Professeur d'enseignement artistique en Art
Offre n° O051260907000783
Publiée le 07/09/2026
Synthèse de l'offre
Reconnue internationalement, l'Ecole Supérieure d'Art et de Design de Reims constitue l'un des fleurons de l'offre de formation rémoise. Elle constitue une vitrine de l'art et du design importante au sein du bassin d'emploi, notamment par les partenariats qu elle a su nouer avec des entreprises.
La place de l'ESAD, tout à la fois acteur de l'enseignement supérieur et facteur du développement culturel, se situe dans un travail conjoint avec l'ensemble des établissements d'enseignement supérieur, et des structures culturelles du territoire rémois, de la région et au-delà.
Issue d'une longue histoire, celle des Écoles des Beaux-Arts, l'ESAD de Reims assure des missions spécifiques d'enseignement supérieur en proposant des formations en art et en design habilitées par le Ministère de la Culture.
La place de l'ESAD, tout à la fois acteur de l'enseignement supérieur et facteur du développement culturel, se situe dans un travail conjoint avec l'ensemble des établissements d'enseignement supérieur, et des structures culturelles du territoire rémois, de la région et au-delà.
Issue d'une longue histoire, celle des Écoles des Beaux-Arts, l'ESAD de Reims assure des missions spécifiques d'enseignement supérieur en proposant des formations en art et en design habilitées par le Ministère de la Culture.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
12 rue libergier, Reims (Marne (51))
Poste à pourvoir le
04/01/2027
Date limite de candidature
07/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
8h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille indiciaire des PEA Classe Normale
Descriptif de l'emploi
Dans une relation permanente avec la direction, le pôle études et formations et le conseil pédagogique, et au sein du pôle Art de l'ESAD, cet.te enseignant.e sera chargé.e de la mission suivante : enseignement artistique supérieur, spécialité : art
Missions / conditions d'exercice
-L'élaboration d'un projet pédagogique en lien avec le projet d'établissement ;
- L'enseignement de l'art, sous forme de cours magistraux, d'ateliers de pratique plastique et de suivi critique des travaux personnels des élèves ;
-L'enseignement des méthodes et problématiques liées à un travail de création et de recherche ;
- Recherche et veille artistique dans sa spécialité ;
- Ouverture aux pratiques de la transversalité art-design, aux aspects théoriques de la création contemporaine et aux enjeux sociétaux actuels ;
-Proposer des intervenants, conférenciers, voyages d'étude, ou ateliers transversaux, qui ponctuent chaque année scolaire.
- Suivi de travaux de recherche selon la demande, pour les étudiants diplômables dans le même domaine;
-Évaluation semestrielle des étudiants, et participation aux conseils de classe (2 par an/ par classe concernée), réunions pédagogiques (3 par an minimum), jurys de concours d’entrée et membre de commission d’équivalence, activités publiques de l’ESAD (Journées Portes Ouvertes, expositions … ).
Missions occasionnelles :
- Mission de coordination d’année et/ou de projets partenariaux
- Participer aux différentes instances de concertation de
l'établissement
- L'enseignement de l'art, sous forme de cours magistraux, d'ateliers de pratique plastique et de suivi critique des travaux personnels des élèves ;
-L'enseignement des méthodes et problématiques liées à un travail de création et de recherche ;
- Recherche et veille artistique dans sa spécialité ;
- Ouverture aux pratiques de la transversalité art-design, aux aspects théoriques de la création contemporaine et aux enjeux sociétaux actuels ;
-Proposer des intervenants, conférenciers, voyages d'étude, ou ateliers transversaux, qui ponctuent chaque année scolaire.
- Suivi de travaux de recherche selon la demande, pour les étudiants diplômables dans le même domaine;
-Évaluation semestrielle des étudiants, et participation aux conseils de classe (2 par an/ par classe concernée), réunions pédagogiques (3 par an minimum), jurys de concours d’entrée et membre de commission d’équivalence, activités publiques de l’ESAD (Journées Portes Ouvertes, expositions … ).
Missions occasionnelles :
- Mission de coordination d’année et/ou de projets partenariaux
- Participer aux différentes instances de concertation de
l'établissement
Profils recherchés
Artiste fortement impliqué dans la scène artistique contemporaine, attestant d’activités permanentes d’exposition et de publication de travaux artistiques pouvant valoir comme recherches
Expérience des pratiques sonores
Sensibilité aux pédagogies critiques, aux savoirs minoritaires, aux pratiques et théories non hégémoniques
Diplôme de l’enseignement supérieur (niveau Master)
Une bonne connaissance des domaines d’enseignement dispensés à l’ESAD et dans les écoles d’art en général
Théorie et pratique des langages artistiques
Techniques artistiques
Évolutions technologiques et sciences appliquées
Actualité de la création contemporaine
Animation et régulation de groupe
Conception et planification de projets pédagogiques
Conseiller les étudiants et les accompagner dans leurs choix professionnels
Sens et goût de la pédagogie, des jeunes adultes, du travail en équipe et de l’expérimentation.
