Chargé(e) d’accueil et de facturation Régie Eau et Assainissement
Offre n° O051260310001254
Publiée le 10/03/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Promenade de l'aube, Anglure (Marne (51))
Poste à pourvoir le
13/04/2026
Date limite de candidature
10/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + cnas + compte épargne temps.
Descriptif de l'emploi
La CCSSOM regroupe 62 communes et 21 500 habitants, sur un vaste territoire rural limitrophe à l’Aube et à la Seine et Marne. Elle exerce ses compétences Eau & Assainissement en régie sur le territoire. L’intégralité du territoire sera gérée à horizon de 2030. L’agent doit assurer l’accueil et la facturation du service eau et assainissement collectif. Il doit également assurer le suivi des dossiers des usagers et des services utilisateurs.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
Facturation aux usagers :
• Facturation du service eau et assainissement
• Assurer l’accueil téléphonique et physique du public
• Analyser les dossiers et les consommations des abonnés
• Traiter les interventions techniques et saisir les documents du service
• Assurer la gestion de l’information, classer et archiver les documents
• Assurer le suivi des dossiers
• Réceptionner, traiter, vérifier et classer les pièces de comptables
• Travailler, partager et échanger avec l’équipe
• Etre discret et respecter la confidentialité des informations
• Optimiser les ressources
• Rendre compte de son activité à sa hiérarchie
• Rechercher des solutions aux difficultés récurrentes de son activité
Facturation aux usagers :
• Facturation du service eau et assainissement
• Assurer l’accueil téléphonique et physique du public
• Analyser les dossiers et les consommations des abonnés
• Traiter les interventions techniques et saisir les documents du service
• Assurer la gestion de l’information, classer et archiver les documents
• Assurer le suivi des dossiers
• Réceptionner, traiter, vérifier et classer les pièces de comptables
• Travailler, partager et échanger avec l’équipe
• Etre discret et respecter la confidentialité des informations
• Optimiser les ressources
• Rendre compte de son activité à sa hiérarchie
• Rechercher des solutions aux difficultés récurrentes de son activité
Profils recherchés
COMPETENCES ATTENDUES :
• Maitrise de l’environnement des collectivités territoriales
• Maitrise les règles de facturation et si possible comptable
• Parfaite maîtrise de l’outil informatique (excel, word) une connaissance du logiciel comptable Berger-Levrault serait un plus
• Aisance sur les techniques d’accueil et la réglementation en lien avec les services aux usagers
QUALITES REQUISES
• Conscience professionnelle, discrétion, précision et rigueur,
• Aptitude au travail en équipe, à la mobilisation,
• Capacité d’organisation, de priorisation, adaptabilité
• Capacité d’analyse, force de proposition
• Autonomie, polyvalence, disponibilité
• Qualités relationnelles, sens et gout du contact
• Diplomatie
• Maitrise de l’environnement des collectivités territoriales
• Maitrise les règles de facturation et si possible comptable
• Parfaite maîtrise de l’outil informatique (excel, word) une connaissance du logiciel comptable Berger-Levrault serait un plus
• Aisance sur les techniques d’accueil et la réglementation en lien avec les services aux usagers
QUALITES REQUISES
• Conscience professionnelle, discrétion, précision et rigueur,
• Aptitude au travail en équipe, à la mobilisation,
• Capacité d’organisation, de priorisation, adaptabilité
• Capacité d’analyse, force de proposition
• Autonomie, polyvalence, disponibilité
• Qualités relationnelles, sens et gout du contact
• Diplomatie
Contact et modalités de candidature
Contact
0326425234
Informations complémentaires
CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICE
• Travail à temps complet – 35h du lundi au vendredi
• Sur site
Les locaux sont basés à Anglure, promenade de l’Aube.
En cas de 2nd rendez-vous, une étude de cas vous sera proposée.
Les candidatures sont à transmettre uniquement par voie dématérialisée à l’attention de Monsieur le Président de la CCSSOM au courriel suivant : jeunet.t@ccssom.fr
• Travail à temps complet – 35h du lundi au vendredi
• Sur site
Les locaux sont basés à Anglure, promenade de l’Aube.
En cas de 2nd rendez-vous, une étude de cas vous sera proposée.
Les candidatures sont à transmettre uniquement par voie dématérialisée à l’attention de Monsieur le Président de la CCSSOM au courriel suivant : jeunet.t@ccssom.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.