Assistant Administratif Enfance Jeunesse (h/f)
Offre n° O050260429000152
Publiée le 29/04/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
8 Place du Fairage, Périers (Manche (50))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
22/05/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
24h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La communauté de communes Côte Ouest Centre Manche, située dans le département de La Manche, compte 30 communes et 22 500 habitants. Nichée entre terre et mer, le territoire est apprécié pour son cadre de vie proche de la nature, où il fait bon vivre. Organisés en trois pôles, près de 140 agents ont à cœur d’offrir des services de proximité de qualité à la population. Pour son service Enfance Jeunesse Parentalité, la communauté de communes est à la recherche d’un Assistant(e)Administratif (homme/femme).
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
Assurer le suivi administratif, financier et organisationnel du service, en appui à la responsable du service enfance jeunesse parentalité et les responsables des secteurs d’activités du service
Garantir la bonne circulation de l’information, ainsi que la coordination des actions, en interne et avec les autres services communautaires (comptabilité, ressources humaines, communication, informatique, technique, …),
Missions secondaires
Apporter ponctuellement son aide aux différents services enfance jeunesse parentalité en fonction des besoins (accueil et orientation des familles, préparation d’événements, remplacement, …)
Assurer le suivi administratif, financier et organisationnel du service, en appui à la responsable du service enfance jeunesse parentalité et les responsables des secteurs d’activités du service
Garantir la bonne circulation de l’information, ainsi que la coordination des actions, en interne et avec les autres services communautaires (comptabilité, ressources humaines, communication, informatique, technique, …),
Missions secondaires
Apporter ponctuellement son aide aux différents services enfance jeunesse parentalité en fonction des besoins (accueil et orientation des familles, préparation d’événements, remplacement, …)
Profils recherchés
Formation souhaitée et expérience :
Niveau Bac minimum, formation administrative souhaitée. Une expérience similaire appréciée, idéalement en collectivité et/ou en secteur enfance jeunesse parentalité.
Connaissances et savoir-faire :
• Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs
• Notions en gestion RH et comptabilité publique
• Connaissance des caractéristiques des publics accueillis et/ou secteurs d’activités jeunesse, parentalité appréciée
• Capacité d’organisation et de priorisation
• Suivi de tableaux de bord et analyse de données
• Qualité rédactionnelle
Qualités et savoir-être :
• Qualité relationnelle et d’écoute
• Discrétion professionnelle
• Capacité d’organisation et priorisation
• Rigueur et réactivité
• Aptitude à travailler en équipe et en réseau
• Capacité d’adaptation et polyvalence
• Avoir l’esprit d’analyse et de synthèse
Niveau Bac minimum, formation administrative souhaitée. Une expérience similaire appréciée, idéalement en collectivité et/ou en secteur enfance jeunesse parentalité.
Connaissances et savoir-faire :
• Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs
• Notions en gestion RH et comptabilité publique
• Connaissance des caractéristiques des publics accueillis et/ou secteurs d’activités jeunesse, parentalité appréciée
• Capacité d’organisation et de priorisation
• Suivi de tableaux de bord et analyse de données
• Qualité rédactionnelle
Qualités et savoir-être :
• Qualité relationnelle et d’écoute
• Discrétion professionnelle
• Capacité d’organisation et priorisation
• Rigueur et réactivité
• Aptitude à travailler en équipe et en réseau
• Capacité d’adaptation et polyvalence
• Avoir l’esprit d’analyse et de synthèse
Contact et modalités de candidature
Contact
0233071179
Informations complémentaires
Type de recrutement :
Adjoint administratif – Catégorie C
CDD du 1er juin 2026 au 31 mai 2027, avec possibilité de prolongation
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Temps non complet annualisé de 24h30
Pour adresser votre candidature : CV et Lettre de motivation par email à recrutement@cocm.fr ou par voie postale au siège de la communauté de communes, à l’attention de Monsieur Le Président de la communauté de communes Côte Ouest Centre Manche.
Autres informations :
Poste rattaché à la responsable du service enfance jeunesse parentalité, basé à Périers
Interlocuteurs internes : élus et services communautaires,
Interlocuteurs externes : institutions et partenaires locaux
Avantages : Chèques déjeuners, participation mutuelle et prévoyance labellisée, COS Normand
Vous souhaitez vous installer dans la Manche ? Attitude Manche vous guide : https://www.attitude-manche.fr/vivre-dans-la-manche/
Adjoint administratif – Catégorie C
CDD du 1er juin 2026 au 31 mai 2027, avec possibilité de prolongation
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Temps non complet annualisé de 24h30
Pour adresser votre candidature : CV et Lettre de motivation par email à recrutement@cocm.fr ou par voie postale au siège de la communauté de communes, à l’attention de Monsieur Le Président de la communauté de communes Côte Ouest Centre Manche.
Autres informations :
Poste rattaché à la responsable du service enfance jeunesse parentalité, basé à Périers
Interlocuteurs internes : élus et services communautaires,
Interlocuteurs externes : institutions et partenaires locaux
Avantages : Chèques déjeuners, participation mutuelle et prévoyance labellisée, COS Normand
Vous souhaitez vous installer dans la Manche ? Attitude Manche vous guide : https://www.attitude-manche.fr/vivre-dans-la-manche/
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES COTE OUEST CENTRE MANCHE
>20 rue des Aubépines
50250 LA HAYE
>20 rue des Aubépines
50250 LA HAYE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.