Savoir se faire respecter, être diplomate et maître de soi
Être ouvert et à l’écoute
Expérience des pratiques sonores
Sensibilité aux pédagogies critiques, aux savoirs minoritaires, aux pratiques et théories non hégémoniques
Diplôme de l’enseignement supérieur (niveau Master)
Une bonne connaissance des domaines d’enseignement dispensés à l’ESAD et dans les écoles d’art en général
Théorie et pratique des langages artistiques
Techniques artistiques
Évolutions technologiques et sciences appliquées
Actualité de la création contemporaine
Animation et régulation de groupe
Conception et planification de projets pédagogiques
Conseiller les étudiants et les accompagner dans leurs choix professionnels
Sens et goût de la pédagogie, des jeunes adultes, du travail en équipe et de l’expérimentation.
Savoir se faire respecter, être diplomate et maître de soi
Être ouvert et à l’écoute
Contact et modalités de candidature
Contact
clotilde.delestrade@reims.fr
Informations complémentaires
Travail en salle de cours ou en atelier au sein de l'école
Disponibilité, mobilité
Poste à temps non-complet 8 heures hebdomadaires sur 1 journée
Avantages : Adhésion au comité d'action sociale, CNAS, accès au restaurant municipal, mutuelle et prévoyance...
Régime indemnitaire (ISOE fixe)
Engagement de l'établissement en faveur de l'égalité entre les femmes et les hommes
Établissement public territorial d'enseignement supérieur artistique placé sous la tutelle du ministère de la Culture, l'ÉSAD inscrit son action dans un cadre réglementaire et législatif, et selon les orientations du ministère de la Culture relatives à la parité, à la mixité des métiers et à la visibilité des femmes artistes, créatrices, enseignantes et professionnelles de la culture.
À ce titre, l'École œuvre en faveur d'une représentation plus équilibrée des femmes et des hommes dans ses équipes pédagogiques, artistiques, administratives et de direction, ainsi que dans les disciplines où les femmes demeurent insuffisamment représentées, comme le soulignent les travaux de l'Observatoire de l'égalité entre les femmes et les hommes dans la culture et la communication.
Dans ce contexte, et afin de contribuer à ces objectifs de politique publique, les candidatures de femmes sont encouragées pour le présent recrutement. Cette démarche s'exerce dans le strict respect du principe d'égal accès aux emplois publics prévu par le Code général de la fonction publique. Les candidatures sont examinées exclusivement au regard des compétences, de l'expérience, des qualifications, de la qualité du projet pédagogique et artistique, ainsi que de l'aptitude à exercer les missions confiées.
Disponibilité, mobilité
Poste à temps non-complet 8 heures hebdomadaires sur 1 journée
Avantages : Adhésion au comité d'action sociale, CNAS, accès au restaurant municipal, mutuelle et prévoyance...
Régime indemnitaire (ISOE fixe)
Engagement de l'établissement en faveur de l'égalité entre les femmes et les hommes
Établissement public territorial d'enseignement supérieur artistique placé sous la tutelle du ministère de la Culture, l'ÉSAD inscrit son action dans un cadre réglementaire et législatif, et selon les orientations du ministère de la Culture relatives à la parité, à la mixité des métiers et à la visibilité des femmes artistes, créatrices, enseignantes et professionnelles de la culture.
À ce titre, l'École œuvre en faveur d'une représentation plus équilibrée des femmes et des hommes dans ses équipes pédagogiques, artistiques, administratives et de direction, ainsi que dans les disciplines où les femmes demeurent insuffisamment représentées, comme le soulignent les travaux de l'Observatoire de l'égalité entre les femmes et les hommes dans la culture et la communication.
Dans ce contexte, et afin de contribuer à ces objectifs de politique publique, les candidatures de femmes sont encouragées pour le présent recrutement. Cette démarche s'exerce dans le strict respect du principe d'égal accès aux emplois publics prévu par le Code général de la fonction publique. Les candidatures sont examinées exclusivement au regard des compétences, de l'expérience, des qualifications, de la qualité du projet pédagogique et artistique, ainsi que de l'aptitude à exercer les missions confiées.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.