Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O050250606000754
Publiée le 15/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Direction des Ressources Humaines - 6 cours Jonville - BP 409, Granville (Manche)
Poste à pourvoir le
02/09/2025
Date limite de candidature
04/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
LA COLLECTIVITÉ ET LE SERVICE
Station balnéaire de la baie du Mont-Saint-Michel, la Ville de Granville bénéficie d’un environnement stable et motivant, riche d’équipements sportifs et culturels sur un territoire à taille humaine.
L’Espace jeunes Christian Ridel répond aux besoins des adolescents de 10 à 18 ans à la recherche d’information, d’écoute, d’activités de loisirs et de séjours.
Station balnéaire de la baie du Mont-Saint-Michel, la Ville de Granville bénéficie d’un environnement stable et motivant, riche d’équipements sportifs et culturels sur un territoire à taille humaine.
L’Espace jeunes Christian Ridel répond aux besoins des adolescents de 10 à 18 ans à la recherche d’information, d’écoute, d’activités de loisirs et de séjours.
Missions / conditions d'exercice
LE POSTE, SES MISSIONS ET SES CONDITIONS
Les conditions du poste
Les candidatures sont à adresser avant le lundi 4 août 2025
• Filière animation – Catégorie C
• Recrutement par voie statutaire, ou à défaut contractuelle
• Poste à temps complet annualisé, à pourvoir au 2 septembre 2025
• Travail en semaine du lundi au vendredi (samedi ponctuellement sur l'Espace jeunes) + vacances scolaires
• Horaires variables (travail en coupure)
Le poste et ses missions
Au sein d’une équipe d’animation, vous interviendrez principalement au sein de l’Espaces jeunes (10-18 ans).
Vous serez susceptible d’intervenir également dans les autres services de la direction Éducation, enfance, jeunesse : Accueil de loisirs "Château Bonheur" (3-12 ans), et ponctuellement dans les groupes scolaires pendant les temps périscolaires (matin, midi, soir).
• Vous participerez à l’éveil, à la découverte culturelle des jeunes par la mise en œuvre de projets d'animation
• Vous animerez les temps péri et extrascolaires en tant que temps de loisirs et d’apprentissage culturel pour les jeunes
• Vous accompagnerez les jeunes vers la découverte de pratiques, de lieux artistiques ou culturels
• Vous accompagnerez les jeunes dans la création d’œuvres ou d’évènements artistiques ou culturels
• Vous accompagnerez les jeunes dans l’utilisation de l’outil numérique dans une démarche citoyenne et participative
• Vous participerez au fonctionnement de la structure et enrichirez la vie de l'équipe d'animation
• Vous encadrerez et animerez des temps d'animations sur les différentes structures en prenant compte les spécificités du public accueilli
• Vous travaillerez avec l'ensemble de l'équipe à l'élaboration des différents projets d'activité
Les conditions du poste
Les candidatures sont à adresser avant le lundi 4 août 2025
• Filière animation – Catégorie C
• Recrutement par voie statutaire, ou à défaut contractuelle
• Poste à temps complet annualisé, à pourvoir au 2 septembre 2025
• Travail en semaine du lundi au vendredi (samedi ponctuellement sur l'Espace jeunes) + vacances scolaires
• Horaires variables (travail en coupure)
Le poste et ses missions
Au sein d’une équipe d’animation, vous interviendrez principalement au sein de l’Espaces jeunes (10-18 ans).
Vous serez susceptible d’intervenir également dans les autres services de la direction Éducation, enfance, jeunesse : Accueil de loisirs "Château Bonheur" (3-12 ans), et ponctuellement dans les groupes scolaires pendant les temps périscolaires (matin, midi, soir).
• Vous participerez à l’éveil, à la découverte culturelle des jeunes par la mise en œuvre de projets d'animation
• Vous animerez les temps péri et extrascolaires en tant que temps de loisirs et d’apprentissage culturel pour les jeunes
• Vous accompagnerez les jeunes vers la découverte de pratiques, de lieux artistiques ou culturels
• Vous accompagnerez les jeunes dans la création d’œuvres ou d’évènements artistiques ou culturels
• Vous accompagnerez les jeunes dans l’utilisation de l’outil numérique dans une démarche citoyenne et participative
• Vous participerez au fonctionnement de la structure et enrichirez la vie de l'équipe d'animation
• Vous encadrerez et animerez des temps d'animations sur les différentes structures en prenant compte les spécificités du public accueilli
• Vous travaillerez avec l'ensemble de l'équipe à l'élaboration des différents projets d'activité
Profils recherchés
CE QUI FAIT DE VOUS LE PROFIL IDÉAL
• Vous détenez l’un des diplômes suivants : BAFA, BPJEPS ou équivalence (filière Animation culturelle souhaitée)
• Vous détenez le permis B (obligatoire), afin de pouvoir répondre aux déplacements lords des visites et séjours
• Vous possédez une expérience dans le domaine de l'animation jeunesse (souhaitée)
• Vous êtes autonome, organisé et aimez le travail en équipe (communication, écoute, partage des informations, …)
• Vous disposez d’une capacité d’adaptation avérée
• Vous savez être force de propositions (animations, projets, …)
• Vous savez vous rendre disponible et êtes flexible (activités parfois en soirée, en week-end)
• Vous détenez l’un des diplômes suivants : BAFA, BPJEPS ou équivalence (filière Animation culturelle souhaitée)
• Vous détenez le permis B (obligatoire), afin de pouvoir répondre aux déplacements lords des visites et séjours
• Vous possédez une expérience dans le domaine de l'animation jeunesse (souhaitée)
• Vous êtes autonome, organisé et aimez le travail en équipe (communication, écoute, partage des informations, …)
• Vous disposez d’une capacité d’adaptation avérée
• Vous savez être force de propositions (animations, projets, …)
• Vous savez vous rendre disponible et êtes flexible (activités parfois en soirée, en week-end)
Contact et modalités de candidature
Contact
0233913000
Informations complémentaires
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
• Culture de travail inclusive, source de progrès et de richesse pour la collectivité
• Parcours d’accueil et d’intégration pour les nouveaux arrivants
• Politique de formation dynamique
• Possibilité d’attribution de titres restaurant
• Participation possible à votre forfait mutuelle et forfait prévoyance pour vous et votre famille
• Adhésion au CNAS (organisme proposant une offre complète de prestations sociales pour les agents de la collectivité)
• Culture de travail inclusive, source de progrès et de richesse pour la collectivité
• Parcours d’accueil et d’intégration pour les nouveaux arrivants
• Politique de formation dynamique
• Possibilité d’attribution de titres restaurant
• Participation possible à votre forfait mutuelle et forfait prévoyance pour vous et votre famille
• Adhésion au CNAS (organisme proposant une offre complète de prestations sociales pour les agents de la collectivité)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.