Agent d'entretien (h/f)

Offre n° O050251128001431
Publiée le 28/11/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
12 rue du XIIème arrondissement, Mortain-Bocage (Manche (50))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
28/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet, 32h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Entretien des locaux communaux sur la commune déléguée de Mortain.
Missions / conditions d'exercice
Entretien de différents équipements (salle des fêtes, mairie, salle des associations) communaux présents sur la commune déléguée de Mortain-Bocage.
Profils recherchés
Savoirs :
Maitriser les techniques d’entretien des locaux

• Savoir- Faire :
Respecter les règles d’hygiène et de propreté
Respecter les règles liées à la sécurité des biens et des personnes
Respecter les règles gestes et postures et le document unique

• Savoir être :
Respecter la hiérarchie et la tenir informée
Respecter les horaires
Respecter les usagers

Contact et modalités de candidature

Contact
0233793030
Informations complémentaires
Candidature (CV+lettre de motivation) à envoyer à
M. le Maire
mairie
12 rue du XIIème arrondissement
50140 MORTAIN-BOCAGE
Adresse de l'employeur
VILLE DE MORTAIN-BOCAGE
>12 rue du XIIème arrondissement
50140 MORTAIN-BOCAGE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.