Agent d'entretien des locaux
Offre n° O051260626001942
Publiée le 01/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Heiltz-le-Hutier (Marne (51))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
30/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
4h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
L’agent d’entretien réalise des travaux de nettoyage, d’entretien et de remise en ordre des surfaces, locaux et équipements de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
o Nettoyage des locaux administratifs, salle des fêtes et de l’église
o Décapage des revêtements de sol
o Tri et évacuation des déchets courants
o Contrôle de l'état de propreté des locaux
o Entretien courant et rangement du matériel utilisé
o Application des règles d'hygiène et de sécurité au travail
o Décapage des revêtements de sol
o Tri et évacuation des déchets courants
o Contrôle de l'état de propreté des locaux
o Entretien courant et rangement du matériel utilisé
o Application des règles d'hygiène et de sécurité au travail
Profils recherchés
Savoirs Généraux
- Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection,
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (manipulation de produits dangereux, utilisation des machines…),
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter.
Savoir-Faire
- Rigueur
- Autonomie
- Polyvalence
- Organisation
Savoir-Être
- Qualités relationnelles
- Sens pratique
- Capacité d’adaptation
- Discrétion
- Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection,
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (manipulation de produits dangereux, utilisation des machines…),
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter.
Savoir-Faire
- Rigueur
- Autonomie
- Polyvalence
- Organisation
Savoir-Être
- Qualités relationnelles
- Sens pratique
- Capacité d’adaptation
- Discrétion
Contact et modalités de candidature
Contact
0326738383
Informations complémentaires
Envoi d'un CV et d'une LETTRE DE MOTIVATION à l'adresse mail heiltz-le-hutier@orange.fr ou dépôt de candidature directement à la mairie aux horaires d'ouverture : lundi 10h-12h et le vendredi 16h-19 ou par voie postale à l'adresse suivante : Commune Heiltz-le-Hutier 18 Grande Rue 51300 Heiltz-le-Hutier
Adresse de l'employeur
HEILTZ-LE-HUTIER
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51300 HEILTZ-LE-HUTIER
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51300 HEILTZ-LE-HUTIER
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.