Adjoint administratif polyvalent (h/f)
Offre n° O050251216000354
Publiée le 16/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
place Général de Gaulle - BP30, Torigny-les-Villes (Manche (50))
Poste à pourvoir le
15/02/2026
Date limite de candidature
15/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS
Descriptif de l'emploi
La Commune de Torigny-les-Villes de 4502 habitants, dynamique et en développement constant, recherche un adjoint administratif polyvalent pour renforcer son équipe au sein du secrétariat général et contribuer au bon fonctionnement des services communaux.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du DGS, l'agent sera chargé notamment de :
- Accueil physique et téléphonique des administrés
- Gestion du courrier et des documents administratifs
* État-civil
* Gestion des cimetières
* Gestion location des salles des fêtes
* Gestion des élections et organisation des scrutins
Soutien au service Urbanisme ( réception des demandes (DP, PC, CU ..) et enregistrement et suivi de dossiers.
Soutien au service Finances (mandats, titres, régie...)
Soutien au service R.H
- Accueil physique et téléphonique des administrés
- Gestion du courrier et des documents administratifs
* État-civil
* Gestion des cimetières
* Gestion location des salles des fêtes
* Gestion des élections et organisation des scrutins
Soutien au service Urbanisme ( réception des demandes (DP, PC, CU ..) et enregistrement et suivi de dossiers.
Soutien au service Finances (mandats, titres, régie...)
Soutien au service R.H
Profils recherchés
Formation administrative ou expérience similaire souhaitée
Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers
Sens du service public, discrétion professionnelle
Organisation, rigueur et capacité d'adaptation
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Capacité à travailler en équipe et en autonomie
Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers
Sens du service public, discrétion professionnelle
Organisation, rigueur et capacité d'adaptation
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Capacité à travailler en équipe et en autonomie
Contact et modalités de candidature
Contact
0233725954
Informations complémentaires
Temps complet 35h
Semaine de travail en 4,5 jours
Expérience exigée
CV + lettre de motivation à adresser :
M. le Maire
Place Charles de Gaulle
50160 TORIGNY-les-VILLES
ou par mail rh@torignylesvilles.fr
Semaine de travail en 4,5 jours
Expérience exigée
CV + lettre de motivation à adresser :
M. le Maire
Place Charles de Gaulle
50160 TORIGNY-les-VILLES
ou par mail rh@torignylesvilles.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.