MISSION PRINCIPALE

-Travailler en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmière dans la réalisation des tâches quotidiennes.
-Accompagner la personne âgée à vieillir en sécurité, en toute dignité, en préservant son autonomie sociale, physique et psychique le plus longtemps possible.
-Appliquer les procédures et les protocoles définis dans le projet de soin.

ACTIVITES ET RESPONSABILITES

1 - Soins
- Prendre en charge la personne âgée pour maintenir, voire améliorer, son état de santé corporel, intellectuel et psychique par des actes de soins d'hygiène et de confort.
- Distribuer et surveiller la prise des médicaments.
- Exécuter les soins délégués par l'infirmière.
- Contribuer au maintien de l'autonomie des personnes hébergées en se référent à leurs projets de vie
- Prévenir le syndrome d'immobilisme lié à l'alitement prolongé.
- Surveillance en salle à manger des différents régimes (diabétique, hypocaloriques,...).
- Prévenir les fausses routes par l'adaptation de l'alimentation et adapter la place en salle à manger en respectant le souhait du résident.
- Maintenir, éveiller les sens des résidents et conserver leur intégrité.
- Accompagner le résident en fin de vie. ainsi que ses proches
- Gérer les hospitalisations
- Encadrer les stagiaires et participer à leur évaluation.
- effectuer des transmissions écrites et orales à l'IDE sur la situation des résidents.

2 - Hébergement
- Accueillir le résident dans son nouveau lieu de vie ainsi que sa famille, ses amis.
- Aider les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne.
- Assurer le confort et la dignité du résident.
- Réfection des lits avec les agents de service.
- Participer au service des repas et du goûter de l'ensemble des résidents.
- Maitriser les outils informatiques

3 - Vie sociale
- Etre un référent pour le résident (lien entre l'équipe et la famille).
- Organiser et participer aux activités d'animation en lien avec l'animatrice.
- Faire le lien entre le résident et les intervenants extérieurs

EXIGENCES DU POSTE ET COMPETENCES ATTENDUES

CONNAISSANCES : de la personne âgée dans toutes ses dimensions (santé, morale, psychique), accompagnement de fin de vie, savoir pratiquer des soins d'hygiène, hygiène des locaux, sécurité incendie, circuit alimentaire, manutention.

QUALIFICATIONS : CAFAS (ou équivalent)

SAVOIR-FAIRE : posséder des capacités d'écoute, d'observation et de relation.
Comprendre les habitudes de vie de la personne âgée, s'adapter aux rythmes de vie et habitudes des résidents.

SAVOIR-FAIRE COMPORTEMENTAL PROFESSIONNEL : écoute et relation avec les résidents, les familles et l'ensemble du personnel, confidentialité, maîtrise de soi, patience, respect de la personne, conscience professionnelle, se remettre en question seule et en groupe, avoir le sens du travail d'équipe, ponctualité, sens de l'organisation.