AGENT POLYVALENT D'ENTRETIEN DES LOCAUX ET DE RESTAURATION
Offre n° O051260313001254
Publiée le 17/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue du Mont Vierge, Vitry-le-François (Marne (51))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
18/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Affecté-e au sein d'une équipe de 7 agents techniques, vous aurez en charge le nettoyage des salles, des bureaux, du mobilier et du matériel de la crèche.
Selon les besoins du service, vous assisterez le personnel en cuisine/restauration.
Selon les besoins du service, vous assisterez le personnel en cuisine/restauration.
Missions / conditions d'exercice
Propreté des locaux :
assurer le nettoyage des surfaces, du mobilier et du matériel de crèche
contrôler l'état de propreté
gérer les poubelles
veiller au tri
veiller à la fermeture des portes d'entrée et fenêtres, à l'extinction des lumières
Selon les besoins du service en cuisine/restauration :
manipuler des plats
aider à la préparation des services de restauration (repas, goûter)
assurer la distribution des repas
assurer le nettoyage de la cuisine
En cas d'absence en lingerie, remplacer la lingère.
assurer le nettoyage des surfaces, du mobilier et du matériel de crèche
contrôler l'état de propreté
gérer les poubelles
veiller au tri
veiller à la fermeture des portes d'entrée et fenêtres, à l'extinction des lumières
Selon les besoins du service en cuisine/restauration :
manipuler des plats
aider à la préparation des services de restauration (repas, goûter)
assurer la distribution des repas
assurer le nettoyage de la cuisine
En cas d'absence en lingerie, remplacer la lingère.
Profils recherchés
Capacité à travailler en équipe
Connaissance des techniques d'entretien et de manipulation des produits
Connaissances des gestes et postures
Connaissances des règles d'hygiène en restauration collective
savoir rendre compte
Permis B exigé
Connaissance des techniques d'entretien et de manipulation des produits
Connaissances des gestes et postures
Connaissances des règles d'hygiène en restauration collective
savoir rendre compte
Permis B exigé
Contact et modalités de candidature
Contact
0326724343
Informations complémentaires
AVANTAGES :
CNAS et COS
Régime indemnitaire mensuel et complément indemnitaire annuel
Contrat de prévoyance obligatoire
Participation financière à un contrat complémentaire santé labellisé
CNAS et COS
Régime indemnitaire mensuel et complément indemnitaire annuel
Contrat de prévoyance obligatoire
Participation financière à un contrat complémentaire santé labellisé
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.