Agent scolaire polyvalent et mobile (h/f)
Offre n° O050260128000674
Publiée le 28/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Située à 20 km à l'ouest de Cherbourg-en-Cotentin (Manche), la commune de la Hague (12 365 hab) bénéficie d'un cadre de vie préservé. Doté d'une identité marquée, d'un patrimoine naturel important et de nombreux équipements sportifs, scolaires et sociaux, le territoire participe à des projets d'envergure au sein du cotentin.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
8 rue des tohagues - bp 217 - beaumont hague, La Hague (Manche (50))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
13/02/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RI
Descriptif de l'emploi
Sites d’intervention : Territoire de La Hague
Entretien des locaux, agent de restauration, accompagnement à l'éducation de l'enfant
Entretien des locaux, agent de restauration, accompagnement à l'éducation de l'enfant
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité des Référents Protocole Hygiène (RPH) :
• Entretien des locaux scolaires des écoles maternelles et élémentaires
• Entretien des locaux périscolaires conformément aux plans de nettoyage réalisés par les RPH
• Intervention dans les restaurants scolaires pour la préparation des plats, le service en salle auprès des enfants et l’entretien du restaurant
• Missions d’encadrement d’enfants lors du temps de repas ou dans les transports scolaires
Sous la responsabilité du coordinateur de bassin éducatif :
• Interventions dans les écoles maternelles pour assurer :
- L’appui pédagogique aux enseignants sur le temps scolaire
- Un appui aux enfants dans les ateliers sous la responsabilité de l’enseignant et dans leur vie quotidienne (soins sanitaires, sieste) sur le temps scolaire
- L’encadrement des enfants lors du déjeuner
• Entretien des locaux scolaires des écoles maternelles et élémentaires
• Entretien des locaux périscolaires conformément aux plans de nettoyage réalisés par les RPH
• Intervention dans les restaurants scolaires pour la préparation des plats, le service en salle auprès des enfants et l’entretien du restaurant
• Missions d’encadrement d’enfants lors du temps de repas ou dans les transports scolaires
Sous la responsabilité du coordinateur de bassin éducatif :
• Interventions dans les écoles maternelles pour assurer :
- L’appui pédagogique aux enseignants sur le temps scolaire
- Un appui aux enfants dans les ateliers sous la responsabilité de l’enseignant et dans leur vie quotidienne (soins sanitaires, sieste) sur le temps scolaire
- L’encadrement des enfants lors du déjeuner
Profils recherchés
• Connaissance des besoins des enfants
• Connaissance de la méthode HACCP,
• Maîtrise des techniques d’entretien des locaux collectifs,
• Connaissances pédagogiques nécessaires à l’encadrement des enfants, gestion de groupe,
• Aptitudes au travail en équipe,
• Esprit d’initiatives, dynamisme,
• Ponctualité.
• Qualité d’adaptation aux situations nouvelles
CONTRAINTES PARTICULIERES :
• Planning de travail adapté aux besoins de remplacement du service sur tout le territoire de La Hague
• Connaissance de la méthode HACCP,
• Maîtrise des techniques d’entretien des locaux collectifs,
• Connaissances pédagogiques nécessaires à l’encadrement des enfants, gestion de groupe,
• Aptitudes au travail en équipe,
• Esprit d’initiatives, dynamisme,
• Ponctualité.
• Qualité d’adaptation aux situations nouvelles
CONTRAINTES PARTICULIERES :
• Planning de travail adapté aux besoins de remplacement du service sur tout le territoire de La Hague
Contact et modalités de candidature
Contact
Patricia JOURDAIN, au 06.45.21.10.06 ou Laurie MARTIN, au 06.45.21.09.86
Informations complémentaires
Bac pro SAPAT ou BAFA ou CAP Petite Enfance/AEPE souhaité
Régime indemnitaire en lien avec les spécifiés du poste
Dépôt des candidatures (lettre de motivation et CV) :
Sur le site www.lahague.com - plateforme « Portail usager »
Ou par courrier : Mme le Maire de la Commune La Hague
8 rue des Tohagues - BP 217 – Beaumont-Hague 50442 LA HAGUE Cedex
Régime indemnitaire en lien avec les spécifiés du poste
Dépôt des candidatures (lettre de motivation et CV) :
Sur le site www.lahague.com - plateforme « Portail usager »
Ou par courrier : Mme le Maire de la Commune La Hague
8 rue des Tohagues - BP 217 – Beaumont-Hague 50442 LA HAGUE Cedex
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.