Secrétaire - Agent d'accueil Manoir du Tourp/Maison JF MILLET (h/f)
Offre n° O050250613000449
Publiée le 13/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Située à 20 km à l'ouest de Cherbourg-en-Cotentin (Manche), la commune de la Hague (12 365 hab) bénéficie d'un cadre de vie préservé. Doté d'une identité marquée, d'un patrimoine naturel important et de nombreux équipements sportifs, scolaires et sociaux, le territoire participe à des projets d'envergure au sein du cotentin.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
8 rue des tohagues - bp 217 - beaumont hague, La Hague (Manche)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RI
Descriptif de l'emploi
Accueil du public des musées, secrétariat du service des équipements patrimoniaux
Missions / conditions d'exercice
• Assurer le suivi budgétaire des budgets : saisie des bons de commande, traitement des factures, suivi des budgets,
• Gérer le temps de travail des agents des musées : suivi des plannings, des congés, des pointages,
• Accueillir le public des musées : accueil et orientation des visiteurs, ventes en billetterie et en boutique, lancement des visites, surveillance des espaces d’accueil et de visite,
• Assurer l’accueil téléphonique,
• Rédiger les comptes rendus de réunion,
• Assurer le suivi des courriers, conventions et autres documents administratifs,
• Assurer l’accueil de la médiathèque, la circulation des documents et tâches de documentation (catalogage, indexation…),
• Participer ponctuellement aux projets des équipements : expositions, manifestations et animations
• Gérer le temps de travail des agents des musées : suivi des plannings, des congés, des pointages,
• Accueillir le public des musées : accueil et orientation des visiteurs, ventes en billetterie et en boutique, lancement des visites, surveillance des espaces d’accueil et de visite,
• Assurer l’accueil téléphonique,
• Rédiger les comptes rendus de réunion,
• Assurer le suivi des courriers, conventions et autres documents administratifs,
• Assurer l’accueil de la médiathèque, la circulation des documents et tâches de documentation (catalogage, indexation…),
• Participer ponctuellement aux projets des équipements : expositions, manifestations et animations
Profils recherchés
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :
• Utilisation des outils informatique : tableur et traitement de texte, logiciels métier (logiciel de gestion du temps, Némausic, Moka, Décalog…),
• Polyvalence, rapidité et réactivité,
• Aisance relationnelle, sens de l’accueil, amabilité,
• Disponibilité,
• Connaissance du patrimoine (naturel, culturel et artistique) du territoire, attrait pour le milieu culturel
CONTRAINTES PARTICULIERES :
• Temps de travail annualisé,
• Travail certains week-ends et jours fériés,
• Contraintes pour la pose des congés
• Utilisation des outils informatique : tableur et traitement de texte, logiciels métier (logiciel de gestion du temps, Némausic, Moka, Décalog…),
• Polyvalence, rapidité et réactivité,
• Aisance relationnelle, sens de l’accueil, amabilité,
• Disponibilité,
• Connaissance du patrimoine (naturel, culturel et artistique) du territoire, attrait pour le milieu culturel
CONTRAINTES PARTICULIERES :
• Temps de travail annualisé,
• Travail certains week-ends et jours fériés,
• Contraintes pour la pose des congés
Contact et modalités de candidature
Contact
Mme Floriane ANGER VALOGNES au 02 33 01 85 89
Informations complémentaires
Dépôt des candidatures (lettre de motivation et CV) :
Sur le site www.lahague.com - plateforme « Portail usager »
Ou par courrier : Mme le Maire de la Commune La Hague
8 rue des Tohagues - BP 217 – Beaumont-Hague 50442 LA HAGUE Cedex
Sur le site www.lahague.com - plateforme « Portail usager »
Ou par courrier : Mme le Maire de la Commune La Hague
8 rue des Tohagues - BP 217 – Beaumont-Hague 50442 LA HAGUE Cedex
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.