortensias" du CCAS de la Ville de Bricquebec-en-Cotentin accueille 24 résidents. Sous la Responsabilité de la Directrice de l'établissement, vous accompagnez les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne et contribuez à la sécurité, au confort et au bien-être des résidents.
Missions / conditions d'exercice
> Effectuer et organiser la surveillance nécessaire adaptée aux pathologies et/ou à l'accompagnement de fin de vie
> Veiller au confort des résidents
> Répondre aux appels des résidents
> Veiller à la sécurité des résidents
> Assurer la continuité de l'accompagnement individualisé mis en place la journée
> Travaux d'entretien divers des locaux communs et équipements collectifs
> Travaux d'entretien du linge
> Assurer une transmission écrite et orale
> Participer aux réunions d'équipe
> Veiller au confort des résidents
> Répondre aux appels des résidents
> Veiller à la sécurité des résidents
> Assurer la continuité de l'accompagnement individualisé mis en place la journée
> Travaux d'entretien divers des locaux communs et équipements collectifs
> Travaux d'entretien du linge
> Assurer une transmission écrite et orale
> Participer aux réunions d'équipe
Profils recherchés
> Titulaire du BP Service aux personnes
> Expérience souhaitée auprès des personnes âgées
CONNAISSANCES :
> Connaissance de la personne âgée
> Connaissance de la règlementation d'hygiène, sécurité et entretien
> Posséder les techniques gestes et postures
SAVOIR ETRE :
> Capacité à analyser et prioriser les situations
> Capacité d'adaptation aux changements
> Capacité d'initiatives, autonomie et sens des responsabilités
> Discrétion
> Avoir une attitude positive et motivée
> Capacité à rassurer
> Expérience souhaitée auprès des personnes âgées
CONNAISSANCES :
> Connaissance de la personne âgée
> Connaissance de la règlementation d'hygiène, sécurité et entretien
> Posséder les techniques gestes et postures
SAVOIR ETRE :
> Capacité à analyser et prioriser les situations
> Capacité d'adaptation aux changements
> Capacité d'initiatives, autonomie et sens des responsabilités
> Discrétion
> Avoir une attitude positive et motivée
> Capacité à rassurer
Contact
Contact
0233872266
Informations complémentaires
Contact :
Renseignements sur le poste à pourvoir : Mme Sandrine TARIN, Directrice de l'EHPAD au 02.33.04.49.40
Renseignements administratifs : Mme Alexandra LEROY, Cheffe d'unité Ressources Humaines, au 02.33.87.22.66
Pour candidater :
Adresser CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation + copie des diplômes à
Monsieur le Président - 2 Place de la Mairie 50260 BRICQUEBEC-EN-COTENTIN
ou par mail à : alexandra.leroy@bricquebec.fr
Renseignements sur le poste à pourvoir : Mme Sandrine TARIN, Directrice de l'EHPAD au 02.33.04.49.40
Renseignements administratifs : Mme Alexandra LEROY, Cheffe d'unité Ressources Humaines, au 02.33.87.22.66
Pour candidater :
Adresser CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation + copie des diplômes à
Monsieur le Président - 2 Place de la Mairie 50260 BRICQUEBEC-EN-COTENTIN
ou par mail à : alexandra.leroy@bricquebec.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.