AGENT DE SERVICE POLYVALENT EN MILIEU RURAL
Offre n° O051260618001643
Publiée le 25/06/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
8 place du matras, Vanault-les-Dames (Marne (51))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
25/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
15h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, CNAS et participation à la prévoyance et à la mutuelle selon conditions
Descriptif de l'emploi
La 4 CVS recherche un agent de service polyvalent en milieu rural à temps non complet sur l'école de Vauclerc (DHS : 15/35°).
Missions / conditions d'exercice
Les missions de l'agent de services polyvalent en milieu rural sont liées à l’accompagnement des enfants durant le temps périscolaire ainsi qu’à l'entretien des locaux.
1- Accompagnement du temps périscolaire
Animer les temps d'accueil périscolaire des enfants
2- Entretien de la propreté des locaux
- Vérifier l'état de propreté des locaux :
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
- Trier et évacuer les déchets courants
- Repérer des anomalies et des dysfonctionnements dans les locaux et les signaler
- Stocker les produits et assurer leur renouvellement
1- Accompagnement du temps périscolaire
Animer les temps d'accueil périscolaire des enfants
2- Entretien de la propreté des locaux
- Vérifier l'état de propreté des locaux :
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
- Trier et évacuer les déchets courants
- Repérer des anomalies et des dysfonctionnements dans les locaux et les signaler
- Stocker les produits et assurer leur renouvellement
Profils recherchés
Règles d’hygiène et techniques de nettoyage spécifiques aux locaux nettoyés ;
Procédures de tri des déchets spécifiques à chaque commune ;
Savoir transmettre les informations et rendre compte ;
Adapter son comportement et son langage au public concerné et à la situation ;
Etre capable d'organiser son travail en fonction des objectifs, des priorités et des contraintes de temps en respectant les horaires et les règles de fonctionnement du service ;
Santé et Sécurité au Travail : connaître et appliquer les consignes Santé et Sécurité au Travail.
Procédures de tri des déchets spécifiques à chaque commune ;
Savoir transmettre les informations et rendre compte ;
Adapter son comportement et son langage au public concerné et à la situation ;
Etre capable d'organiser son travail en fonction des objectifs, des priorités et des contraintes de temps en respectant les horaires et les règles de fonctionnement du service ;
Santé et Sécurité au Travail : connaître et appliquer les consignes Santé et Sécurité au Travail.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.