Intendant.e
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Offre n° O051240301375615
Publiée le 05/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
La communauté urbaine du Grand Reims a été constituée le 1er janvier 2017. Elle est le fruit de la fusion de neuf structures intercommunales. Avec 300 000 habitants et 143 communes, le Grand Reims est la deuxième intercommunalité du Grand Est et la première de France par le nombre de communes membres. C'est la communauté urbaine la plus rurale de France.
Lieu de travail
REIMS
Poste à pourvoir le
05/04/2024
Date limite de candidature
05/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Avec ses 182 000 habitants, Reims est la 12e ville de France. Cité des Sacres au cœur de la Champagne, Reims se caractérise par un patrimoine historique, inscrit à l'Unesco. Elle se démarque aussi par le dynamisme de sa vie locale. Dynamisme nourrit aussi par son appartenance à la Communauté Urbaine du Grand Reims. Créé en 2017, le Grand Reims est né de la fusion de 9 intercommunalités et réunit aujourd'hui 143 communes, 300 000 habitants et 208 élus.
Afin d'accompagner le rayonnement de Reims, la Direction du protocole orchestre l'organisation des événements officiels (dîners, conférences, vernissages, expositions, réceptions officielles, cérémonies patriotiques, cérémonies de remise de médailles, assemblée générale...).
Nous recrutons pour renforcer nos équipes un.e :
Intendant.e
Afin d'accompagner le rayonnement de Reims, la Direction du protocole orchestre l'organisation des événements officiels (dîners, conférences, vernissages, expositions, réceptions officielles, cérémonies patriotiques, cérémonies de remise de médailles, assemblée générale...).
Nous recrutons pour renforcer nos équipes un.e :
Intendant.e
Missions / conditions d'exercice
Rattaché.e au Chef de secteur, vous participez à l'organisation logistique des réceptions et des réunions dans les salons de l'Hôtel de ville, et le cas échéant dans les établissements recevant du public de la Ville et du Grand Reims.
Dans le cadre de vos missions, vous êtes amené.e à :
* Assurer l'entretien des salons, des salles de réunion, des parties communes et des locaux protocolaires, de la verrerie et du linge nécessaire aux réceptions.
* Participer à l'installation des salons et des salles de réunion pour les réceptions et réunions (nappage, préparation des cafés, installation de la verrerie, des buffets, de la décoration...).
* Gérer le matériel nécessaire aux prestations.
* Assurer, occasionnellement, le service de café d'accueil, de goûter pour les enfants, ... en collaboration et sous la responsabilité du Chef de secteur.
Dans le cadre de vos missions, vous êtes amené.e à :
* Assurer l'entretien des salons, des salles de réunion, des parties communes et des locaux protocolaires, de la verrerie et du linge nécessaire aux réceptions.
* Participer à l'installation des salons et des salles de réunion pour les réceptions et réunions (nappage, préparation des cafés, installation de la verrerie, des buffets, de la décoration...).
* Gérer le matériel nécessaire aux prestations.
* Assurer, occasionnellement, le service de café d'accueil, de goûter pour les enfants, ... en collaboration et sous la responsabilité du Chef de secteur.
Profils recherchés
Vous justifiez d'une expérience en tant que Chargé.e de propreté, acquise en collectivité ou en entreprise de nettoyage. Vous maitrisez l'Art du repassage et ne supportez pas les faux-pli ! Vous êtes pointilleux.se, un brin maniaque et avez le souci du détail.
Polyvalent.e, vous savez passer du coq à l'âne, avec le sourire et sans perdre vos moyens. Vous êtes organisé.e, réactif.ve, et vous savez prendre des initiatives et alertez votre hiérarchie en cas de nécessité.
Vous êtes reconnu.e pour votre discrétion et votre adaptabilité.
L'INFO EN +
Vous évoluerez dans un environnement exigeant et stimulant, aux profits de notre exécutif, M. Arnaud ROBINET. Mais en contrepartie, ce poste exige une forte disponibilité, soirées, week-end et jours fériés !
Polyvalent.e, vous savez passer du coq à l'âne, avec le sourire et sans perdre vos moyens. Vous êtes organisé.e, réactif.ve, et vous savez prendre des initiatives et alertez votre hiérarchie en cas de nécessité.
Vous êtes reconnu.e pour votre discrétion et votre adaptabilité.
L'INFO EN +
Vous évoluerez dans un environnement exigeant et stimulant, aux profits de notre exécutif, M. Arnaud ROBINET. Mais en contrepartie, ce poste exige une forte disponibilité, soirées, week-end et jours fériés !
Contact
Contact
0326777879
Lien de candidature
Informations complémentaires
Pour postuler, merci de transmettre votre candidature via notre site www.grandreims.fr
Ce poste est à pourvoir à temps complet.
Lieu de travail : Hôtel de ville de Reims (attention, aucun parking n'est à la disposition des agents).
Amplitude horaire : 7h 16h ; avec une forte disponibilité le soir et le week-end.
Port de charge important
Catégorie C, grade d'adjoint technique
Date de fin de recevabilité des candidatures : 5 avril 2024
Eléments de rémunération :
- Traitement indiciaire
- Régime indemnitaire appliqué par la collectivité,
- Primes
- Accès aux avantages sociaux de la collectivité : titres-restaurants, Comité d'Action Sociale, CNAS, protection sociale complémentaire prévoyance et santé.
Ce poste est à pourvoir à temps complet.
Lieu de travail : Hôtel de ville de Reims (attention, aucun parking n'est à la disposition des agents).
Amplitude horaire : 7h 16h ; avec une forte disponibilité le soir et le week-end.
Port de charge important
Catégorie C, grade d'adjoint technique
Date de fin de recevabilité des candidatures : 5 avril 2024
Eléments de rémunération :
- Traitement indiciaire
- Régime indemnitaire appliqué par la collectivité,
- Primes
- Accès aux avantages sociaux de la collectivité : titres-restaurants, Comité d'Action Sociale, CNAS, protection sociale complémentaire prévoyance et santé.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.