Adjoint technique polyvalent
Offre n° O051260109001210
Publiée le 09/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Sézanne (Marne (51))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
16/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime semestrielle + Comité National d’Action Sociale (CNAS) + participation de l’employeur à la prévoyance-maintien de salaire et mutuelle santé + possibilité de Compte Épargne Temps
Descriptif de l'emploi
La ville de Sézanne, 4 881 habitants, située à 110 km à l’est de Paris, est un bourg-centre en milieu rural, qui compte un pôle industriel fort, ainsi que de nombreux services et équipements, pour le quotidien comme pour les loisirs (voir www.ville-sezanne.fr).
RECRUTE Son adjoint technique polyvalent à temps complet
Horaires réguliers de 36h30 hebdomadaires (25 jours de congés + 9 jours de RTT) avec astreintes hivernales et présence lors de manifestations de fin de semaine, y compris week-end.
RECRUTE Son adjoint technique polyvalent à temps complet
Horaires réguliers de 36h30 hebdomadaires (25 jours de congés + 9 jours de RTT) avec astreintes hivernales et présence lors de manifestations de fin de semaine, y compris week-end.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Sous l’autorité du Directeur des services techniques, ou occasionnellement du Maire ou de la Direction Générale, vous :
- Assurerez l’entretien des voiries communales (exemples : entretien courant, enrobés à froid, mise en place de la signalisation temporaire de voirie, création de puisards, …), dans ce cadre vous serez amené à conduire des engins de chantier,
- Participerez, en équipe, à la mise en place du matériel nécessaire à l’organisation des festivités et animations portées par la Ville et les associations locales (patinoire de glace, guirlandes de Noël, tonnelles…)
- Interviendrez ponctuellement, en renfort de l’équipe des espaces verts, pour effectuer des travaux tels que la tonte, l’abattage d’arbres, la taille de haies…
- Réaliserez divers travaux de maçonnerie,
- Assurerez les relations avec les associations et les particuliers pour le prêt de matériel,
- Serez amené à gérer le rangement des matériels destinés aux diverses manifestations,
- Garantirez la bonne gestion du stock de sel de déneigement
Sous l’autorité du Directeur des services techniques, ou occasionnellement du Maire ou de la Direction Générale, vous :
- Assurerez l’entretien des voiries communales (exemples : entretien courant, enrobés à froid, mise en place de la signalisation temporaire de voirie, création de puisards, …), dans ce cadre vous serez amené à conduire des engins de chantier,
- Participerez, en équipe, à la mise en place du matériel nécessaire à l’organisation des festivités et animations portées par la Ville et les associations locales (patinoire de glace, guirlandes de Noël, tonnelles…)
- Interviendrez ponctuellement, en renfort de l’équipe des espaces verts, pour effectuer des travaux tels que la tonte, l’abattage d’arbres, la taille de haies…
- Réaliserez divers travaux de maçonnerie,
- Assurerez les relations avec les associations et les particuliers pour le prêt de matériel,
- Serez amené à gérer le rangement des matériels destinés aux diverses manifestations,
- Garantirez la bonne gestion du stock de sel de déneigement
Profils recherchés
Qualifications et expériences :
- Maîtrise des règles courantes de sécurité des travaux sur la voie publique,
- Rigoureux,
- Autonome et organisé,
- Capacité à travailler en équipe,
- Capacité à rendre compte à sa hiérarchie,
- Polyvalence,
- Discrétion et confidentialité,
- Disponibilité pour intervention d’urgence,
- Courtoisie avec le public,
- Gestes et posture,
- Titulaire du permis C obligatoire
- Titulaire AIPR, CACES mini-pelle, tractopelle
- Maîtrise des règles courantes de sécurité des travaux sur la voie publique,
- Rigoureux,
- Autonome et organisé,
- Capacité à travailler en équipe,
- Capacité à rendre compte à sa hiérarchie,
- Polyvalence,
- Discrétion et confidentialité,
- Disponibilité pour intervention d’urgence,
- Courtoisie avec le public,
- Gestes et posture,
- Titulaire du permis C obligatoire
- Titulaire AIPR, CACES mini-pelle, tractopelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0326805901
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation manuscrite + CV) à Monsieur le Maire, Hôtel de Ville, 51120 SEZANNE, ou par mail au service Ressources Humaines : c.collin@ville-sezanne.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.