Cuisinier (h/f)
Offre n° O050260616001862
Publiée le 16/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
17 Rue du Mont Saint Michel, Quettreville-sur-Sienne (Manche (50))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
16/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + régime indemnitaire + COS NORMAND Participation mutuelle employeur
Descriptif de l'emploi
Quettreville-sur-Sienne est une petite ville, de 3 167 habitants au dernier recensement de la population, située dans le département de la Manche et la région de Normandie.
Quettreville-sur-Sienne est une commune dynamique et bien équipée, située à 10 Km de Coutances et 18 Km de Granville (ville la plus grande des environs).
Intégrez une équipe municipale d'une vingtaine d'agents, répartis en 3 pôles (administratif, technique (voirie-bâtiments-espaces verts) et technique (cantines - Ménage).
En tant que chef(fe) de cuisine, vous serez responsable de la restauration scolaire sur le site de Quettreville-sur-Sienne, produisant environ 240 repas par jour pour les élèves de maternelle et de primaire pour les écoles de Quettreville-sur-Sienne et Trelly et pour la crèche de Montmartin-sur-Mer.
Quettreville-sur-Sienne est une commune dynamique et bien équipée, située à 10 Km de Coutances et 18 Km de Granville (ville la plus grande des environs).
Intégrez une équipe municipale d'une vingtaine d'agents, répartis en 3 pôles (administratif, technique (voirie-bâtiments-espaces verts) et technique (cantines - Ménage).
En tant que chef(fe) de cuisine, vous serez responsable de la restauration scolaire sur le site de Quettreville-sur-Sienne, produisant environ 240 repas par jour pour les élèves de maternelle et de primaire pour les écoles de Quettreville-sur-Sienne et Trelly et pour la crèche de Montmartin-sur-Mer.
Missions / conditions d'exercice
Accompagné d'un agent polyvalent de restauration pour la préparation, et de deux agent durant le service, vous aurez pour mission :
MISSIONS PRINCIPALES :
Production et gestion culinaire
- Concevoir des menus équilibrés et variés, en privilégiant les produits frais, locaux et bio, dans le respect des réglementations en vigueur (EGALIM)
- Piloter la production culinaire : organisation, confection et distribution des repas, suivi de la qualité, respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).
- Gérer les stocks et les commandes avec rigueur, en maîtrisant les coûts et en assurant la traçabilité des produits.
Participer au service des repas et à l'accompagnement des enfants pendant les repas.
- Lutter contre le gaspillage alimentaire et valoriser les déchets (compostage, tri sélectif).
Encadrement et animation
- Manager et fédérer une équipe d'agents dans un esprit de respect, bienveillance et cohésion.
- Organiser et superviser les tâches quotidiennes (préparation, service, nettoyage).
- Proposer et animer des ateliers pédagogiques autour de l'alimentation (éducation au goût, lutte contre le gaspillage).
- Accueillir, accompagner et évaluer des stagiaires si besoin.
Entretien et logistique
- Assurer l'entretien, la maintenance et l'hygiène des locaux, du matériel de cuisine.
- Nettoyer et désinfecter la cuisine selon le plan de maîtrise sanitaire.
- Pointer les repas, calculer les coûts de revient et assurer le suivi budgétaire en lien avec la secrétaire général.
- Liaison avec les services administratifs.
MISSION ANNEXE
- Liaison avec les enseignants et les familles.
MISSIONS PRINCIPALES :
Production et gestion culinaire
- Concevoir des menus équilibrés et variés, en privilégiant les produits frais, locaux et bio, dans le respect des réglementations en vigueur (EGALIM)
- Piloter la production culinaire : organisation, confection et distribution des repas, suivi de la qualité, respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).
- Gérer les stocks et les commandes avec rigueur, en maîtrisant les coûts et en assurant la traçabilité des produits.
Participer au service des repas et à l'accompagnement des enfants pendant les repas.
- Lutter contre le gaspillage alimentaire et valoriser les déchets (compostage, tri sélectif).
Encadrement et animation
- Manager et fédérer une équipe d'agents dans un esprit de respect, bienveillance et cohésion.
- Organiser et superviser les tâches quotidiennes (préparation, service, nettoyage).
- Proposer et animer des ateliers pédagogiques autour de l'alimentation (éducation au goût, lutte contre le gaspillage).
- Accueillir, accompagner et évaluer des stagiaires si besoin.
Entretien et logistique
- Assurer l'entretien, la maintenance et l'hygiène des locaux, du matériel de cuisine.
- Nettoyer et désinfecter la cuisine selon le plan de maîtrise sanitaire.
- Pointer les repas, calculer les coûts de revient et assurer le suivi budgétaire en lien avec la secrétaire général.
- Liaison avec les services administratifs.
MISSION ANNEXE
- Liaison avec les enseignants et les familles.
Profils recherchés
Compétences et savoir-faire :
- Etre titulaire du BEP ou CAP ou BAC PRO cuisine
- Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité strictes (méthode HACCP... ).
- Maîtriser les techniques de nettoyage
- Connaître des outils informatiques (bureautique)
- Expérience en gestion d'équipe et en restauration collective (atout majeur).
Savoir-être :
- Esprit d'équipe
- Rigueur et organisation : gestion des protocoles d'hygiène, des plannings et des priorités.
- Sens du contact : excellent relationnel avec les enfants, les collègues et les enseignants.
- Pédagogie et créativité : envie de transmettre et d'innover (recettes, animations).
- Engagement pour le service public : sens des responsabilités et éthique professionnelle.
Conditions de travail :
- 35h
- Etre titulaire du BEP ou CAP ou BAC PRO cuisine
- Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité strictes (méthode HACCP... ).
- Maîtriser les techniques de nettoyage
- Connaître des outils informatiques (bureautique)
- Expérience en gestion d'équipe et en restauration collective (atout majeur).
Savoir-être :
- Esprit d'équipe
- Rigueur et organisation : gestion des protocoles d'hygiène, des plannings et des priorités.
- Sens du contact : excellent relationnel avec les enfants, les collègues et les enseignants.
- Pédagogie et créativité : envie de transmettre et d'innover (recettes, animations).
- Engagement pour le service public : sens des responsabilités et éthique professionnelle.
Conditions de travail :
- 35h
Contact et modalités de candidature
Contact
0233476209
Informations complémentaires
Envoyer votre CV + lettre de motivation par mail à rh@quettreville.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.