Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O053231101261091
Publiée le 20/11/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
36 rue maurice courcelle, Saint-Jean-sur-Mayenne (Mayenne)
Poste à pourvoir le
01/01/2024
Date limite de candidature
15/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
29h45 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous la responsabilité directe du responsable enfance jeunesse, vos principales missions sont les suivantes :
- Accueillir les enfants et créer un climat de confiance avec les parents
- Conduire l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des bâtiments communaux.
- Accueillir les enfants et créer un climat de confiance avec les parents
- Conduire l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer l'accueil périscolaire,
- Accompagner les enfants sur les trajets école -garderie - restaurant scolaire,
- Accompagner et surveiller les enfants pendant le temps du repas au restaurant scolaire,
- Accueillir les enfants et créer un climat de confiance avec les parents
- Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants
- Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (développement psychomoteur, alimentation...)
- Participer aux tâches courantes de la structure (aménagement, entretien locaux, matériels, préparation des repas, organisation...) en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
- Assurer les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général
- Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits
- Participer aux sorties extérieures avec les enfants
- Accompagner les enfants sur les trajets école -garderie - restaurant scolaire,
- Accompagner et surveiller les enfants pendant le temps du repas au restaurant scolaire,
- Accueillir les enfants et créer un climat de confiance avec les parents
- Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants
- Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (développement psychomoteur, alimentation...)
- Participer aux tâches courantes de la structure (aménagement, entretien locaux, matériels, préparation des repas, organisation...) en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
- Assurer les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général
- Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits
- Participer aux sorties extérieures avec les enfants
Profils recherchés
- Être titulaire du CAP petite enfance ou BAFA
- Expérience exigée auprès des enfants,
- Connaissance des règles et procédures d'hygiène, maitrise des procédures de nettoyage et de désinfection,
- Qualités relationnelles, sens pratique, capacité d'adaptation,
- Savoir faire preuve de discrétion.
- Rigueur, patience et douceur
- Pratiquer l'esprit d'équipe, savoir transmettre ses connaissances
- Disponibilité, responsabilité et autonomie
- Avoir un esprit d'initiative et d'anticipation, sens de l'organisation, du service public
- Savoir rendre compte
- Créativité (organiser, inventer des jeux pour les enfants)
- Capacité d'adaptation (possibilité d'horaires décalés)
Poste à temps non complet
- Expérience exigée auprès des enfants,
- Connaissance des règles et procédures d'hygiène, maitrise des procédures de nettoyage et de désinfection,
- Qualités relationnelles, sens pratique, capacité d'adaptation,
- Savoir faire preuve de discrétion.
- Rigueur, patience et douceur
- Pratiquer l'esprit d'équipe, savoir transmettre ses connaissances
- Disponibilité, responsabilité et autonomie
- Avoir un esprit d'initiative et d'anticipation, sens de l'organisation, du service public
- Savoir rendre compte
- Créativité (organiser, inventer des jeux pour les enfants)
- Capacité d'adaptation (possibilité d'horaires décalés)
Poste à temps non complet
Contact et modalités de candidature
Contact
0243015711
Informations complémentaires
Adresser lettre de candidature avec curriculum vitae à l'attention
de Monsieur le Maire,
MAIRIE
36 rue Maurice Courcelle
53240 Saint-Jean-sur-Mayenne
ou par mail : mairie@stjeansurmayenne.com
Téléphone collectivité : 02 43 01 11 15
Téléphone collectivité : 02 43 01 57 11
de Monsieur le Maire,
MAIRIE
36 rue Maurice Courcelle
53240 Saint-Jean-sur-Mayenne
ou par mail : mairie@stjeansurmayenne.com
Téléphone collectivité : 02 43 01 11 15
Téléphone collectivité : 02 43 01 57 11
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT JEAN SUR MAYENNE
>36 rue maurice courcelle
53240 Saint Jean sur Mayenne
>36 rue maurice courcelle
53240 Saint Jean sur Mayenne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.