Référent famille
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Offre n° O052240403000581
Publiée le 03/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LANGRES
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
01/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du chef de service du centre social, le (la) référent(e) famille anime la vie sociale et la vie locale.
Sa mission principale est de concevoir, animer et développer le profil collectif famille et de favoriser l’apprentissage de la vie en communauté, de la tolérance, du respect, et de la notion de citoyenneté du projet social.
Sa mission principale est de concevoir, animer et développer le profil collectif famille et de favoriser l’apprentissage de la vie en communauté, de la tolérance, du respect, et de la notion de citoyenneté du projet social.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
• Accueillir et informer le public
• Développer des actions d’animation sociale et vie locale et accompagner les personnes de la ville
• Développer des actions favorisant la créativité et l'expression personnelle afin de favoriser la confiance en soi et la gestion émotionnelle
• Accompagner les personnes dans la réalisation de leur projet (méthodologie, recherche de subvention, gestion budgétaire…)
• Répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire
• Accompagner les parents dans leurs démarches et leurs besoins vers d’autres professionnels
• Etre le garant avec la direction du centre social de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l’évaluation du projet familles, en cohérence avec le projet social du centre
• Développer des actions et/ou service à dimension collective contribuant à l’épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités inter familiales
• Contribuer à la mise en place et coordonner les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social
• Participer à l’animation et la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité
• Accueillir et informer le public
• Développer des actions d’animation sociale et vie locale et accompagner les personnes de la ville
• Développer des actions favorisant la créativité et l'expression personnelle afin de favoriser la confiance en soi et la gestion émotionnelle
• Accompagner les personnes dans la réalisation de leur projet (méthodologie, recherche de subvention, gestion budgétaire…)
• Répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire
• Accompagner les parents dans leurs démarches et leurs besoins vers d’autres professionnels
• Etre le garant avec la direction du centre social de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l’évaluation du projet familles, en cohérence avec le projet social du centre
• Développer des actions et/ou service à dimension collective contribuant à l’épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités inter familiales
• Contribuer à la mise en place et coordonner les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social
• Participer à l’animation et la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité
Profils recherchés
PROFIL :
• Diplôme de niveau 5 - BAC + 2 obligatoire (domaine travail social)
• Expérience souhaitée sur un poste similaire
• Ponctualité exigée, capacité d’organisation et discrétion professionnelle
• Grande disponibilité et capacité d’adaptation
• Savoir travailler en équipe
• Empathie et capacité à accueillir différents types de public
• Permis B obligatoire et conduite de minibus exigée
• Diplôme de niveau 5 - BAC + 2 obligatoire (domaine travail social)
• Expérience souhaitée sur un poste similaire
• Ponctualité exigée, capacité d’organisation et discrétion professionnelle
• Grande disponibilité et capacité d’adaptation
• Savoir travailler en équipe
• Empathie et capacité à accueillir différents types de public
• Permis B obligatoire et conduite de minibus exigée
Contact
Contact
0325877777
Informations complémentaires
CONDITIONS D’EXERCICE DU POSTE :
• Recrutement par voie statutaire ou à défaut par contrat
• Recrutement dans le cadre d’emplois des adjoints d’animation ou animateurs
• Poste à temps complet
• Rémunération statutaire, régime indemnitaire mensuel, titres restaurant, COS
Renseignements auprès du centre social, Mme Cindy OUKA au 03 25 86 86 79
ou du service des ressources humaines
03.25.87.77.77
Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail à l’adresse rh@langres.fr
• Recrutement par voie statutaire ou à défaut par contrat
• Recrutement dans le cadre d’emplois des adjoints d’animation ou animateurs
• Poste à temps complet
• Rémunération statutaire, régime indemnitaire mensuel, titres restaurant, COS
Renseignements auprès du centre social, Mme Cindy OUKA au 03 25 86 86 79
ou du service des ressources humaines
03.25.87.77.77
Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail à l’adresse rh@langres.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.